37 Teilzeit Qualitätsmanagement Jobs

Unterstützung bei der Pflege und Aktualisierung von Qualitätsmanagement-Datenbanken, Administrative Aufgaben in verschiedenen Qualitätsbereichen (Dokumenten-, Trainings- und Change-Management, Supplier Management, NC / CAPA Prozess), Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Digitalisierungsprozessen, Unterstützung bei der Koordination und Überwachung von Prozessen im Unternehmen, Unterstützung bei der Steuerung und Dokumentenlenkung im CAQ-System, Eigenständige Betreuung kleinerer Projekte

Sie sind für die Sicherstellung eines qualitativen Service-Betriebs und Supports zuständig. Dazu gehören u. a. die folgenden Tätigkeiten:, Ermittlung von Kennzahlen zur Verbesserung und Überwachung der Ticketqualität, Identifikation, Entwicklung, Planung und Umsetzung von qualitätsverbessernden Maßnahmen, inkl. der Leitung von Regelterminen und Workshops, Konzepterstellung und Qualitätssicherung der vom Fachgebiet benötigten Berichte, inkl. der Unterstützung der Definition von Kennzahlen, Key Performance Indexes, Balanced Scorecards für das Fachgebiet, Identifikation und Vorbereitung von Fortbildungsmaßnahmen im Service Desk, Sie führen Aufgaben des Informationssicherheitsmanagements aus, die notwendig sind, um die Daten- und Informationssicherheit im Service Desk zu gewährleisten (z. B. Mitarbeit und Unterstützung bei der Jahres- und Zielplanung zur Informationssicherheit, Erarbeitung von Lösungen und Handlungsanweisungen zur Behandlung von Sicherheitsvorfällen)., Sie sind als Chefredaktion für den weiteren Aufbau, die Struktur, die Pflege und die Weiterentwicklung der Wissensdatenbank (WDB) zuständig.

Analysieren von Anfragen aus dem politischen und behördlichen Umfeld, Koordinieren von Stellungnahmen in Abstimmung mit Fachabteilungen, Vor- und Nachbereiten von Gremiensitzungen, Erstellen von Protokollen, Berichten und Präsentationen, Verantworten der Bereichsprozesse (Qualitätsmanagement), Generieren von kreativen Ideen zur Digitalisierung der Bereichsprozesse

Zusammenarbeit mit den Leitungen und Mitarbeitenden zur Förderung einer nachhaltigen Qualitätsstruktur, Analyse und Optimierung von Arbeitsprozessen, Leitung und Moderation von Qualitätszirkeln, Schulungen entwickeln, vorschlagen und durchführen, Durchführung von internen Audits und Begleitung und Nachbereitung externer Audits, Implementierung neuer Regelungen

Als Stabstelle sichern Sie das bereits vorhandene Qualitätsmanagementsystem., Als Stabsstelle koordinieren Sie die notwendigen Prozesse in den einzelnen Gesellschaften., Ihr Ziel ist es, die Anforderungen der notwendigen Zertifizierungen DIN ISO und AZAV eigenverantwortlich durch geeignete Optimierungen der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität zu erreichen., Sie identifizieren im Rahmen unserer internen Audits Verbesserungspotenziale für die einzelnen Bereiche und sind maßgeblich an deren Umsetzung beteiligt., Sie organisieren unsere Befragungen, werten diese aus und begleiten die Umsetzung der daraus abgeleiteten Maßnahmen., Die Planung und Umsetzung der Mitarbeiterschulungen zu relevanten Themen des QM gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet.

