Mitwirkung im Bereich Education – Kinder- und Jugendchor, Vorbereitung von Chorprojekten, Austausch und Chorfeste organisieren, Begleitung bei Chorlager-Fahrten, Erstellung von Proben- und Besetzungsplänen für den Kinder- und Jugendchor, Aktualisierung der Pläne im Intranet, Schnittstelle zwischen künstlerischen Gewerken, Kindern, Jugendlichen und deren Eltern sein

Pädagogische Betreuung, Förderung und Begleitung der Kinder, Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsschritte, Beteiligung an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Einrichtungsprofils, Aufbau einer kompetenten und verlässlichen Erziehungspartnerschaft mit den Eltern und Durchführung von Elterngesprächen

Umsetzung und Ausgestaltung des Bildungsangebots für Kinder und Jugendliche von 6 bis 18 Jahren, Durchführung von 4 bis 6 Unterrichtseinheiten am Tag von Montag bis Freitag, Arbeiten nach Vorgaben des Curriculums für Erstaufnahmeeinrichtungen, Übernahme der konzeptionellen Verantwortung, Erstellung des monatlichen Stundenplans und Berichts, Motivation der Kinder zur Teilnahme am Bildungsangebot, Ausstattung der Klassenräume und Beschaffung von Lehr- und Verbrauchsmaterialien, Austausch mit dem Auftraggeber, Führung der Teilnehmendenlisten

Wartung und Online-Störbeseitigung an Förder- und Transportanlagen, Hebern, Regalbediengeräten, Flurförderfahrzeugen sowie an prozesstechnischen Anlagen, Bedienen der Anlagen für Instandhaltungszwecke an entsprechenden Terminals, Bearbeiten von Baugruppen und Werkstücken, Dokumentation der Tätigkeiten in EDV-Systemen

Fachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten Mitarbeitenden, Verantwortung als Leitender oder Aufsichtsführender im Betrieb der Bahn gemäß EBO § 47 Abs. 1, Durchführung von Maßnahmen nach Feststellung einer Fehlhandlung von Mitarbeitenden, Führen von Mitarbeiter- und Teamgesprächen zur Ermittlung individueller Entwicklungsbedarfe, Sicherstellung der Ein- und Unterweisungen für zugeordnete Mitarbeitende, Enger Austausch mit anderen Führungskräften, HR-Bereich, Einsatz- und Betriebsplanung sowie Ausbildungsabteilung, Übernahme von Not- und Bereitschaftsdiensten, Mitwirkung in Projekten innerhalb der Transdev-Gruppe

Bearbeitung des Projektcontrollings geplanter bzw. laufender Projektentwicklungen in einem definierten Regionalbereich, Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung von Projektbesprechungen, Unterstützen beim Aufbau sowie der Weiterentwicklung von Konzepten, Methoden und Tools des Budget-, Erlös- und Kostencontrollings, Mitwirkung bei der Optimierung der Prozesse zur Planung, Steuerung und Kontrolle von Projektentwicklungen, Überwachung von Budgets und Kosten sowie Erstellung von Statusberichten, (Ad-hoc)-Analysen und Sonderauswertungen sowie Abweichungsanalysen zwischen Soll- und Ist-Werten mit entsprechender Ursachenermittlung, Enge Zusammenarbeit mit der Projekt- und Bauleitung und anderen internen Abteilungen (u. a. Unternehmenscontrolling)

Akquirieren, betreuen und beraten der Kunden aus den Bereichen Wissenschaft, Pharma, Biotechnologie, Industrie und Gesundheitswesen, Ausbauen der Marktposition, Auslegen und verkaufen von Wasseraufbereitungsanlagen, Bearbeiten von Kundenanfragen und erstellen von Angeboten in Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst, Durchführen von Messen und Kundenschulungen

