Business Performance Monitoring: Helfe bei der Entwicklung unser Business Performance Monitoring, um sicherzustellen dass wir jederzeit einen guten 360 Blick haben, Datengesteuerte Erkenntnisse: Analysiere komplexe Datensätze, um Trends, Chancen und Verbesserungsbereiche zu identifizieren und dem Managementteam Erkenntnisse zu liefern, Erweitere unsere Reportingsuite, indem du Reports und Datenprodukte z.B. in Tableau und MetaBase oder Salesforce baust, Kontinuierliche Verbesserung: Unterstütze Initiativen zu Prozessoptimierung und operativer Exzellenz und fördere eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung in der gesamten Organisation, Berichterstattung und Kommunikation: Erstelle und präsentiere Reports für das Führungsteam

Support all core business systems, including ERP (NetSuite), CRM (Salesforce), and automation tools, Work closely with the Systems Team to plan, test, and deploy new solutions, Collaborate with our NetSuite developer on scripts, customizations, and integrations, Troubleshoot system issues and support users across departments, Help map and improve business processes, Build documentation and maintain clear system knowledge bases, Contribute to cross-functional meetings and project updates—you’ll have a seat and voice at the table

Analyze existing operational processes and identify areas for improvement, Design and implement process improvements to optimize efficiency, Collaborate with cross-functional teams to ensure seamless integration of new processes, Provide training and support to staff on new processes and best practices, Governance to ensure adherence to processes, Provide support and problem-solving assistance

Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen durch den Einsatz moderner Datenanalysetools., Aktive Unterstützung bei der Überführung des bestehenden ERP-Systems nach SAP., Unterstützung bei der Einführung neuer IT-Systeme und -Prozesse mit der zentralen IT der Holding., Erstellung von Berichten und Präsentationen zur Darstellung der Analyseergebnisse., Schulung und Unterstützung von Mitarbeitern im Umgang mit neuen Technologien und Prozessen.

Als einer von zwei Geschäftsführern sind Sie verantwortlich für die Bereiche Finanzen, Unternehmensentwicklung, Digitales, künstliche Intelligenz und Risikomanagement., Sie verantworten unsere Wirtschafts- und Finanzplanung und steuern die Liquidität der ABT., Als Vertriebsprofi gelingt es Ihnen, neue Geschäftsfelder zu erschließen sowie Umsatzzahlen und Ertragskraft nachhaltig zu steigern. Dabei haben Sie digitale Lösungen und KI-Entwicklungen im Blick., Sie gestalten die Rahmenbedingungen eines zukunftsgewandten Unternehmens aktiv mit und bringen mit Ihrem Co-Geschäftsführer neue Impulse und Ideen ein.

Leitung, Ausbau und Weiterentwicklung der Integrationsdomäne im Data Warehouse CEUS-Lokal der FAU in enger Zusammenarbeit mit der Kompetenz- und Servicestelle CEUS der Universität Bamberg sowie den relevanten Fachabteilungen der ZUV, Sicherstellung der Datenqualität von Finanz- und Personaldaten im Data Warehouse CEUS-Lokal sowie bei der Datenübermittlung an die Kompetenz- und Servicestelle CEUS der Universität Bamberg und das Bayerische Staatsministerium für Wissenschaft und Kunst, Betreuung und Beratung der Nutzer/-innen von CEUS-Lokal, einschließlich der Bereitstellung geeigneter Berichtsformate sowie der Bearbeitung von Anfragen zur Integrationsdomäne, Bereitschaft zur Reisetätigkeit (ca. 1 Tag/Monat)

HR-Programme & Administration: Unterstützung von Linienmanagern, Durchführung und Überwachung administrativer und operativer HR-Prozesse (z. B. Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Abwesenheiten), Umsetzung von Unternehmensrichtlinien, Zusammenarbeit mit Betriebsrat und Management., Personalentwicklung & -bindung: Entwicklung und Umsetzung lokaler Programme zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung, Talentmanagement, Organisation von Trainings, enge Zusammenarbeit mit übergreifenden HR-Teams., Kultur- & Change-Management: Unterstützung von Veränderungsprozessen, Organisation von Kultur-Events, Durchführung und Auswertung von Mitarbeiterbefragungen., Mitarbeiterberatung: Ansprechpartner für personalrelevante Fragen, Konfliktmediation, Einhaltung von arbeitsrechtlichen Vorgaben, Organisation von Auslandsentsendungen., Strategische HR-Themen: Mitarbeit an strategischen HR-Initiativen, Einführung eines Entgeltsystems, Reporting von Kennzahlen, Budgetmanagement, Unterstützung bei der Einführung neuer Systeme.

