18 Business Jobs Hamburg

Fachliche Führung, Motivation und Weiterentwicklung der unterstellten Mitarbeiter (m/w/d), Weiterentwicklung und Umsetzung der IT-Strategie für die Applikationen im SAP- und Non-SAP-Bereich der STULZ GmbH auch im Hinblick auf Internationalisierung, Planung, Durchführung und Überwachung von Projekten und Changes im Application Management, Analyse, Konzeption und Umsetzung von Anforderungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, der IT und externen Dienstleistern, Verantwortung für die ordnungsgemäße Dokumentation des operativen Betriebs (monatliche Reports, Prozesse, Projektstatus etc.), Durchführung und Bewertung von Ausschreibungen in den Bereichen IT-Dienstleistungen und Softwareprodukte, Entwicklung von SLAs und deren Sicherstellung, Gewährleistung der Compliance-Richtlinien und IT-Standards (PRINCE2, ITIL etc.), Verantwortung für die Investitionen und das Budget der zu betreuenden Applikationen der STULZ GmbH

Konzeption und Durchführung von Kundenprojekten mit Schwerpunkt Business Transformation insbesondere Strategieentwicklung, Organisationsentwicklung, Digital/AI, Restrukturierung und Operational Excellence, Analyse von Geschäftsprozessen und Identifikation von Optimierungsbedarfen, Etablierung von methodischen Vorgehensmodellen zur Datenerhebung, Erstellung von Diskussionsdokumenten für C-Level Abstimmungen, Durchführung / Moderation von Workshops, Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und deiner Projektsituation – du arbeitest deutschlandweit in unseren Offices, beim Kunden vor Ort und von zu Hause

Verantwortung für ein technisches Gesamtkonzept für BI (In Abstimmung mit Org/IT), Verantwortung für die architektonische Weitentwickung gemäß den Zielen der BI-Strategie, Spezialisierung auf die Modellbildung für analytische Systeme mit Fokus auf der Auswertungsschicht, Verantwortung für die Inhalte in den BI-Lösungen, Unterstütztung bei der fachlich orientierten Modellbildung, Entwicklung von Berichte und Dashboards für Analyse- und Reporting- Fragestellungen, Mitwirkung in Projekten, auch als (Teil-)Projektleiter

Eigenverantwortliche Weiterentwicklung der Geschäftsanwendungen in direkter Zusammenarbeit mit den jeweiligen Business Partnern, Übernahme von (Teil-) Projektleitungen für fachbereichsübergreifende IT-Projekte von der Projektinitiierung bis zur Übergabe der getesteten und dokumentierten Lösung in den Regelbetrieb, Sicherstellung des Betriebes und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Systeme, Aufnahme von Anforderungen inklusive Bewertung und konzeptioneller Ausarbeitung sowie fachliche Beratung der Business Partner, Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und dem IT-Team, Durchführung von Workshops, Erstellung von Fachkonzepten mit den jeweiligen Fachbereichsansprechpartnern sowie Koordination externer Dienstleister

Förderung und Aufbau von Fachwissen in den Bereichen ERP, Produktentwicklungstools, Business Applications und Automatisierung, Sicherstellung einer professionellen Teamperformance durch regelmäßige Feedbackgespräche, Coaching sowie Etablierung der strukturierten Weiterbildung für Ihre Mitarbeitenden, Verantwortung für die Bereitstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Kernsysteme in den Domänen ERP, Product Development, Business Applications sowie Apps und Automatisierung, Strategische Planung und Weiterentwicklung der IT-Systemlandschaft in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, Förderung von Agilität, Automatisierung und Digitalisierung in den Geschäftsprozessen durch den Einsatz moderner Technologien und Best Practices, Koordination und Steuerung der Systemimplementierungen, -upgrades und -weiterentwicklungen, einschließlich der Auswahl und Integration neuer Systeme und Technologien, Sicherstellung der Verfügbarkeit, Sicherheit und Effizienz der Systeme innerhalb der definierten Service Level Agreements (SLAs), Verantwortung für Budgetplanung, Ressourcenmanagement und Projektsteuerung in allen relevanten Bereichen

Entwicklung digitaler Geschäftsmodelle, Leitung digitaler Transformationsprozesse, Effektiver Einsatz innovativer Technologien, Entwicklung und Implementierung digitaler Geschäftsstrategien, Nutzung von Technologien wie Künstlicher Intelligenz und Big Data, Management von digitalen Transformationsprojekten

Strategie & Prozessoptimierung: Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Verbesserung der betrieblichen Effizienz und Produktivität. Sicherstellung der Ausrichtung auf die Unternehmensziele., Sales Enablement: Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Befähigung des Vertriebs., Prozessmanagement: Überwachung, Analyse und Optimierung von Unternehmensprozessen für reibungslose Abläufe und Skalierbarkeit., Preismanagement: Entwicklung von Prozessen und Optimierung von Preismodellen und Nachlassprozessen., Zusammenarbeit & Enablement: Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Teams zur Zielsetzung, Leistungsüberwachung und kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse., Technologie & Compliance: Implementierung und Verwaltung von Business-Tools und Systemen unter Einhaltung der Unternehmensrichtlinien und regulatorischen Vorgaben.