Entwicklungsneurologische Untersuchung mit Einschätzung der verschiedenen Entwicklungsbereiche von Kindern und Jugendlichen, Beurteilung der Indikationen der verschiedenen Diagnostik- und Therapiemaßnahmen sowie Anpassung der Therapieverläufe, Aufnahmegespräche und Evaluation der Eignung für die jeweilige KJ-Station, Erstgespräche, wöchentliche Einzel- und Gruppengespräche, Auswertungs- und Elterngespräche, Entlassgespräche, Verschreibung von Medikamenten nach Bedarf, Regelmäßige Fallbesprechungen und Visiten mit einem multidisziplinären Team, Befunde schreiben, Epikrisen verfassen

Reparatur und Wartung des kompletten Fuhrparks, Bedienung aller Maschinen und Anlagen zur Instandsetzung, Instandsetzung der Aufbau-Hydraulik und Elektronik

Vertretung des Storemanagers, Leitung des Filialteams zusammen mit dem Storemanager, Mitarbeiterrekrutierung und Einarbeitung, Überwachung der betriebswirtschaftlichen Entwicklung der Filiale, Präsentation der neuesten Trends zur Kundeninspiration, Erledigung administrativer Aufgaben im BackOffice

Montage von elektrischen Aufzugsanlagen, Service und Instandhaltung von Aufzugssystemen, Prüfung von Aufzugsanlagen, Bauen von mechanischen, elektronischen und pneumatischen Aufzugskomponenten, Installieren von Steuerungssoftware und Vernetzung von Aufzügen, Durchführung von Risiko- und Schadensanalysen, Austausch von Bauteilen

Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Aufzugsanlagen, Fehlersuche und Diagnose mit modernen Diagnosegeräten sowie selbstständige Störungsbeseitigung, Beratung von Kunden und Durchführung von vorbeugenden Instandhaltungsmaßnahmen, Erkennen und Beseitigen von Sicherheitsmängeln sowie anschließender Fehler-Berichterstattung, Übernahme von Notdiensten außerhalb der regulären Arbeitszeit und an Wochenenden

Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines Teams von neun Personen im Bereich des hochwertigen technischen Kundenservice, Verantwortung für die termingerechte und qualitativ hochwertige Erstellung von Angeboten in Zusammenarbeit mit Ihrem Team, Unterstützung des Außendienstes und der Kunden mit technischem Know-how, Leitung nationaler und internationaler Kundenprojekte, Monitoring von Angeboten, Verkaufschancen und Reportings im CRM-System, Durchführung von Kundenbesuchen, Schulungen und Messeauftritten, Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zur Weiterentwicklung des Geschäftsfeldes

Entwicklung und Umsetzung von Kommunikations- und Stakeholderkonzepten für Projekte im Bereich CO2/Carbon Management/CCU/CCS, Sicherstellung einer einheitlichen Außendarstellung der Konzernstrategieziele VNG 2030+, Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Erstellung von Maßnahmen der internen und externen Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit, Koordination der Ressourcen und Teams im Rahmen der Projektkommunikation, Aktives und projektbezogenes Stakeholdermanagement in Zusammenarbeit mit der Abteilung Politik & Markt, Vertretung der VNG in regionalen und nationalen Gremien und Verbänden mit Fokus auf politische und regulatorische Rahmenbedingungen von CO2/Carbon Management/CCU/CCS

Analyse von Boden- und Sedimentkernen und Porenwasser mit LDI und ESI ultrahochauflösender Massenspektrometrie., Teilnahme an Feldarbeiten/Probenahmekampagnen in Nordostdeutschland., Planung und Durchführung von Laborinkubationen, einschließlich Biomarker-Analysen, Messung von Enzymaktivität und mikrobieller Atmungs., Identifizierung von Prozessmarkern für die Kohlenstoffspeicherung und -stabilität in verschiedenen Landschaftstypen (Moor, Landwirtschaft, Fluss-/Küstensedimente)., Bewertung des Austrags von Kohlenstoff in naturnahen und anthropogen beeinflussten Einzugsgebieten und deren Auswirkung auf die Wasserqualität und den Kohlenstoffhaushalt., Enge Zusammenarbeit mit Projektpartnern aus dem AWI und GFZ., Teilnahme an der HIGRADE-Graduiertenschule, Workshops und (inter-)nationalen Konferenzen.