Aufbau eines Kennzahlen-Controllings: Entwicklung und Implementierung eines Systems zur Erfassung und Bereitstellung von tagesaktuellen Kennzahlen, Meldungen beim Statistischen Landesamt: Sicherstellung der fristgerechten und korrekten Meldungen relevanter Daten an das Statistische Landesamt, Berechnung Jahresaufnahmekapazität, Qualitätsbericht: Bereitstellung und Analyse von relevanten Kennzahlen für die Fachbereiche, Datenaufbereitung für den jährlichen Kennzahlen- und Evaluationsbericht: Unterstützung bei der Aufbereitung und Analyse von Daten für die jährlichen Berichte, Analyse, Aufbereitung und Präsentation der Ergebnisse: Durchführung von Datenanalysen und Erstellung von Präsentationen zur Ergebniskommunikation, Beratung im Rahmen der Kennzahlenerhebung: Unterstützung und Beratung der Fachbereiche bei der Erhebung und Nutzung von Kennzahlen, Mitwirkung an der Weiterentwicklung des hochschulinternen Qualitätsmanagementsystems

Mitwirkung bei der Entwicklung, Änderung und Ergänzung bestehender Datenverarbeitungsverfahren im Personalbereich sowie die selbstständige Einführung und Pflege dieser Verfahren bei den hausinternen Anwendern, Auditplanung sowie Durchführung interner Audits bei Prozessen der Abteilung Personal, Mitarbeit im Prozessmanagement, im Beschwerdemanagement sowie im Kontinuierlichen Verbesserungsprozess der Abteilung Personal, Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems der Abteilung Personal, Auswertung und Analyse der wöchentlichen Qualitätschecks des Personalmanagementsystems

Aufbau, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung des Hygienehandbuches (QM-Handbuch/ Prozesse, Verfahrensanweisungen, etc.) unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben, Beratung der stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen in Hygienethemen, Durchführen von Bedarfsanalysen und Schulungen, Weiterentwicklung geeigneter Methoden und Instrumente zur kontinuierlichen internen Qualitätssicherung und Verbesserung der Versorgungsqualität, Konzipierung, Begleitung der Implementierung und Evaluation von problem- und bedarfsorientierten Versorgungskonzepten, Zusammenarbeit mit den Gesundheitsämtern der jeweiligen Bundesländer

Betreuung eines Produktbereichs der Marke bioladen* im QM-Team, Bearbeitung von Aufgaben und Fragestellungen zu Bio-Produkten allgemein, u.a. Verbraucheranfragen, Kommunikation mit Behörden, Kunden und Lieferanten, Enge Kontakt zu Lieferant*innen und bioladen*-Partner*innen, die für uns die Produkte der Marke bioladen* herstellen, Zusammenarbeit mit Einkauf und Marketing bei der Entwicklung neuer Produkte, Kontakt zu externen Laboren (Analysen) und Aufgaben im betrieblichen Hygienemanagement

Sie wirken aktiv an der Gestaltung und Weiterentwicklung unseres umfassenden Qualitäts- und Risikomanagements mit., Sie sind für die Vorbereitung und Durchführung von Zertifizierungen und Audits der Fachgesellschaften zuständig., Sie unterstützen und beraten Führungskräfte und Mitarbeiter zu allen Themen rund um das Qualitätsmanagement., Verbesserungspotenziale für Prozesse und Korrekturmaßnahmen zur Steigerung des Qualitätsniveaus gehen Sie strukturiert an und nehmen die erforderlichen Wirksamkeitskontrollen vor., Bei der Weiterentwicklung des bestehenden Qualitätsmanagement-Systems im Sinne eines strategischen Werkzeuges wirken Sie aktiv mit.

Operative Verantwortung für Maßnahmen, insbesondere im Bereich der Akkreditierung (Systemakkreditierung, interne Akkreditierungen, interne Verfahren zu wesentlichen Änderungen), Begleitung der Verfahren zur Einrichtung, Änderung und Aufhebung von Studiengängen sowie der anschließenden jeweiligen Akkreditierungsverfahren sämtlicher Studiengänge am Standort Landau (insbesondere Überprüfung sämtlicher relevanter Unterlagen auf ihre Vereinbarkeit mit den externen und internen Vorgaben), Evaluation, konzeptionelle Weiterentwicklung und operative Erpobung standortübergreifender Verfahren zur Einrichtung, Änderung und Aufhebung von Studiengängen in Vorbereitung von Akkreditierungsverfahren bzw. im Rahmen der Qualitätssicherung von Studium und Lehre und anschließender Dokumentation, Mitarbeit an der Konzeption und Erprobung eines gemeinsamen Qualitätsmanagementsystems für Studium und Lehre, insbesondere im Bereich der internen Akkreditierung, Mitarbeit an der Konzeption und Erprobung von Qualitätssicherungsmaßnahmen für Zertifikatsangebote an der RPTU, Erstellung von Berichten und anderen Publikationen sowie Erstellung von Informationsmaterialien für Universitätsangehörige.

