Identifizierung von Optimierungspotenzialen in bestehenden Prozessen, Umsetzung von Optimierungen oder Konzeption neuer Prozesse, Analyse und Bewertung von Anforderungen an Geschäftsprozesse, Prozessmodellierung und Customizing in SAP zur Umsetzung der Anforderungen im SAP-Standard, Konfigurationstests zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit, Enge Zusammenarbeit mit Solution- und Integrationsarchitekten/-innen, Begleitung der Planung sowie der Umsetzung modulübergreifender Anforderungen, Unterstützung bei der Durchführung von Integrationstests, Regressionstests und User Acceptance Tests (UAT), Sicherstellung, dass Schulungsinhalte regelmäßig auf der SAP Enable Now Plattform integriert und aktualisiert werden, Planung der konzipierten Änderungen in den SAP-Releasezyklus, Fortlaufende Weiterbildung in SAP-Technologien, neuen Funktionalitäten und Best Practices

Reflexion, Analyse und Optimierung der (fachübergreifenden) Marketing- und Unternehmenskommunikationsprozesse, Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern bei Systemanforderungen (z. B. Änderungen in unseren CRM-Systemen), Begleitung der Herausforderungen im Zuge der Digitalisierung und damit verbunden die Entwicklung der digitalen Servicewelt für unseren BioMarkt Verbund, Schulung der Kolleg innen bei Systemneueinführungen

Standardization and harmonization of business processes, Process documentation in collaboration with the project team, Analyzing commonalities of group processes, Coordinating feasibility with relevant stakeholders, Carrying out system tests based on developed processes, Supporting in the training of local super users, Serving as the main contact person for local super users and implementation of roll-outs

Technische Verantwortung und eigenverantwortliche Betreuung definierter Produktionsanlagen, Ermittlung von Daten und Kennzahlen (z.B. OEE) zur Beurteilung der Produktionsprozesse und der Produktqualität, Kontinuierliche Verbesserung der Produktionsprozesse mit Hilfe statistischer bzw. Lean Methoden, Selbstständige Bearbeitung und Leitung von (Prozess-)Änderungen zur Optimierung und Weiterentwicklung der vorhandenen Produktionsprozesse zur Sicherstellung höchster Produktqualität und Produktivität, Sie bereiten Änderungsvorhaben an der Produktionsanlage vor, planen diese mit den notwendigen Schnittstellen und sichern somit die zuverlässige Steuerung und Dokumentation der technischen Änderungen bis zur erfolgreichen Implementierung, Sie unterstützen interne Projektleiter bei der Produkteinführung und -änderung in die Serienproduktion

Führung der internen Service-Abteilung und Steuerung der externen IT- und Logistik-Partner, Entwicklung und Professionalisierung der digitalen Arbeitsweisen und Tools, Überwachung und Bewertung der Prozesse zur kontinuierlichen Verbesserung, Entwicklung einer strategischen IT-Roadmap und Umsetzung der Projekte, Einhaltung von IT-Compliance-Anforderungen, wie Datenschutz und IT-Sicherheit, Weiterentwicklung des Service-Teams und Unterstützung der operativen Führung der Fachbereiche, Aufbau eines zentralen Vertragsregisters und Einkaufs, Sicherstellung der Kernaufgaben des internen Service-Bereichs von der Ausschreibung bis zur Investitionsplanung

Identifizieren, Analysieren, Dokumentieren und Strukturieren von Arbeitsprozessen, Erstellung von Prozessbeschreibungen und Anwendungsdokumentationen im Rahmen der Implementierung eines Qualitätsmanagementsystems, Verbesserungspotenziale in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen identifizieren, Abstimmung von wirtschaftlichen und effizienten Digitalisierungslösungen mit unserer IT und externen Dienstleistern, Projektleitung und Unterstützung bei der Einführung neuer fachspezifischer Software, Begleitung von technischen Entwicklungen sowie deren Testung und Fehleranalyse, Durchführung von Datenauswertungen und Erstellung von Excel-Reports, Analyse von abteilungsinternen IT-Systemen in Bezug auf Anforderung, Qualität, Service, Verfügbarkeit und mögliche Fehlermeldungen