administratives Projektmanagement und Berichtswesen in einem Graduiertenkolleg mit internationalen Projektpartnern, Beratung der Projektmitglieder in allen administrativen Belangen, Ressourcenplanung und -überwachung, Verwaltung des Projektbudgets inkl. der Erstellung periodischer Finanzberichte, Verwendungsnachweise und Abschlussberichte, projektbezogene Korrespondenz mit dem Drittmittelgeber, Mitwirkung im Bereich Öffentlichkeitsarbeit u.a. bei der Erstellung von Informationsmaterialien, Betreuung des Webauftritts und der Social-Media-Kanäle, Organisation von Veranstaltungen (inkl. Protokollierung von Arbeitsgesprächen), Vorbereitung personalrelevanter Vorgänge (Ausschreibungen, Einstellungsunterlagen), serviceorientierte Betreuung nationaler und internationaler Gäste, Planung und Organisation von Dienstreisen inkl. Abrechnung von Dienstreisen, allgemeine Verwaltungs- und Organisationsaufgaben (auch englischsprachige Kommunikation)

Lehre im Umfang von i. d. R. 6 SWS im Bereich der französischen und italienischen Sprachpraxis (Grammatik, Wortschatz, Übersetzungen ins Deutsche), Lehre in grundlegenden Methoden der französischen und italienischen Sprachwissenschaft, Organisation und Abnahme von Prüfungen, Bereitschaft zur Übernahme von Aufgaben in der akademischen Selbstverwaltung, Beratung und Betreuung von Studierenden

Erledigen von Korrespondenz nach Diktat, Stichworten oder Entwurf; Erstellen und Redigieren von Reinschriften in deutscher und englischer Sprache, Beschaffungen und Überwachung von Mittelflüssen nach Bewirtschaftungsvorgaben; Mittelabruf und -abrechnung; Kontierung, inkl. regelmäßiger Berichterstattung, Erstellen von Anträgen, Zusammenstellen/Vervollständigen von Antragsunterlagen und Überwachung der weiteren Bearbeitung, Zusammenstellung von Präsentationen und Unterlagen; Bereitstellung von Lehrmaterialien in deutscher und englischer Sprache, Betreuung von Studierenden in technisch-organisatorischen Angelegenheiten bzw. von wiss. Gästen in deutscher und englischer Sprache, Erfassen, Koordinieren und Überwachen von Terminen und Wiedervorlagen, Verwaltung von Postein- und -ausgängen, Führen der Aktenvorgänge, Aktenablage und Archivierung, Pflege der englischsprachigen Internetpräsenz des Instituts für Amerikanistik

Gestaltung der Ausrichtung des Dezernats Personal, Entwicklung strategischer und konzeptioneller Maßnahmen in Abstimmung mit dem Rektorat, Fachliche, organisatorische und disziplinarische Leitung des Dezernates mit rund 70 Mitarbeitenden, Verantwortung für das gesamte Personalmanagement der Universität mit etwa 4.000 Beschäftigten, Optimierung der bestehenden Personalprozesse und deren kontinuierliche Weiterentwicklung, Weiterentwicklung der Instrumente der Personalentwicklung und der Arbeitgeberattraktivität, Fachliche Beratung des Rektorats und der Fakultäten in Personalfragen, Konstruktive Zusammenarbeit mit den Personalvertretungen, Pflege der Zusammenarbeit mit den zuständigen Landesministerien, Vertretung der Universität in Fachgremien und Mitarbeit in Facharbeitskreisen

Vertretung des Gebiets der Pharmakologie in Forschung und Lehre in der Medizin oder Pharmazie, Beitrag zur Stärkung des Bereichs Molekulare und Zelluläre Kommunikation, Eigenständige Drittmitteleinwerbung, Hochrangige Publikationstätigkeit