Unterstützung der Division sowie der Konzern- und Ländergesellschaften bei Planung, Reporting und Forecasting, Durchführung von Business-Analysen und Challenging der Länder inklusive Vor- und Nachbereitung der regelmäßigen Plan- und Performance-Reviews für den Vorstand und die Regionaldirektoren, Verantwortung für den Target Setting Prozess der Konzern- und Ländergesellschaften, Beratung der Division sowie der Konzern- und Ländergesellschaften in allen Controlling-Fragen, einschließlich der Durchführung von Schulungen, Kontinuierliche Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse im Rahmen der Entwicklung der Konzernstrukturen

Gestalter der digitalen Transformation: Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer Geschäftsprozesse mit und treibst die digitale Transformation im Bayernwerk voran., Teil unseres Plattform-Teams: Gemeinsam mit unserem Platform Owner und unseren Business Analysten arbeitest du am Aufbau einer modernen Mitarbeiter-Plattform, die alle Anwendungen, Prozesse und Informationen strukturiert und zentral verfügbar macht. Dabei bist du ein gleichberechtigtes Teammitglied und übernimmst eigenverantwortlich deine Aufgaben., Business Analyse: Du führst eigenständig Gespräche mit Kolleg:innen aus unterschiedlichen Fachbereichen, um ihre Arbeitsabläufe und Prozesse zu verstehen und diese gezielt in unserer Mitarbeiter-Plattform zu integrieren und zu optimieren., Anforderungen im Fokus: Du sammelst Anforderungen aus den Fachbereichen, analysierst sie sorgfältig und bereitest sie für die Umsetzung durch unser internationales Entwicklerteam auf., KPIs im Blick: Du verantwortest das monatliche Reporting unserer zentralen Kennzahlen (KPIs) und trägst zur datenbasierten Steuerung der Plattform bei., Kommunikationsprofi: Du bringst deine Ideen in die Kommunikationsstrategie für unsere Mitarbeiter-Plattform ein und hilfst, ihre Relevanz und Nutzung aktiv zu fördern.

Unterstützung der Director Operations bei strategischen Projekten und Prozessoptimierungen im internationalen Recruiting, Erstellung von Reportings und Analysen zur Vorbereitung datenbasierter Business Entscheidungen, Flexible Unterstützung des Operations Teams in den Bereichen Partnership & Candidate Management, Pflege von Kundendaten und Erstellung von Workflows im CRM System Hubspot, Unterstützung im Bereich Business Development & Partnership Management durch erste Sales-Gespräche mit potentiellen internationalen Partnern, Unterstützung im Candidate Management durch Screening von Bewerbungsunterlagen internationaler Pflegekräfte und Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche

Du leistest einen Beitrag zur Gestaltung und Verbesserung der Benutzererfahrung auf digitalen Plattformen, Du bist für das datengesteuerte Performance-Management und entsprechende Analysen verantwortlich, Du entwickelst und implementierst neue digitale Strategien sowie Lösungen, Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen, um die digitale Transformation im gesamten Unternehmen voranzutreiben

Entwicklung und Implementierung von Lösungen in SAP ABAP und SAP Fiori (Front-End und UI), Gestaltung und Entwicklung von Anwendungen auf der SAP Business Technology Platform (BTP), Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Umsetzung individueller Anforderungen, Analyse und Optimierung bestehender Prozesse und Systeme in einem dynamischen Umfeld, Mitwirkung bei der Implementierung innovativer digitaler Lösungen und Weiterentwicklung der bestehenden SAP Landschaft, Du wirst in spannende Projekte eingebunden und kannst deine Ideen kreativ umsetzen

Develop and execute a go-to-market strategy for SuperBattery solutions in stationary applications., Identify and cultivate relationships with key stakeholders., Conduct market research to analyze trends, competition, and customer needs, translating insights into business opportunities., Lead negotiations and secure commercial agreements with partners and customers., Collaborate with cross-functional teams, including R&D, sales, and marketing, to align business objectives with product development., Represent the company at industry events, conferences, and trade shows to enhance brand visibility and generate leads., Drive revenue growth by achieving sales targets and expanding market presence.

Develop and execute a go-to-market strategy for SuperBattery solutions in mobility applications., Identify and cultivate relationships with key stakeholders., Conduct market research to analyze trends, competition, and customer needs, translating insights into business opportunities., Lead negotiations and secure commercial agreements with partners and customers., Collaborate with cross-functional teams, including R&D, sales, and marketing, to align business objectives with product development., Represent the company at industry events, conferences, and trade shows to enhance brand visibility and generate leads., Drive revenue growth by achieving sales targets and expanding market presence.