Konzeption, Weiterentwicklung und Implementierung von Finanzreports, Bestimmung passender Datenquellen und Erstellung von User Stories, Use Cases, Akzeptanzkriterien und Fachkonzepten, Implementierung, Betreuung und Weiterentwicklung von Datenmodellen und Reports auf Basis von SAP BPC und Tableau, Automatisierung des Berichtswesens und Entwicklung von Self-Reporting-Angeboten, Erstellung von Ad-hoc-Analysen und komplexen Reports für Management und Fachbereiche, Mitwirkung in Projekten zur Optimierung übergreifender Unternehmensprozesse

Teil eines agilen DevOps-Teams sein, Laufende Analyse der Prozesse mit Blick auf das Kundenerleben, Schnittstelle zwischen Anforderungsanalyse und Entwicklung sein, Requirements Engineering für komplexe Anforderungen an Prozesse und IT-Systeme durchführen, Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern im Unternehmen, Unterstützung beim Testing und der Qualitätssicherung im Team, Dokumentation der umgesetzten Lösungen sicherstellen

Professionelle und systematische Bearbeitung von produkt- und prozessbezogenen Qualitätsproblemen, Bearbeitung von externen Reklamationen, Ansprechpartner gegenüber Kunden in Qualitätsbelangen, Moderation interdisziplinärer Teams, Ursachenermittlung sowie Festlegung und Einleitung geeigneter Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen, Leitung und Koordination von Verbesserungsprojekten innerhalb des Unternehmens, Planung und Regelung aller Q-Aktivitäten, Dokumentation und Weiterentwicklung von Prozessen

Erstellung, Auswertung und Interpretation von Sortiments- und Kennzahlenanalysen zur Optimierung der Einkaufsprozesse, Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Einkaufsprozessen, insbesondere in der Filial- und Kundenkommunikation, Planung, Organisation und Steuerung strategischer Projekte mit Schwerpunkt auf Marketingmaßnahmen am POS, Übernahme von operativen Aufgaben im Tagesgeschäft, inklusive Dokumentation und Reporting, Schnittstellenmanagement mit internen Abteilungen (z. B. Einkauf, Marketing, Vertrieb) sowie externen Partnern, Vor- und Nachbereitung von Meetings, Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Berichten

Erstellung, Auswertung und Interpretation von Sortiments- und Kennzahlenanalysen zur Optimierung der Einkaufsprozesse, Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Einkaufsprozessen, insbesondere in der Filial- und Kundenkommunikation, Planung, Organisation und Steuerung strategischer Projekte mit Schwerpunkt auf Marketingmaßnahmen am POS, Übernahme von operativen Aufgaben im Tagesgeschäft, inklusive Dokumentation und Reporting, Schnittstellenmanagement mit internen Abteilungen (z. B. Einkauf, Marketing, Vertrieb) sowie externen Partnern, Vor- und Nachbereitung von Meetings, Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Berichten

Unterstützung bei der kurz- und mittelfristigen Zielplanung und -steuerung des Fachbereichs, Allgemeine Unterstützung des Fachbereichs bei übergreifenden Projektthemen, Unterstützung bei der Personalplanung und Personalentwicklung, Durchführung des Fachbereichscontrollings und Mitarbeit an der hausweiten KLR, Erstellung und Pflege interner Prozesse in Abstimmung mit der Fachbereichsleitung, Unterstützung der Führungsebenen bei Datenschutzfolgenabschätzungen und BCM-Anforderungen, Unterstützung bei der Vorbereitung und Nachbereitung von Verfahrensfreigaben, Vorbereitung, Durchführung und Protokollierung von internen Besprechungen, Spezielle Unterstützungsleistungen für Führungsebenen im Kontext der Zertifizierung nach BSI-Grundschutz, Verantwortung für regelmäßige Besprechungen der Führungsebene des Fachbereichs

Analysieren bestehender logistischer Prozesse und Identifizieren von Optimierungspotenzialen, Einführen eines Prozessmanagementsystems und Koordinieren sowie Überwachen der Auswirkungen von Prozessen auf die Qualität der Leistungen, Strategische und operative Weiterentwicklung des Prozessmanagementsystems, Vorbereiten und Umsetzen organisatorischer Maßnahmen zur Erstellung einer Prozessbibliothek, Ständige Überwachung und Optimierung von Prozessen und Abläufen zur Steigerung der Produktivität, Agieren als Schnittstellenmanager und Sparringspartner für Abteilungs- und Teamleiter, Berichten an die Niederlassungsleitung

