Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Betreuung der Bewohner*innen, Eigenständige Pflege und Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner, Zuverlässige Durchführung der Pflegedokumentation, Gestaltung der ganzheitlichen Begleitung der Bewohnerinnen und Bewohner

unterstützen Pflegefachkräfte in der Betreuung und Versorgung pflegebedürftiger alter Menschen, übernehmen Aufgaben im Bereich der Körperpflege und unterstützen beim Ankleiden, bei der Bewegung und richten und reichen die Nahrung an, übernehmen nach ärztlicher Verordnung das Anlegen von Verbänden sowie das Verabreichen von Medikamenten, unterstützen außerdem die Pflegefachkräfte bei der Gestaltung von Beschäftigungs- und Freizeitangeboten

Verantwortung, Planung, Entwicklung und Koordination des gesamten Pflegebereiches, Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen, Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegestandards, Effiziente Personaleinsatzplanung, Fähigkeit zur Weiterentwicklung und Umsetzung innovativer Konzepte, Personalführung, -planung und -entwicklung, Aktive Förderung des Qualitätsmanagements, Kommunikation mit Bewohner*innen, Angehörigen und Mitarbeitenden

Aktivierende und individuelle Betreuung und Begleitung von Senior*innen, Enger Austausch mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen, Freude an der Arbeit mit älteren Menschen und im Team

Mitgestaltung und Einbringung in den neuen Wohnbereich, Eingehen auf Menschen mit unterschiedlichen gerontopsychiatrischen Krankheitsbildern, Schaffung eines beschützten Umfelds ohne Einschränkung der Freiheit, Erkennen pflegefachlicher Zusammenhänge und situationsgerechtes Handeln, Durchführung der individuellen Grund- und Behandlungspflege nach den Wünschen der Bewohnenden, Aufrechterhaltung des Wertes und der Würde des Menschen in der täglichen Arbeit

Pflege von Patienten, Durchführung ärztlich verordneter Maßnahmen, Betreuung und Umgang mit Kranken und Senioren, Erkennung von Komplikationen im Pflege- und Krankheitsverlauf, Beobachtung der Wirksamkeit pflegerischer und therapeutischer Maßnahmen, Pflegedokumentation erstellen

Pflege von Patienten, Durchführung ärztlich verordneter Maßnahmen, Betreuung und Umgang mit Kranken und Senioren, Erkennung von Komplikationen im Pflege- und Krankheitsverlauf, Beobachtung der Wirksamkeit pflegerischer und therapeutischer Maßnahmen, Pflegedokumentation erstellen

Pflege von Patienten, Durchführung ärztlich verordneter Maßnahmen, Betreuung und Umgang mit Kranken und Senioren, Erkennung von Komplikationen im Pflege- und Krankheitsverlauf, Beobachtung der Wirksamkeit pflegerischer und therapeutischer Maßnahmen, Pflegedokumentation erstellen

Durchführung der allgemeinen- und speziellen Pflege, Kooperation mit den Ärzten, Kooperation mit den Servicekräften

Begleitung der PatientInnen im Alltag, Unterstützung bei der Grundpflege (Waschen, Anziehen, Essen geben), Betreuung und hauswirtschaftliche Tätigkeiten, Familienpflege, Ansprechpartner für PatientInnen und Angehörige

Begleitung der PatientInnen im Alltag, Unterstützung bei der Grundpflege (Waschen, Anziehen, Essen geben), Betreuung und hauswirtschaftliche Tätigkeiten, Familienpflege, Ansprechpartner für PatientInnen und Angehörige

Unterstützung der Klientinnen und Klienten bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung, Strukturierung und Bewältigung des Alltags der Klientinnen und Klienten, Durchführung pflegerischer Tätigkeiten, wie der einfachen medizinischen Behandlungspflege, Erstellung personenzentrierter Hilfeplanungen, Umsetzung von Maßnahmen und Förderzielen zusammen mit den Klientinnen und Klienten, Ansprechpartner für Angehörige und gesetzliche Vertreter der Klientinnen und Klienten, Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Fachdiensten, Ämtern und Ärzten