Verantwortung für die Aufrechterhaltung der Akkreditierung nach DIN EN ISO 15189:2024; DIN EN ISO/IEC 17025:2018 und DIN EN ISO/IEC17020:2012, Betreuung und Weiterentwicklung des bestehenden QM-Systems zum papierlosen und volldigitalen QM-System, Erarbeitung, Aktualisierung und Weiterentwicklung der QM-Dokumente, Planung und Betreuung von Ringversuchen und Sollwertermittlungen in Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitungen, Durchführung von internen QM-Mitarbeiterschulungen, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von internen und externen Audits, Überwachung des Reklamations- und Fehlermanagements inkl. Aufbereitung und Analyse der Kennzahlen, Umsetzung von gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben, Richtlinien und Normen, Ansprechpartner (m/w/d) für alle datenschutzrechtlichen Themen in enger Zusammenarbeit mit dem Datenschutzbeauftragten, Ansprechpartner (m/w/d) für die Fachkraft für Arbeitssicherheit, Ansprechpartner (m/w/d) und Beratung der Geschäftsleitung und der Abteilungsleitungen in allen QM-Fragen, Unterstützung der Fachabteilungen durch Generierung und Pflege der internen Qualitätskontrollen mithilfe des Laborinformationssystems

Gestaltung der Rahmenbedingungen und Governancevorgaben für die Qualitätssicherung, Einführung moderner Standards, Methoden und Werkzeuge, Beratung und Befähigung agiler Entwicklungsteams hinsichtlich Testarchitektur und Teststrategie, Kontinuierliche Verbesserung der Software- und Prozessqualität sowie die Automatisierung der Qualitätssicherungsmaßnahmen, Kommunikation von Erfahrungen und Erkenntnissen in den Qualitätsmanagement- und Software Architektur-Communities

Eigenverantwortliche Weiterentwicklung und Umsetzung unseres Qualitätsmanagementsystems mit Schwerpunkt auf die Außerklinische Intensivpflege und den ambulanten Dienst, Durchführung interner Schulungen und Workshops zur Wissensvermittlung, Unterstützung und Begleitung von Mitarbeitenden in Qualitätsfragen, Implementierung und Weiterentwicklung bestehender QM-Systeme (bei fehlender Erfahrung ermöglichen wir eine entsprechende Weiterbildung), Sicherstellung einer digitalen Dokumentation

Planung, Überwachung und Weiterentwicklung der Qualitätsmanagementinstrumente, Einführung und Pflege aller Qualitätsdokumente und die kontinuierliche fachkundige Dokumentation der Maßnahmen, Beratung und Anleitung unserer Mitarbeiter:innen im Umgang mit Verfahrens-, Dienst- und Arbeitsanweisungen, Vor- und Nachbereitung sowie Begleitung externer und interner Qualitätsprüfungen, Mitwirkung bei der Implementierung von Qualitätszielen, Übernahme von Aufgaben einer Pflegefachkraft