Administrative Aufgaben in der Personalabteilung, Bearbeitung der Zeitwirtschaft, Pflege der Personalstammdaten, Vorbereitung von Arbeitsverträgen, Fristen-Management, Abwicklung von Ein- und Austritten, Bearbeitung von Urlaubsanträgen, Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen, Bewerbermanagement, Erstellung von Statistiken und Auswertungen

Durchführung detaillierter Analysen der bestehenden Prozesse in den Niederlassungen, Identifikation von Verbesserungspotenzialen in Arbeitsabläufen, Strukturen und Schnittstellen, Entwicklung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, Unterstützung der Niederlassungen bei der Einführung neuer Prozesse und Strukturen, Beratung und Coaching der Führungskräfte und Mitarbeitenden während der Veränderungsphasen, Förderung der Akzeptanz von Veränderungen durch klare Kommunikation und Change-Management-Ansätze, Erarbeitung von Konzepten und Werkzeugen zur Prozessverbesserung, Durchführung von Workshops und Schulungen zur Unterstützung der Veränderungsprozesse, Sicherstellung einer kontinuierlichen Weiterentwicklung durch Monitoring und Erfolgskontrolle, Schnittstelle zwischen der Zentrale und den Niederlassungen, Förderung des Wissens- und Erfahrungsaustauschs zwischen den Niederlassungen, Erstellen von Berichten und Präsentationen für das Management.

Analyse von Neuerungen und Entwicklungen im operativen HR-Bereich, Konzeption, Prozessdesign und Umsetzung neuer, strukturierter, digitaler HR-Prozesse, Beratung der Mitarbeitenden in Fragen zum Arbeitsverhältnis, Kontinuierliche Verbesserung der HR-Prozesse zur Effizienzsteigerung in Zusammenarbeit mit Stakeholdern, Optimierung von Systemschnittstellen (z. B. Oracle HCM Cloud, SAP HCM) in enger Abstimmung mit der IT, Analyse relevanter HR-Prozesse sowie Leitung und Unterstützung von HR-Projekten, Pflege, Anpassung und Korrektur von Datensätzen in relevanten Systemen, Dokumentation der HR-Prozesse in geeigneten Datenbanken sowie Bereitstellung von Wissensartikeln

Kontinuierliches Optimieren der Entwicklungsprozesse sowie Ansprechpartner für Prozessfragen, Digitalisieren der Prozesse, Sicherstellen der Qualität in der Entwicklung, Verantworten der D-FMEA Vorlagen, Vor- und Nachbearbeiten von internen und externen Audits, Monitoren von Kennzahlen, deren Analysieren und Einleiten von Verbesserungsmaßnahmen, Weiterentwickeln vorhandener Datenbanken in Zusammenarbeit mit IT und Anwendern

Leitung und Verantwortung eines kleinen, dynamischen Teams von zwei Kollegen, Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses zwischen Logistikleitung und Fachabteilungen, Identifikation und eigenverantwortliche Umsetzung von KVP-Projekten zur Optimierung von Abläufen, Übernahme der Rechnungsstellung und Kontierung eingehender Rechnungen, Verantwortung für das Controlling von logistischen Prozessen, Einkauf von Verbrauchsmaterial, Lagerequipment und Verwaltung der Arbeitskleidung über einen Webshop, Koordination von Schulungsmaßnahmen und Aushang von Arbeitssicherheitsvorschriften, Verantwortung für kleine Projekte im Logistikbereich von der Planung bis zur Erfolgskontrolle, Führung von Kundengesprächen und Beratung zu logistischen Abläufen

Einblicke in alle Bereiche der Lebensversicherung erhalten, Unterstützung der Kolleg:innen, Analyse bestehender Prozesse und Entwicklung neuer Arbeitsweisen, Mitwirkung an verschiedenen Projekten, Einbringen eigener Ideen in die Teamarbeit

Koordinierung und Steuerung von Projekten in den Bereichen Forderungsmanagement, Liquiditätsmanagement, Zahlungsarten und kaufmännischer Software, Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Accounting, Controlling, Treasury, Business Operations und Geschäftsführung, Analyse, Planung und Optimierung von Prozessen zur Steigerung von Effizienz und Qualität, Implementierung neuer Zahlungsarten, Buchhaltungssoftware und kaufmännischer Systeme, Erstellung von Reports und Präsentationen zur Kommunikation der Projektergebnisse, Identifikation von Optimierungspotenzialen und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen, Überwachung der Budgettreue und Einhaltung von Zeitplänen innerhalb der Projekte