Zentraler Ansprechpartner für Prozessmanagement, Verantwortung für Prozessmanagementstandards und zentrale Prozesslandkarte, Analyse und Dokumentation von Geschäftsprozessen und Kontrollen, Identifikation von ineffizienten Abläufen und Maßnahmen zur Prozessoptimierung, Übernahme von Verantwortung für Optimierungsprojekte, Zusammenarbeit mit Fachexperten und Führungskräften zur Umsetzung organisatorischer Veränderungen

Make more renewable energy production possible to save our planet!, Support the team in various interesting tasks.

Kund:innen begeistern, beraten und binden, Ansprechpartner:in für kleine und mittelständische Unternehmen sein, Wissensweitergabe an Kolleg:innen, Lösungen für individuelle Kundenbedürfnisse finden, Store Manager:in vertreten

Bestellungen von Steckverbindungen und deren Ausgabe, Stecker einsortieren, Neue Fächer und Ordner anlegen und beschriften, Rechnungen mit Lieferscheinen abgleichen, Verwaltung von Testreports, Kontaktrollen beschriften und verwalten

Ausbildung und Anleitung von Auszubildenden gemäß dem Ausbildungsrahmenplan, Vorbereitung auf IHK Zwischen- und Abschlussprüfungen, Fachpraktische Unterweisungen, Vermittlung von fachlichen und beruflichen Grundfertigkeiten, Gestaltung von Praxisunterrichtseinheiten, Austausch mit Kooperationsbetrieben, Planung und Durchführung von fachpraktischem sowie theoretischem Unterricht, Planung, Durchführung und Dokumentieren von Lernerfolgskontrollen

Wirkungsstrategie von JOBLINGE ausbauen und weiterentwickeln, Zentrale Wirkungsdaten erheben, aufbereiten und analysieren, Projektteams und Führungsebene beim Wirkungsmanagement unterstützen, Wirkungsdaten und -analysen für Wirkungskommunikation bereitstellen, Eigenständige Recherchen zu Trends und Entwicklungen im Bereich Wirkungsmanagement durchführen

Unterstützung bei Unternehmensentwicklungsprojekten, M&A-Aktivitäten und Internationalisierungsstrategien, Mitwirkung bei der Optimierung der Unternehmensorganisation und Marktforschung, Erstellen von Analysen und Reports zur Entscheidungsfindung

Gewinnung und umfassende Begleitung von Eigentümer:innen insb. verschiedener Stakeholder – von der Standortanalyse bis zum finalen Vertragsabschluss., Eigenverantwortliche Präsentation und Leitung von Großprojekten vor Bürgermeister:innen, Gemeinden und anderen zentralen Akteuren bis Vorstandsfunktion., Umfassende Beratung zu Erlösoptionen und Herausforderungen im Windkraft-Freiflächen-Bereich., Selbständige Organisation und Durchführung eigener großer Beratungsprojekte in der Energiewirtschaft., Verwendung unserer fortschrittlichen geodatenbasierten Tools zur Standort- und Windmodellanalyse., Aufbau vertrauensvoller Partnerschaften mit Landwirt:innen, Gemeinden, Politikgremien und anderen wichtigen regionalen Stakeholdern.

Gewinnung und Beratung von Grundstückseigentümer:innen – Unterstützung von der Analysephase bis zum Abschluss aller relevanten Verträge., Leitung und Vorstellung von Projekten bei politischen Gremien und interessierten Stakeholdern, um Akzeptanz für unsere Initiativen zu fördern., Beratung zu Einnahmemöglichkeiten und zu den spezifischen Anforderungen des Wind-Projektmanagements., Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Großprojekten in der Flächenberatung., Nutzung unserer innovativen Geodaten-Software zur Standortbewertung und zur Analyse rechtlicher Rahmenbedingungen., Pflege und Ausbau wertvoller Beziehungen zu Landwirt:innen und zentralen Ansprechpartner:innen vor Ort.

Neukundengewinnung und Betreuung von Grundstückseigentümer:innen, Selbstständige Präsentation und Führung von Projekten für lokale Entscheidungsträger:innen und weitere interessierte Stakeholder bis Managementebene, Detaillierte Beratung zu Einnahmemöglichkeiten und Herausforderungen bei der Entwicklung von Windkraft-Potenzial-Projekten, Selbstverantwortliche Planung und Durchführung größerer Projekte im Bereich der erneuerbaren Energien, Anwendung unserer modernen, geodatenbasierten Technik zur Bewertung von Windstandorten und zum Aufzeigen potenzieller Einschränkungen, Aufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu Landwirt:innen und anderen Schlüsselakteuren

Betreuung und Beratung neuer Grundstückseigentümer:innen – von der Standortprüfung bis zur finalen Vertragsunterzeichnung der gesamtheitlichen Flächensicherung., Selbstständige Führung und Präsentation von Projekten bei Gemeindeverwaltungen, politischen Gremien und anderen Partner:innen., Fachliche Beratung zu Erlöspotenzialen und Ausbauanforderungen von Windenergie-Projekten., Planung und Steuerung eigener Beratungsprojekte im Bereich der erneuerbaren Energien., Nutzung moderner Geodaten-Technologie zur Analyse von Windpotenzial und rechtlichen Rahmenbedingungen., Aufbau und Festigung von Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern und Landwirt:innen.