Überprüfung und Verbesserung des Pflegedokumentationssystems im Hinblick auf qualitätsrelevante formale Aspekte, Planung des Fortbildungsprogramms und selbstständige Durchführung von Schulungsprogrammen für alle Mitarbeiter/innen (z.B. Expertenstandards, u.a), Durchführung von Pflegevisiten inklusive der Überprüfung der Fachlichkeit der Mitarbeitenden, Mitwirkung bei der jährlichen Planung neuer bzw. Fortführung begonnener Projekte zur Erschließung von Verbesserungspotentialen, Organisation eines Beschwerdemanagementsystems und kontinuierliche Auswertung im Hinblick auf Verbesserungspotentiale, Konzeption, Durchführung und Auswertung von Kundenbefragungen, Organisation und Koordination der Dokumentation und Aktualisierung der Aufzeichnungen, die zum Qualitätsmanagementsystem (QM-Handbuch, Qualitätsaufzeichnungen) gehören, Information des Leitungsteams über Qualitätsmanagementansätze sowie Qualitätsstandards und Beratung bei der Erarbeitung und Aktualisierung der Qualitätspolitik, Selbstständige Erstellung und Aktualisierung ausgewählter qualitätsrelevanter Dokumente (z.B. Assessment, Beschwerdemanagement, Kundenbefragungen), Archivierung von Qualitätsaufzeichnungen, Erfassung von Verbesserungspotentialen mit Hilfe von Qualitätszirkeln, Anregungen und Moderation von Qualitätszirkeln, Controlling der Verbesserungsmaßnahmen auf ihre Wirksamkeit, Orientierung über aktuelle gesetzliche und neue fachliche Entwicklungen im Rahmen von Literaturstudien und Fortbildungen zum Themenbereich Qualitätsmanagement, regelmäßige Information des Leitungsteams über relevante Entwicklungen, Regelmäßige Information aller Mitarbeiter/innen über den Qualitätsstandard der Einrichtung und Projekte zur Umsetzung von Verbesserungspotentialen, Regelmäßige Erstellung von Qualitätskennzahlen und anderen Reports für die Geschäftsführung, Teilnahme an externen Maßnahmen zur Qualitätssicherung (z.B. verbandsinterne Arbeitskreise, regionale Qualitätssicherungskonferenz), Beratung der Geschäftsführung / Einrichtungsleitung bei der Repräsentation der Qualitätsfunktion nach außen

als QM-Beauftragte:r bist du für die Planung, Überwachung und Weiterentwicklung der Qualitätsmanagementinstrumente unserer Einrichtung zuständig, du begleitest die Einführung und Pflege aller Qualitätsdokumente und die kontinuierliche fachkundige Dokumentation der Maßnahmen, Beratung und Anleitung unserer Mitarbeiter:innen im Umgang mit Verfahrens-, Dienst- und Arbeitsanweisungen, zu deinen Aufgaben gehört auch die Vor- und Nachbereitung sowie Begleitung externer und interner Qualitätsprüfungen, du wirkst bei der Implementierung von Qualitätszielen mit, für 20 Stunden pro Woche übernimmst du die Aufgaben einer Pflegefachkraft

Organisation, Sicherstellung und Überprüfung bedarfsgerechter Pflege-, Behandlungs- und Betreuungsmaßnahmen, Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements unter Beachtung und Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen, Aktualisierung und Ergänzung des QMH, Teilnahme an in- & externen Qualitätsprüfungen, Optimierung der Prozessabläufe, Durchführung von Pflegevisiten und Audits, Teilnahme und Leitung von Qualitätszirkeln, Erstellung von Jahresfortbildungsplänen in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung, Zusammenarbeit mit dem Zentralen Qualitätsmanagement, Erstellung von monatliche Reports unter Berücksichtigung aller Risikobereiche, Unterstützung und Schulung der Mitarbeiter bei der Durchführung der Pflegedokumentation

Mitarbeit bei zentralen Maßnahmen zur Qualitätssicherung und Qualitätsentwicklung in den Bereichen Studium, Lehre und Organisation, Vorbereitung und Koordination von Akkreditierungsverfahren, Planung und Durchführung interner und externer Evaluationen, Bedarfsorientierte und zielgruppenspezifische Projektarbeit mit weiteren Hochschuleinheiten, Verfassen von Berichten und Prozessbeschreibungen sowie Pflege zentraler Dokumente und Daten

Unterstützung, Information und Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern*innen des Klinikums bei QM-relevanten Themen, Selbstständige Bearbeitung verschiedener Aufgabenbereiche im Qualitätsmanagement und Schnittstellenthemen zum Projektmanagement, Bewertung, Optimierung und Darstellung von Prozessabläufen, Durchführung interner Audits nach der DIN ISO 9001, Vorbereitung und Begleitung von externen Audits, Analyse und Aufbereitung von Auswertungen, sowie Erstellung von Berichten, Mitarbeit in ausgewählten Arbeits- und Projektgruppen