90 Inclusion Jobs

Förderung der inklusiven Gestaltung eines pädagogischen Tagesablaufs mit Kindern, Umsetzung der pädagogischen Konzepte (u.a. Kinderschutz, Inklusion, etc.) und Unterstützung bei der Weiterentwicklung dieser, Planung und Begleitung des pädagogischen Alltags der Kinder unter Berücksichtigung der Schwerpunkte: Arbeit im offenen Konzept, Interesse an naturwissenschaftlichen Bereichen (MINT) unter Einbeziehung der neuen Medien, Führung und Erstellung von Bildungsdokumentationen (BaSiK, Portfolio und validierte Grenzsteine der Entwicklung), Erziehungspartnerschaftliche Zusammenarbeit mit Kindern und deren Familien

Information und Beratung über Wohnformen für Menschen mit Behinderungen, Planung und Durchführung von Kampagnen und Informationsveranstaltungen, Anlaufstelle für Fragen zur Initiierung von Wohnprojekten, Begleitung und Beratung von Anbietern und Angehörigen, Netzwerkaufbau und Öffentlichkeitsarbeit, Dokumentation, Monitoring und Reporting

Begleitung von Menschen mit Behinderung bei den Sportangeboten, Vermittlung von geeigneten Sportangeboten, Laufende Kontaktpflege zu Vereinen und Organisationen, Weitere abwechslungsreiche Aufgaben

Du bist zuständig für die inklusive Erziehung und Alltagsgestaltung, Du setzt ein inklusives Leitbild um, Du bist zuständig für die Erstellung von Förderplänen, Konzipieren päd. Angebote und Dokumentation Ihrer Ergebnisse, Du förderst die individuelle Entwicklung aller Kinder, Du unterstützt deine Kolleg:innen bei der Planung und Durchführung von Projekten und Ausflügen, Du pflegst eine lebendige Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern

Engagement für die inklusive berufliche Teilhabe von Menschen mit (Schwer-) Behinderung am allgemeinen Arbeitsmarkt, Beratung und Begleitung von Arbeitnehmer*innen (bei Bedarf auch langfristig), Beratung regionaler Arbeitgeber*innen mit dem Ziel, Beschäftigungsverhältnisse zu ermöglichen, behinderungsgerecht zu gestalten und zu sichern, Kooperation mit Schulen und Werkstätten für Menschen mit Behinderung beim Übergang auf den allgemeinen Arbeitsmarkt, Vernetzung mit regionalen Partner*innen und aktive Gestaltung dieser Beziehungen, Enge Zusammenarbeit mit allen für die berufliche Teilhabe und medizinische Reha relevanten Stellen, Begutachtung von Arbeitsverhältnissen und Empfehlung geeigneter Fördermaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Kostenträgern, Verfassen von fachdienstlichen Stellungnahmen

Koordination der Hilfeleistung für grundschulpflichtige Kinder mit Beeinträchtigung, Ausarbeitung von Einzelkonzepten in Zusammenarbeit mit der Leitung des Arbeitsbereichs, Zusammenarbeit mit Ganztagsangeboten, Teilhabeassistent:innen, Eltern und Schülern, Abstimmung mit offiziellen Stellen wie Jugend-/Sozialamt und Schulen, Entwicklung und Implementierung von pädagogischen Konzepten und Strategien, Administrative und organisatorische Aufgaben, Mitwirkung bei der Auswahl neuer Teilhabeassistent:innen, Begleitung und Teilnahme an Hilfeplangesprächen, Pädagogische Begleitung der Teilhabeassistent:innen, Führung und Unterstützung des Teams, Sicherstellung der Qualität, Verwaltung des Budgets und Ressourcenmanagement, Berichterstattung an die Arbeitsbereichsleitung und Teilnahme an strategischen Meetings

Teilnahme an einem dreitägigen Grundkurs und vier Online-Modulen, Entwicklung konkreter Maßnahmen für die Organisation, Diskussion und Anwendung des Erlernten in Kleingruppen, Coaching-Termine mit der Seminarleitung, Erhalt von Arbeitsmaterialien und Dokumentation des Kurses

Durchführung von Projekttagen, Akquise von Praktikumsstellen, Beratung von Menschen mit Behinderungen, Beratung von Arbeitgebern, Individuelle Vermittlung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt, Begleitung und Sicherung von bestehenden Arbeitsverhältnissen, Sicherung von Arbeitsplätzen, Ansprechpartner für Betriebe

Gewinnung von ehrenamtlichen Helfern (m/w/d), Organisation des Kursangebotes "Erste Hilfe in leichter Sprache", Koordination der Termine und Einsätze der ehrenamtlichen Helfer (m/w/d), Teilweise Unterstützung und Begleitung bei den Einsätzen, Netzwerkarbeit mit anderen Diensten/Anbietern, die mit Menschen mit Behinderung arbeiten, Dokumentation der Einsätze und administrative Tätigkeiten, Pflege und Weiterentwicklung des Ehrenamts

Unterstützung bei der Kontaktaufnahme und Interaktion mit anderen Kindern, Begleitung am Frühstückstisch, Begleitung und Unterstützung beim Mittagessen, Begleitung und Unterstützung des Kindes bei allen Aktivitäten der Kindertagesstätte, Entzerren der Gruppensituation, Sprachliche Zusatzangebote mit dem Kind einzeln und in der Gruppe, Intensive Erziehungspartnerschaft und Unterstützung der Eltern bei Gesprächen und Terminen, Intensiver Austausch mit den Gruppenkolleginnen, Planung des Alltags und deren Besonderheiten, Erstellen von Handlungskonzepten, Dokumentationen und Berichten