Leitung des Sachgebiets mit 18 Mitarbeitenden in personeller, organisatorischer und fachlicher Hinsicht, Bearbeitung von Fach- und Sonderthemen, Mitarbeit in übergeordneten Projektgruppen (bspw. Arbeitgebermarke, Kompetenzmanagement, Digitalisierung im Bereich Personalbetreuung)

Leitung des Bereichs Kindergarten, Administrative Tätigkeiten, Dienst während der regulären Öffnungszeiten zwischen 07:30 Uhr und 18:00 Uhr, Mitwirkung bei der Organisation und Teilnahme an Veranstaltungen der Einrichtung und des Trägers, Mitarbeit im Zuge der Sicherstellung des Bildungs- und Erziehungsauftrages, Unterstützung bei der Beratung und der Anleitung des pädagogischen Personals in Fachfragen, Gewährleistung der Einhaltung von pädagogischen Grundsätzen der Kinderwelt Grasbrunn, Sicherung der Qualitätsansprüche

Mündliche Korrespondenz und Übersetzung zwischen vorsprechenden Bürger*Innen und Leistungssachbearbeiter*innen/Fallmanager*Innen, Übersetzung der Beratungsinhalte in Fremdsprache, Beratung zur Antragstellung, Information zu Rechten und Pflichten in Verbindung mit dem Leistungsbezug, Informationen zum Leistungsspektrum des SGB II., jeweils in Fremdsprache, Korrespondenz (Telefon, E-Mail, Briefe, etc.), überwiegend in Fremdsprache – im Auftrag der zuständigen Leistungssachbearbeiter*Innen/Fallmanager*Innen, Schriftliche Übersetzungen in Fremdsprache oder zurück von Anweisungen und Mitteilungen der Sachbearbeiter*Innen/Fallmanager/Innen, Informationsblättern, Dokumenten

Betreuung von Zweckverbänden weiterführender Schulen (Realschulen und Gymnasien) in Haushalts-, Kommunal- und Schulrechtsfragen, Teilnahme an Zweckverbandssitzungen in beratender Funktion, Eigenständige Prüfung der Haushalte und Abrechnungen der in den eigenen Zuständigkeitsbereich fallenden Zweckverbände

Kennenlernen der gesetzlichen Grundlagen und Verwaltungsabläufe einer Behörde, Teilnahme an Teamsitzungen, Supervisionen und Fallbesprechungen, Mitwirken bei der Bearbeitung von Fallanfragen und Projekten

Eigenverantwortliche Steuerung der Projekte über den gesamten Ablauf als operativer Projektleiter, Sicherstellen der Qualität der Arbeitsergebnisse der Planungsbeteiligten, Qualitätssicherung in der Ausführung durch regelmäßige Baustellenbegehungen, Kostencontrolling im Projekt, Durchführung von Projektanalysen inkl. Entscheidungs- und Änderungsmanagement sowie Risikomanagement, Unterstützung bei der Akquise von neuen Projekten, Identifikation von Mehrleistungen und Mitwirkung bei der Formulierung und Durchsetzung von Nachtragsforderungen, Überwachung der Bauausführung vor Ort, Sicherstellung der Einhaltung von Bauplänen und -vorschriften, Führung und Koordination der Bauarbeiter und Subunternehmer, Qualitätskontrolle und Abnahme der Bauleistungen

Durchführung von spezialisierten und Beratung zu Internal Audits, Implementierung und Prüfung von Internen Kontrollsystemen (IKS), Unterstützung bei Transformations- und Beratungsprojekten, Mitarbeit in der Weiterentwicklung der Kund:innen-Lösungen, Interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb der FAAS und mit weiteren Fachbereichen von EY

Leitung des Teams „Cybersecurity & Software-Tools“ in der Abteilung „Software & Cybersecurity“, Disziplinarische und fachliche Führung des Teams inklusive Aufgabenkoordination und Personalplanung, Unterstützung in operativen Kundenprojekten, Fach- und Qualitätssicherungsverantwortung für Prüfungen im Kontext von Cybersecurity und Software-Tools, Auf- und Ausbau von Kapazitäten der Mitarbeitenden durch gezielte Entwicklungsmaßnahmen, Abstimmung mit anderen Teamleitungen und Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung

Betreiben von Anlagen (Messen, Steuern, Regeln) im Bereich Versorgungstechnik, Störungsannahme, -verfolgung und -beseitigung sowie Ausführung von Wartungsarbeiten, Prüfung der Funktions- und Nutzungssicherheit der elektrischen und steuerungstechnischen Anlagen, Sicherstellung der ständigen Betriebsbereitschaft von gebäudetechnischen Anlagen und Betriebsmitteln, Reparaturen und Optimierung von gebäudetechnischen Anlagen