(Teil-)Projektleitung bei der Erneuerung und Weiterentwicklung unserer ERP-Landschaft, einschließlich der Entwicklung eines neuen internationalen Transportmanagementsystems, in einem multikulturellen und agilen Team mit dem Schwerpunkt auf finanzunterstützenden Prozessen, Konfiguration und Weiterentwicklung des Invoicing-, Billing- und Accounting-Moduls (einschließlich der Schnittstellen zu anderen Finanzsystemen) in unserem aktuell eigenentwickelten ERP-System, basierend auf den Anforderungen der Geschäftsbereiche und technischen Innovationen, Koordination, Planung und Steuerung interner und externer Lieferanten sowie von Softwareentwicklungsprojekten im Bereich Finanzen und Rechnungswesen, unter Berücksichtigung von Zeit, Ressourcen und Qualität, Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern, inklusive Konfliktmanagement und Durchführung von Risikoanalysen, Erstellung von Marktanalysen unter Einbeziehung aller Anforderungen sowie Anforderungs- und Fachkonzepten, Testplänen und Dokumentationen in enger Zusammenarbeit mit Key-Usern und Systementwicklern, Sicherstellung der Einhaltung von Standards, Richtlinien und Best Practices durch die Durchführung von Systemtests, die Analyse von Fehlern und die Einleitung entsprechender Korrekturmaßnahmen, Identifikation und Diagnose von Problemen in der täglichen Verarbeitung sowie Kommunikation mit internen Kunden und externen Lieferanten

Vertriebsunterstützende Tätigkeiten im Rahmen der Akquisition, der Betreuung sowie Weiterentwicklung bestehender (Vendor)Partnerschaften (Kunden, Lieferanten), Begleitung der Kooperationspartner und B2B-Kunden durch den gesamten Leasing- und Finanzierungsprozess – von den eingehenden Anträgen, über die Überprüfung eingereichter Unterlagen für den Kreditentscheidungsprozess, bis hin zur proaktiven direkten Klärung vertragsbezogener Sachverhalte während der Vertragslaufzeit, um Finanzierungen ergebnisorientiert abzuschließen, Enge Zusammenarbeit mit den internen Sales- und Tech-Teams, um unsere innovativen Plattformlösungen weiter zu entwickeln und auf die Bedürfnisse unserer Partner und Kunden zuzuschneiden, Verantwortlich für die Bearbeitung aller Dokumente im Zusammenhang mit Leasingverträgen in Abstimmung mit anderen internen Fachbereichen, Mitwirkung bei der Erstellung und Auswertung von Wettbewerbs- und Produktanalysen, bei internen Projekten, bei der Prozessmodellierung sowie bei der Optimierung unserer Plattformlösungen

Weiterentwicklung, Organisation und Abstimmung eines konzernweiten Technologieentwicklungsprozesses in enger Zusammenarbeit mit allen beteiligten Unternehmensbereichen, Kontinuierliche Ermittlung relevanter Veränderungen im Marktumfeld und Ableitung eines Trendradars gemeinsam mit Stakeholdern, Schnittstellenkommunikation zwischen Technologieabteilung, Innovationsmanagement und Serienentwicklung, Weiterentwicklung und Nutzung des Potenzials von Hochschul- und Cross-Industrie Netzwerken, Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit geeigneten Partnern aus der Gründerszene/Start-ups, Entwicklung, Abstimmung und Kommunikation einer Technologie Roadmap, Planung, Organisation und Durchführung cross-funktionaler Workshops zur Ableitung von Innovationsideen, Koordination steuerliche Forschungszulagen

Sie sind verantwortlich für die Implementierung und Entwicklung des Business Continuity und Risikomanagement Rahmens, der Prozesse und Werkzeuge., Sie überwachen relevante Risiken und entsprechende Minderungsmaßnahmen, einschließlich der Identifizierung und Nutzung von Chancen., Sie koordinieren und verwalten den Risikoberichterstattungsprozess und stellen die Ad-hoc-Berichterstattung über Risiken sicher., Sie unterstützen die Organisation und fungieren als Geschäftspartner für das Management und den Aufsichtsrat in Bezug auf Themen des Business Continuity und Risikomanagements.