Durchführung von Projekttagen, Akquise von Praktikumsstellen, Beratung von Menschen mit Behinderungen, Beratung von Arbeitgebern, Individuelle Vermittlung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt, Begleitung und Sicherung von bestehenden Arbeitsverhältnissen, Sicherung von Arbeitsplätzen, Ansprechpartner für Betriebe

Engagement für die inklusive berufliche Teilhabe von Menschen mit (Schwer-) Behinderung am allgemeinen Arbeitsmarkt, Beratung und Begleitung von Arbeitnehmer*innen (bei Bedarf auch langfristig), Beratung von regionalen Arbeitgeber*innen mit dem Ziel, Beschäftigungsverhältnisse zu ermöglichen, behinderungsgerecht zu gestalten und zu sichern, Kooperation mit Schulen und Werkstätten für Menschen mit Behinderung beim Übergang auf den allgemeinen Arbeitsmarkt, Vernetzung mit regionalen Partner*innen und aktive Gestaltung dieser Beziehungen, Enge Zusammenarbeit mit allen für die berufliche Teilhabe und medizinische Reha relevanten Stellen, Begutachtung von Arbeitsverhältnissen und Empfehlung geeigneter Fördermaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Kostenträgern, Verfassen von fachdienstlichen Stellungnahmen

Zu ihren Aufgaben gehören, die Organisation, Koordination und Steuerung der hauswirtschaftlichen Arbeitsabläufe in den Bereichen Unterhaltsreinigung, Verpflegung und Wäsche am Limeshof in Welzheim., Sie führen und steuern das Reinigungs- und Hauswirtschaftsteam in enger Zusammenarbeit mit der Hauswirtschaftsleitung vor Ort., Sie erstellen Raum- und Flächenverzeichnisse, organisieren den Materialeinkauf, sowie die ordnungsgemäße Lagerhaltung und setzen die Hygienepläne um., Sie analysieren, kalkulieren und optimieren die hauswirtschaftliche Prozesse., Im Rahmen der Mitarbeiterverpflegung koordinieren Sie die Zubereitung, Regeneration und Ausgabe der Speisen/ Getränke und arbeiten in der Spülküche mit., Sie organisieren Veranstaltungen, wie Besprechungen, Tag der offenen Tür, Weihnachtsfeiern etc.

1:1 Begleitung eines 3jährigen Jungen mit verzögertem Erreichen der Entwicklungsstufen, Integration in die Gruppe (besucht noch nicht die Kita), Alltagsintegrierte Sprachförderung, Unterstützung in der sozial-emotionalen Entwicklung, Hinführung zu Regelverständnis und Akzeptanz, Training von Verhaltensweisen/Kommunikationstraining, Begleitung in sozialen Situationen und Konflikten (Unterstützung bei der Emotionsregulierung; Aufstellen eindeutiger Regeln, diese ggf. verbalisieren; Besprechen von Konsequenzen bei Regelbrüchen und Umsetzung; Üben von Regel bei Gruppenspielen/Bewegungsangeboten, Hilfe und intensive Begleitung beim Umsetzen alltäglicher Anforderungen

Pädagogische Betreuung und Förderung von Kinder mit besonderem Förderbedarf, Unterstützung der Kinder im Alltag, angepasst an ihre individuellen Entwicklungsziele, Umsetzung von inklusiven Bildungs- und Betreuungskonzepten, Dokumentation und Beobachtung der Entwicklung der Kinder, Förderung der sozialen und emotionalen Kompetenzen der Kinder durch gezielte pädagogische Angebote, Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Sie übernehmen die individuelle Beobachtung und Förderung von einzelnen Kindern mit Inklusionsbedarf in den Kitas der kleinen freien Träger, die Umsetzung und Dokumentation der Förder-und Teilhabeziele des förderberechtigten Kindes fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich, Sie unterstützen fachlich und beraten die Kita-Teams im Themenfeld Inklusion, zu Ihren Aufgaben gehört die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den an der Förderung des Kindes beteiligten Berufsgruppen, inkl. Kita-Leitung und Kita-Team, Sie arbeiten zusammen im Team des Inklusionspools (Teambesprechungen, Fortbildungen, Supervision)

allgemeine Tätigkeiten analog einer pädagogischen Fachkraft, Beratung unseres pädagogischen Fachpersonals im Bereich Inklusion/ Integration, ggf. Betreuung und Förderung eines Kindes bis zum Kitaeintritt, Integration und Inklusion in die Gruppe

allgemeine Tätigkeiten analog einer pädagogischen Fachkraft, Beratung unseres pädagogischen Fachpersonals im Bereich Inklusion/ Integration, ggf. Betreuung und Förderung eines Kindes bis zum Kitaeintritt, Integration und Inklusion in die Gruppe

Begleitung eines 4,5 jährigen Mädchens (Frühgeborenes) mit einer psychomotorischen Entwicklungsretardierung und Minderwuchs, Unterstützung und Förderung im Bereich der Motorik, Kognition und Sprache, Begleitung im gesamten Kitaalltag, Einüben täglicher Routinen, Sicherheit und Vertrauen geben, Angemessene Sprach- und Bewegungsangebote schaffen, Begleitung und Anleitung beim Spielen

1:1 Begleitung eines 4,5 jährigen Jungen mit frühkindlichem Autismus und einer kombiniert umschriebenen Entwicklungsverzögerung, Unterstützung und Begleitung im gesamten Kitaalltag, Förderung im Bereich der Motorik und der Sprache, Hilfestellung im sozial-emotionalen Entwicklungsbereich, Erarbeitung von Konzepten sozialer Interaktion, Schaffung von sozialen Lernfeldern, Netzwerkarbeit