Bearbeitung allgemeiner und Kita-spezifischer Verwaltungsaufgaben, wie z.B. Antragsstellungen, regelmäßige Meldungen an Behörden, Verwendungsnachweise, Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Verwaltungsprozessen, Erfassung und Pflege von Daten, Teilnahme an Dienstbesprechungen und Protokollführung, Stete Kommunikation mit Jugendamtsstellen, LVR und Kitaleitungen, Schnittstelle zwischen Geschäftsleitung und zentraler Personal- und Finanzverwaltung, Regelmäßige Teilnahme an spitzenverbandlichen Fachtagungen und Netzwerkarbeit, Umsetzung der Richtlinien von Basisleistung I und Individuellen heilpädagogischen Leistungen in den Einrichtungen