132 Business Jobs

Controlling Business Partner für internationale Einheiten, Gestaltung monatlicher und jährlicher Finanzabschlüsse sowie Gewinn- und Verlustrechnungen, Bilanz- und Cashflow-Analysen, Optimierung internationaler Prozesse und Analysen, Erstellung von Business Cases für Effizienz- und Wachstumsinitiativen, Steuerung internationaler Planungsprozesse (Budget, Forecast, etc.), Kontinuierliche Verbesserung bestehender Controlling-Instrumente, Verantwortung für Veränderungen übernehmen, Lieferung von Mehrwert und Unterstützung bei abteilungsübergreifenden Projekten, Durchführung von Sonderanalysen und Ad-hoc-Anfragen

Verantwortlich für die Marketingaktivitäten des Think Tanks, Organisation und Moderation von Webinaren, Konferenzen, Workshops und Vorträgen, Pflege des Netzwerks zu Unternehmen, Politik, Verbänden und internationalen Institutionen, Durchführung von Umfragen, Auswertungen von Daten und Literatur sowie Verfassen von Artikeln, Unterstützung bei der Erstellung von Forschungsanträgen des Think Tanks, Unterstützung bei der Verwaltung und Organisation des Projektes und des Projektleiters

Du entwickelst kreativen Content für Website, Newsletter & Social Media, Du planst und steuerst digitale Werbekampagnen, Du organisierst und betreust Messen & Events vor Ort, Du managst Anfragen von Partner:innen und Kund:innen, Du gehst auf Leads und Kund:innen zu und koordinierst Termine

Anforderungsmanagement & Konzeptentwicklung, Schnittstellenmanagement & Zusammenarbeit, Lösungsarchitektur & Prozessoptimierung, Testmanagement & Qualitätssicherung, Incidentmanagement & Support

Du analysierst die individuellen Herausforderungen unserer Kunden und zeigst, wie SAP S/4HANA völlig neue Potenziale freisetzt – intelligente Automatisierung, datengetriebene Entscheidungsprozesse und nachhaltige Geschäftsmodelle inklusive., Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du maßgeschneiderte Roadmaps für Geschäftsbereiche wie Produktionsplanung, Logistik, Qualitätsmanagement, Einkauf oder Finanzen und optimierst zentrale Unternehmensprozesse., Du koordinierst dein Projektteam, kommunizierst klar und führst Transformationsprojekte zum Erfolg. Dabei bist du die Brücke zwischen Kunde und Technologie, vermittelst zwischen Fachbereichen und IT – und sorgst dafür, dass aus Ideen Innovationen werden.

Analyse und Optimierung von Logistikprozessen, Planen und Implementieren von effizienten Prozessen, Eigenverantwortliche Zeitstudien und Prozessanalysen, Identifizierung von Verbesserungspotenzialen, Gestaltung von Prozessen, Entwicklung von Kennzahlen zur Leistungsbewertung, Management von Projekten in der Logistik, Schulung und Unterstützung von Mitarbeitenden, Vernetzung der verschiedenen Fachabteilungen, z.B. Einkauf oder Vertrieb

Marktanalyse und Strategieentwicklung, Aufbau eines Vertriebsnetzwerks und Beziehungsmanagement, Vertrieb, Europaweites Vertriebspartner-Management, Zusammenarbeit und Reporting

Konzipieren und durchführen von komplexen Datenanalysen (z.B. Bestände, Warenflüsse, Logistik), um Muster, Trends und entscheidende Geschäftspotenziale aufzudecken., Interpretieren der Ergebnisse sowie deren Business Impact eigenständig und entwickeln konkrete Handlungsempfehlungen zur Prozessoptimierung oder Effizienzsteigerung. Anschließend begleiten Sie im Projekt die Umsetzung., Bereiten Ihre Analysen und Empfehlungen adressatengerecht auf und präsentieren diese proaktiv und überzeugend den relevanten Fachbereichen sowie der Geschäftsführung., Arbeiten an der Weiterentwicklung von Reporting-Strukturen, Dashboards und KPIs mit, um eine transparente und handlungsorientierte Datengrundlage zu schaffen., Arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, verstehen deren Bedürfnisse und agieren als interner Berater (m/w/d) für datenbezogene Fragestellungen.