Strategische, organisatorische & kommunikative Funktion im Team Employer Relations & HR Business Partner, Schnittstelle zu unseren weiteren HR-Expert:innen wie HR Operations, Academic Recruiting, Payroll & People Experience und arbeitest an übergreifenden HR Projekten mit, Enge & vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Mitbestimmungsgremien und stehst im regelmäßigen direkten Austausch mit unseren lokalen Gremien, Kontinuierlichen & vorausschauenden Austausch mit den Fachbereichen und dem Employee Relation Management als Basis für eine kooperative Zusammenarbeit mit den Mitbestimmungsgremien, Unterstützung bei ad hoc Anfragen aus dem Business und gewährleistest in Kooperation mit den Führungskräften eine kontinuierliche Datenqualität in unserem HCM System Workday

Strengthen the Foundation’s management team, Contribute to the further development of the Aid by Trade Foundation, Set an important course for the future of the organization, Responsible for the sales and supply chain activities of the Aid by Trade Foundation, Ensuring the smooth integration of the sustainable cotton and cashmere textile fibers into international supply chains

Verantwortung für die Analyse der Kundenanforderungen., Entwicklung kundenbezogener Lösungskonzepte und Vertriebsstrategien für Voice- und Datenapplikationen sowie UCC- und ICT-Lösungen., Konzentration auf den Abschluss von Neukunden im Segment größer 50 Mitarbeiter., Analyse und Qualifizierung der zugeordneten Prospects und Akquise des Neukundenpotenzials., Durchführung von Bedarfsanalysen beim Kunden unter Berücksichtigung der Wettbewerbsbedingungen, wie Preisanalysen und Komplementärbedarf., Abstimmung von Terminvereinbarungen mit dem Sales Team, Erstellung von Angeboten, Nachverfolgung, Vertragsabschluss und Auswertung des Erfolgs oder Misserfolgs.

Unterstützung bei der Definition innovativer IT-Strategien und Zielarchitekturen, Dokumentation von Kundenanforderungen und Übersetzung in Pega-Funktionalitäten, Beratung von Entscheidungsträgern in der Konzeption und Umsetzung von Pega-Anwendungen, Definition von Richtlinien zur Unterstützung von Entwicklungsaufgaben und Prozessabläufen

Aufbau eines Fernwärmeplanungs-Teams, Akquise von Projekten zur ingenieurtechnischen Fernwärmeplanung in Deutschland, Technische und wirtschaftliche Optimierung von Wärmeerzeugungsanlagen, Fernwärmenetzen und Speicheranlagen und Maßnahmen zur Verfügbarkeitssteigerung, Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Netz- und Anlagenstrategien, bei der Erstellung von Fernwärmetransformationsplänen sowie deren Umsetzung und Fördermittelanträgen, Eigenständige Identifizierung von Optimierungspotenzialen, Strukturierung von Projekten und Erstellung von Arbeitspaketen zur Verbesserung der Prozessabläufe, Mitgestaltung bei der Wirtschaftsplanung, insbesondere hinsichtlich des Aufbaus eines Fernwärmeteams

Aufbau eines Fernwärmeplanungs-Teams, Akquise von Projekten zur ingenieurtechnischen Fernwärmeplanung in Deutschland, Technische und wirtschaftliche Optimierung von Wärmeerzeugungsanlagen, Fernwärmenetzen und Speicheranlagen und Maßnahmen zur Verfügbarkeitssteigerung, Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Netz- und Anlagenstrategien, bei der Erstellung von Fernwärmetransformationsplänen sowie deren Umsetzung und Fördermittelanträgen, Eigenständige Identifizierung von Optimierungspotenzialen, Strukturierung von Projekten und Erstellung von Arbeitspaketen zur Verbesserung der Prozessabläufe, Mitgestaltung bei der Wirtschaftsplanung, insbesondere hinsichtlich des Aufbaus eines Fernwärmeteams

Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des Business Portfolios, Eigenständige Steuerung und Umsetzung von Projekten zur Geschäftsentwicklung, Bewertung von Geschäftspotenzialen unter betriebswirtschaftlichen und strategischen Gesichtspunkten, Durchführung von Prüfaufträgen zu Kunden-, Markt-, Wettbewerbs-, Produkt- und Geschäftsmodell-Themen in Abstimmung mit dem Vorstand, Erstellung von Analysen und entscheidungsreifen Vorlagen für den Aus-, Auf- oder Abbau bestehender sowie die Entwicklung neuer Geschäftsfelder

Du bearbeitest Kundenanliegen (Vertrags-/Kundendaten ändern, div. Koordinationen, Werbeeinwilligungen/-widersprüche)., Du erledigst eigenständig und verantwortungsvoll Deine Aufgaben und kannst nach der Einarbeitung flexible, innovative und mobile Arbeitsweisen an den Tag legen., Du bearbeitest die Vorgänge gemäß den Service-Standards der Allianz ONE-Business Solutions GmbH., Du lernst die Bedienung der für die Aufgaben erforderlichen Systeme., Du triffst auf ein großartiges und engagiertes Team, dass sich auf Dich freut.