Verantwortung für eigene Themenschwerpunkte in der mobilen Stadtteilarbeit, Organisation und Betreuung ehrenamtlichen Engagements, Beratung und Unterstützung von Anwohnenden, Betreuung und Ausbau eines Stadtteilzentrums und sozialen Treffpunkts, Öffentlichkeitsarbeit, Berichtswesen und Gremienarbeit

Übernahme vielseitiger und verantwortungsvoller Tätigkeiten, Individuelle und persönliche Beratung hilfesuchender Menschen im Rahmen von Sprechstunden, telefonisch und digital, Vermittlung von Menschen in vorrangige bzw. weiterführende Hilfen, Beratung und Unterstützung bei Antragstellungen, im Umgang mit Behörden und bei Schulden, zur Vermeidung und Behebung von Wohnungslosigkeit sowie Anleitung zum Schriftverkehr, Eigenständige Dokumentation der erbrachten Leistungen, Übernahme organisatorischer Tätigkeiten, Aktive Teilnahme an internen und externen Gremien sowie an der Netzwerkarbeit im Bezirk, Möglichkeit zur konstruktiven Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Qualitätsstandards unserer Einrichtung und unseres Trägers

Entwicklung und Durchführung sozialpädagogischer Angebote und Projekte mit weiteren Akteuren der Bildungsregion, Gestaltung von partizipativen Gruppen- und Schulklassenbezogenen Angeboten zum Sozialen Lernen und weiterer Themen, Mitarbeit in einem erfahrenen Team sozialpädagogischer Fachkräfte, Arbeit in kooperativen, multi-professionellen Arbeitszusammenhängen, Dokumentation und Berichtswesen, Mitarbeit in vereinsübergreifenden Arbeitszusammenhängen

Fachliche Beratung und Betreuung der Mitgliedsorganisationen im Bereich Selbsthilfe, Weiterentwicklung des Bereichs Selbsthilfe und des Ehrenamtes (z. B. zum Thema Digitalisierung), Aufbau und Vernetzung eines Themenfeldes Soziale Arbeit im Sport gemeinsam mit unseren Mitgliedsorganisationen, Mitarbeit und Mitgestaltung an Gesetzesvorhaben und Richtlinien auf Landesebene, Positionierung zu aktuellen Themen des Verbandes und seiner Mitgliedsorganisationen, Transparente Informationspolitik zu den aktuellen Themen, Mitarbeit in Gremien und Arbeitsgruppen zur Vertretung verbandlicher Interessen

Bearbeitung von Anträgen nach dem zwölften Sozialgesetzbuch (SGB XII) mit Schwerpunkt 3. und 4. Kapitel, insbesondere komplexe Fälle mit hohem Schwierigkeitsgrad aufgrund atypischer Bedarfe, wie zum Beispiel krankheitsgeprägte Sonderbedarfe, Umfassende Beratung von Bürger*innen zu ihren Leistungsansprüchen, Erbringung und Verfolgung von Forderungen gegen Dritte zur Realisierung von Einnahmen, Erstellung allgemeiner Arbeitshinweise für komplexe Fallkonstellationen und Unterstützung der Kolleg*innen und Führungskräfte im fachlichen Austausch, Mitarbeit bei der Analyse und Aufarbeitung gesetzlicher Neuregelungen sowie beim Aufbau und der Pflege eines IT gestützten Wissensmanagements