Administration und Pflege der Notfall- und Krisenorganisation als zweite Verteidigungslinie sowie konzeptionelle und strategische Weiterentwicklung dieser anhand marktüblicher Standards und aufsichtsrechtlicher Vorgaben, Durchführung des Notfallmanagement Lifecycles (Business-Impact-Analyse, Geschäftsfortführungspläne, Risikoanalyse etc.) in Zusammenarbeit mit den dezentralen Notfallkoordinatoren der Fachbereiche, Schulung der dezentralen Koordinatoren und sonstiger Stakeholder im Umfeld des Notfallmanagements, Planung, Durchführung und Nachbereitung von Notfallübungen gemeinsam mit Fachbereichen und relevanten Dienstleistern, Koordination und Unterstützung des Notfall-/Krisenstabs, Fachliche Pflege und Weiterentwicklung des GRC-Tools der Bank, Zusammenarbeit mit dem Third Party Risk Management zu Themen des Notfallmanagements, Sicherstellen eines aussagekräftigen Berichtswesens, Teilnahme an themenbezogenen Arbeitskreisen und Gremien der DZ BANK Gruppe

Unterstützung des Teams in der Koordination von Projekten, Entwicklung neuer Prozesse sowie Lösungen, Enge Zusammenarbeit mit Vertriebsbereichen (Außendienst, Niederlassung, E-Business, Key Account Management) und weiteren Schnittstellenpartnern, Projektbegleitung von der Anbahnung über die Konzeption bis zur Umsetzung und Ausrollung, Beitrag zu einer effizienten Steuerung, Unterstützung der Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen zu Projektzielen und den weiteren Projektverläufen mit den Projektverantwortlichen

Unterstützung bei der Entwicklung und Erprobung neuer Ideen und der internationalen Skalierung von verifizierten Innovationen, Unterstützung bei der Verbindung von jungen Unternehmen mit passenden Geschäftseinheiten, um gemeinsam Innovation für E.ON zu entwickeln und zu skalieren, Unternehmerisches Denken und Einbringen der eigenen Sichtweise, um Innovationen mit geeigneten Geschäftsmodellen erfolgreich zu machen, Mitwirkung bei Workshops und Unterstützung bei der Vorbereitung, Durchführung, Auswertung und Dokumentation, Analyse neuer Märkte, innovativer Geschäftsmodelle und technologischer Entwicklungen im In- und Ausland, Aktive Beteiligung am gesamten Prozess von der Idee bis zum innovativen Produkt

Entwicklung innovativer Maßnahmen zur Erfüllung der Funktionalstrategien der einzelnen Bereiche, Beitrag zur Erreichung der Geschäftsziele, Identifizierung von Talentlücken, Unterstützung der Mitarbeiterentwicklung, Steigerung der Effektivität der strategischen Personalplanung, Maximierung des Beitrags der Kolleg:innen, Aktive Mitgestaltung von Veränderungsprozessen, Weiterentwicklung der Unternehmenskultur, Steuerung von Personal- und Organisationsprojekten, Begleitung disziplinarischer Vorgänge, Auseinandersetzung mit Beschwerden von Mitarbeiter:innen, Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Rahmenbedingungen, Schaffung eines harmonischen Arbeitsumfelds durch exzellentes Stakeholder:innen Management, Förderung von gegenseitigem Verständnis und Perspektivenwechsel, Durchführung umfassender Wettbewerbsanalysen, Entwicklung kreativer Ansätze zur Stärkung der Unternehmensposition

Sparring für die Fachbereiche für Personalwesen bei der Optimierung und Harmonisierung der Prozesse durch Analyse, Beschreibung und Festlegung der Geschäftsanforderungen sowie deren Modellierung, Formulierung und Validierung von User Stories und Definition von Akzeptanzkriterien entsprechend der Anforderungen, Validierung von technischen Spezifikationen bezüglich der optimalen IT-Lösung, Vorbereitung der Test-Szenarien und Unterstützung der Test- und Abnahmeprozesse, Weiterentwicklung des fachbezogenen Reportings und Durchführung von Datenanalysen zur Unterstützung von Geschäftsentscheidungen, Beratung des Product Owners und Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und Produkt-Teams in Deutschland und Belgien zur Bewertung, Priorisierung und Planung der Weiterentwicklung sowie Wartung des Produkts, Vorbereitung und Durchführung von Workshops und Schulungen zusammen mit dem Fachbereich inkl. 2nd Level Support

