Chief Sustainability Officer:in
Der:die Chief Sustainability Officer (CSO) verantwortet Nachhaltigkeit auf Führungsebene. Sie setzen die Strategie auf, tragen sie in die Geschäftsleitung und richten das Unternehmen langfristig an ökologischen, sozialen und Governance-Zielen aus. Hier erfährst Du, was die Rolle ausmacht.
Das Wichtigste in Kürze
- Der:die CSO verantwortet die Nachhaltigkeitsstrategie auf Führungsebene und trägt sie in die Unternehmenssteuerung.
- Die Rolle verbindet strategische Weitsicht, Führungsstärke und ein tiefes Verständnis von ESG und Regulatorik.
- Sie ist die Spitze des Karrierepfads im Nachhaltigkeitsmanagement – und entsprechend dotiert.
Der Sektor in Zahlen
Auf Basis aller Stellen, die wir in diesem Bereich erfasst haben, nicht nur der aktuell offenen.
Was macht ein:e Chief Sustainability Officer:in?
Der:die Chief Sustainability Officer verantwortet die Nachhaltigkeit eines Unternehmens auf höchster Ebene. Sie entwickeln die Nachhaltigkeits- und Klimastrategie, verankern sie in der Unternehmensstrategie und stellen sicher, dass ökologische, soziale und Governance-Ziele in alle Geschäftsbereiche einfließen.
Als Mitglied oder enge:r Berater:in der Geschäftsleitung verbindet der:die CSO Nachhaltigkeit mit Geschäftserfolg: gegenüber Investor:innen, Aufsichtsrat, Regulatorik und Öffentlichkeit. Es geht um Richtungsentscheidungen, große Transformationsprogramme und die Glaubwürdigkeit des Unternehmens insgesamt.
Typische Aufgaben
- Nachhaltigkeits- und Klimastrategie entwickeln und verantworten
- Nachhaltigkeit in der Unternehmensstrategie verankern
- Nachhaltigkeitsteam aufbauen und führen
- Geschäftsleitung, Aufsichtsrat und Investor:innen beraten
- Regulatorik (CSRD, Taxonomie) strategisch steuern
- Transformationsprogramme initiieren und verantworten
Voraussetzungen
Die Rolle setzt mehrjährige Erfahrung im Nachhaltigkeits- oder ESG-Bereich und nachgewiesene Führungsstärke voraus. Üblich ist ein Weg über Stationen wie Nachhaltigkeits- oder ESG-Manager:in, oft kombiniert mit Erfahrung aus Strategie, Geschäftsführung oder Beratung. Entscheidend sind strategische Weitsicht und die Fähigkeit, ganze Organisationen zu bewegen.
- Tiefes Verständnis von ESG, Klima und Regulatorik
- Strategische Weitsicht und unternehmerisches Denken
- Ausgeprägte Führungs- und Veränderungskompetenz
- Überzeugungskraft gegenüber Vorstand und Investor:innen
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
Perspektiven
Immer mehr Unternehmen schaffen die Position eines:einer CSO und heben Nachhaltigkeit damit auf die strategische Ebene. Die Rolle ist die Spitze des Karrierepfads im Nachhaltigkeitsmanagement – einflussreich, sichtbar und entsprechend gut vergütet.
Von hier führen Wege in den Vorstand, in Aufsichts- und Beiratsmandate oder in die strategische Beratung. Wer Nachhaltigkeit und Geschäft auf höchster Ebene verbinden kann, gestaltet die Transformation ganzer Branchen mit.
Gehalt
Median und übliche Spanne aus 25 Stellen mit Gehaltsangabe auf baito, brutto pro Jahr. Konkrete Spannen findest Du in den offenen Stellen unten.
Baust Du Dein Nachhaltigkeitsteam auf?
Dann findest Du auf baito Menschen, die Nachhaltigkeit nicht nur wollen, sondern können – von ESG-Analyse über Reporting bis zur Leitung. Schalte Deine Stelle und erreiche sie direkt.
Stelle ausschreiben
Häufige Fragen
Q1Was macht ein:e Chief Sustainability Officer:in?+
Q2Wie wird man Chief Sustainability Officer:in?+
Q3Was verdient ein:e Chief Sustainability Officer:in?+
Weitere Rollen im Nachhaltigkeitsmanagement
Verpasse nie wieder einen Chief Sustainability Officer:in-Job
Sieh Dir die aktuellen Stellen an oder registriere Dich: speichere Jobs und verpasse keine neue Stelle.