Sicherung einer bedarfsorientierten Pflege und Betreuung, Durchführung von regelmäßigen Pflegevisiten und Fallbesprechungen, Koordination und Zusammenarbeit mit der PDL, dem Team, mit Ärzten und Angehörigen, Unterstützung deiner Kollegen in ihrem Handeln, Maßnahmenplanung und Pflegedokumentation

Bezugsbetreuung, Gruppenarbeit, Dokumentation im Betreuten Einzel- und Apartmentwohnen, Arbeit in Therapeutischen Wohngemeinschaften

Betreuung und Unterstützung von älteren, pflegebedürftigen Menschen, Einsatz von Fachkompetenz in der Altenhilfe, Zusammenarbeit im Team zur Verbesserung der Lebensqualität der Bewohner

Versorgen der Bewohner:innen und Gäste mit Speisen und Getränken unter Anleitung der Pflegefachkräfte, Dokumentation aller erbrachten Leistungen, Teilnehmen an Fallbesprechungen, Entgegennehmen und sachgerechtes Lagern der Lebensmittel sowie Ordnung und Sauberkeit innerhalb der Verteilerküchen halten, Durchführen von ergänzenden Reinigungsarbeiten der Bewohner:innen- und Gästezimmer und in den Gemeinschaftsräumen der Wohnbereiche, Beteiligung an der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen, Umsetzen der tätigkeitsbezogenen Vorgaben des QMS

Steuerung der Pflegeeinrichtung fachlich, organisatorisch und personell, Erstellung und Kontrolle der Dienst- und Urlaubspläne, Prüfung der Dokumentation und Leistungserfassung, Durchführung regelmäßiger Pflegevisiten, Fachliche Anleitung und Begleitung der Mitarbeiter:innen, Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen, Bewohner und Angehörige

Fachliche und organisatorische Führung des ambulanten Pflegedienstes in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, Übernahme von Personalverantwortung, Personalbedarfsplanung und Personalakquise für den ambulanten Pflegedienst, Planung der ambulanten Erlöse, Durchführung der monatlichen Leistungsabrechnung und Erlösüberwachung in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, Sicherer Umgang mit der Software zur Erfassung und Abrechnung der ambulanten Pflegeleistungen (Noventi), Einführung der elektronischen Pflegedokumentation (Noventi), Halbjährliche Schulungen von ungelernten Pflegekräften nach den Vorgaben der Pflegekassen und des MDK, Aufbau und Umsetzung einer prüfungssicheren Struktur (MDK) des ambulanten Pflegedienstes, des Personals, der Arbeitsabläufe, der Dokumentation usw., Gestaltung einer modernen Organisationsstruktur und von attraktiven Arbeitszeitmodellen, Erstellung und Weiterentwicklung der monatlichen Dienstpläne unter modernen Gesichtspunkten und mittels Planungssoftware (Noventi), Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, Anwendung, Umsetzung und Weiterentwicklung der internen Betriebsvereinbarung Pflege

Bewohner tinnen mit Behinderung umfassend zu versorgen und zu betreuen, Im Schichtdienst pflegerisch tätig zu sein, Menschen, die bei uns viele Jahre leben, umfassend zu fördern und zu fordern, Teilhabe zu ermöglichen

Planung und Durchführung des Ausbildungsprozesses für Auszubildende zur/ zum Pflegefachfrau/-mann, Zusammenarbeit mit dem DRK Bildungswerk als Schulträger, Teilnahme an internen Praxisanleitertreffen zur gemeinsamen Arbeit an der Konzeption der Ausbildung, Mitarbeit auf den Wohnbereichen: Vorbildhafte Durchführung einer individuellen und ganzheitlichen Behandlungspflege einschließlich der Pflegedokumentation mit SIS und DAN, Ansprechpartner für die behandelnden Ärzte und Angehörige, Kommunikation mit Schulen, externen Ausbildungsträgern und allen weiteren Mitarbeitern im Leitungsteam