Steuerung und Monitoring der vereinbarten Ziele innerhalb unserer Joint Ventures, Enge Zusammenarbeit mit dem Team sowie mit internen und externen Stakeholdern zur Sicherstellung des JV-Erfolgs, Unterstützung strategischer Initiativen und Prozesse zur Entwicklung neuer Standorte, Identifikation und Lösung potenzieller Herausforderungen in der Zusammenarbeit, Weiterentwicklung bestehender Kooperationen und Identifikation neuer Partnerschaftsmöglichkeiten, Vorbereitung von Unterlagen für die Entscheidungsträger von NeXtWind, einschließlich der Geschäftsleitung, des Investment Komitees und des Board of Directors, Erstellung von Präsentationen für externe Stakeholder, Identifikation neuer Markttrends und Geschäftsmöglichkeiten

Analyse von Greenfield-Windprojekten mit Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Risiken und Marktpotential, Unterstützung bei der Strukturierung und Bewertung strategischer Partnerschaften, Erstellung von Finanzmodellen und Wirtschaftlichkeitsanalysen, Leitung von Due-Diligence-Arbeitsgruppen mit Transaktionsberatern, um alle relevanten Aspekte eines M&A-Deals zu analysieren, Vorbereitung von Unterlagen für die Entscheidungsträger von NeXtWind, einschließlich der Geschäftsleitung, des Investment Komitees und des Board of Directors, die sich aus Fachleuten mit einem Höchstmaß an Professionalität und Branchenerfahrung zusammensetzen, Enge Zusammenarbeit mit dem Team, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen, Erarbeitung und Entwicklung neuer Akquisitionsmöglichkeiten, Arbeite als aktives Mitglied in den Business Units im Greenfield-Bereich von NeXtWind und liefere die notwendigen Analysen, um Investitionsentscheidungen im Tagesgeschäft zu ermöglichen, Übernimm Verantwortung für Investitionsaktivitäten innerhalb der Business Unit bzw. des Joint Ventures, indem Du zusätzliche Akquisitionen initiierst und durchführst

Wirtschafts- und Businessplanung: Du entwickelst finanzielle und wirtschaftliche Modelle, die die Basis für nachhaltige Investitionen in die Energiezukunft legen., Unternehmensbewertung & Business Cases: Mit fundierten Analysen schaffst du Entscheidungsgrundlagen für Investitionen entlang der gesamten Wertschöpfungskette der Energiewirtschaft., Strategische Analysen: Du tauchst tief in Finanzkennzahlen, Geschäftspläne und Cashflow-Modelle ein, um strategische Weichenstellungen zu unterstützen., M&A-Transaktionen: Du begleitest Unternehmenstransaktionen von der Due Diligence bis zur erfolgreichen Integration., Ergebnisaufbereitung: Deine analytischen Erkenntnisse bereitest du so auf, dass unsere Kunden klare und umsetzbare Handlungsempfehlungen erhalten.

Verantwortung bzw. Begleitung der Erschließung neuer Geschäftspotenziale bei branchenübergreifenden Mittelstandsunternehmen und DAX-Konzernen, sowie bei IT-Dienstleistern, Entwicklung von Proof-of-Concepts mit potenziellen Kunden, Definition der Rahmenbedingungen für die Zusammenarbeit und Ansprechpartner für neue Marktsegmente, Kunden, Partner und Dienstleister, Selbstständige Steuerung von Projekten, Koordination der Umsetzung notwendiger Anforderungen und Services auf der Cloud-Plattform und Verantwortung für die Kommunikation mit Kunden und internen Schnittstellen, Koordination administrativer Aufgaben im Sales und Business Development Team und enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern, Unterstützung bei der Angebotserstellung, Rechnungslegung, Reporting, Preisabstimmung und bei Eskalationen, Organisation von Workshops und Schnittstelle zur Eventabteilung

Eigenständige Betreuung und Steuerung von Kredit- und Kundenportfolios mit engem Kundenkontakt, Bewertung der finanziellen und wirtschaftlichen Entwicklung bestehender sowie neuer Kunden zur fundierten Ableitung von Kreditentscheidungen, Mitgestaltung der Digitalisierung und Optimierung der Sparte Warenkreditversicherung sowie aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung fachlicher Prozesse und Anforderungen, Entwicklung neuer Ideen für fachliche Prozesse und Unterstützung bei vertriebsfördernden Maßnahmen für Vertriebspartner und Endkunden, Übernahme von Projektaufgaben und Weiterentwicklung von Arbeitsabläufen und Prozessen zur Effizienzsteigerung

Vermittlung von wissenschaftlich fundierten Kenntnissen mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Geschäftssituationen, Sozialsituationen, HR, Project Management, International Trade und Corporate Strategy und Marketing., Selbstständige Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen auf Basis des Modulhandbuchs., Erstellung und Korrektur von Prüfungsleistungen und Sicherstellung, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechen., Individuelle Betreuung dual Studierender bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und Vorbereitung auf ihre berufliche Laufbahn.