Verantwortung für die Marketingaktivitäten des Think Tanks, Organisation und Moderation von Webinaren, Konferenzen, Workshops und Vorträgen, Pflege des Netzwerks zu Unternehmen, Politik, Verbänden und internationalen Institutionen, Durchführung von Umfragen, Auswertungen von Daten und Literatur sowie Verfassen von Artikeln, Unterstützung bei der Erstellung von Forschungsanträgen des Think Tanks, Unterstützung bei der Verwaltung und Organisation des Projektes und des Projektleiters

Erstellen von Anforderungsdefinitionen, Software-Testen, Entwickeln neuer Ideen zur Prozessoptimierung mit Tech und KI, Betreuung des Berichtswesens im Asset Operations Bereich, Verantwortung für die Qualitätssicherung komplexer Prozesse, Koordinierung von Team-übergreifenden Projekten, Unterstützung der Teamkoordination und beim Nachhalten von Zielvorgaben

Beratung der Fachbereiche im Finanzwesen bei der Prozessoptimierung und -harmonisierung, Analyse und Modellierung von Geschäftsanforderungen sowie Formulierung und Validierung von User Stories sowie Akzeptanzkriterien, Validierung technischer Spezifikationen für optimale IT-Lösungen, Vorbereitung der Test-Szenarien und Unterstützung bei Test- und Abnahmeprozessen, Durchführung von Datenanalysen, sowie Weiterentwicklung des Reportings und enge Zusammenarbeit mit dem Product Owner und verschiedenen Stakeholdern

Strategische Weiterentwicklung unseres Notfallmanagements, Unterstützung, Beratung und Befähigung des Managements bei Entscheidungen in Informationssicherheits- und Krisenfällen, Koordination von Notfallmaßnahmen und Sicherstellung der Funktionalität unserer Notfallorganisation, Schulung und Sensibilisierung unserer Mitarbeitenden für das Thema Notfallmanagement, Organisation und Leitung von Notfallübungen und Simulationen

Analyse interner KPIs, Erstellung von Reports und Präsentationen, Bewertung der Vertriebsleistung, Identifikation von Effizienz- und Wachstumspotenzialen, Markt- und Wettbewerbsanalysen, Sicherstellung einer verlässlichen Datenbasis und Optimierung von Vertriebsprozessen, Zusammenarbeit mit der Vertriebsabteilung bei der Umsetzung von Strategien

Analyse von Fachanforderungen aus den Unternehmensbereichen der Gesamtbanksteuerung und insbesondere dem Risikocontrolling und Überführung dieser in entsprechende technische Lösungsskizzen und Fachkonzepte, Verantwortungsübernahme in IT-bezogenen Change-Vorhaben zur Weiterentwicklung der Bank- & Risikosteuerung sowie des Reportings, Weiterentwicklung des Risikoreporting-Datenhaushalts, Zusammenarbeit in integrativen Teams bestehend aus Kolleg:innen der Business Analyse, der Fachbereiche und IT-Spezialisten; in diesem Zuge auch Planung und Durchführung technischer und fachlicher Tests sowie Change-Management, Zusammenarbeit mit anderen Teams der Change-Organisation in der DEG und im KfW-Konzern zu übergreifenden und abhängigen Change-Themen/-Vorhaben

Definition der fachlichen und rechtlichen Anforderungen an die Software anhand der gesetzlichen Abrechnungsregeln der Kranken- und Pflegekassen, Transformation der Anforderungen in Lösungsideen in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement-Team, Beobachtung von Änderungen bei der Leistungsabrechnung und Marktentwicklungen in der ambulanten Pflege, Prozessorientierte Zusammenarbeit mit Abrechnungspartnerinnen und -ansprechpartnern, Verantwortung für die Durchführung von Veranstaltungen bei Kundinnen und Kunden sowie von Online-Seminaren und Workshops