bundesweite Etablierung der neuen Aufgabe in der WSV in fachlicher, methodischer und insbesondere konkreter planungs-, umsetzungs- bzw. maßnahmenbezogener Hinsicht im Revier Nord- und Ostsee, fachliche Koordinierung und Steuerung, einschl. Prioritätensetzung und kurz-, mittel-, langfristigen Strategieentwicklung des Gesamtprozesses in der WSV, Schaffung eines ganzheitlichen Überblicks zum Anpassungsbedarf und den Anpassungsstrategien der WSV und deren regelmäßige Fortschreibung, Einbringen der Anforderungen der WSV in die Weiterentwickelungen zur Methodik (KWVA), zum Fortschrittsbericht, zum Aktionsplan Anpassung und zum Monitoring-Bericht der Bundesregierung, Auswahl von Klimaprojektionen aus den vorliegenden Forschungsergebnissen und die Ableitung von Bemessungsszenarien, Feststellung weiteren Forschungsbedarf bezogen auf konkrete Planungsvorhaben. Dieser ist zu formulieren, die Bearbeitung zu begleiten, Zuarbeiten zu leisten bzw. zu koordinieren, Einbringen von Forschungs- bzw. Analyseergebnis in die Planungen. Erfahrungen bzw. gewonnene Erkenntnisse sind zu sichern und in die Bearbeitungsgrundsätze der WSV (z.B. Merkblätter, Normung) einbringen, Erarbeiten praxisgerechter Merkblätter oder Handlungshilfen, Koordinierung, Steuerung, Priorisierung, Ausübung von Fachaufsicht auf die Amtsebene, Koordinierung der Zusammenarbeit mit dem BMVI-Fachkräftenetzwerk in einzelnen Forschungsprojekten, Durchführung von Abstimmungen in der GDWS und mit dem BMDV, Mitwirkung in den Abstimmungsprozessen mit Gremien und Behörden der Bundesländer, mit Kommunen, Verbänden oder Dritten, Vertretung der WSV in den entsprechenden DIN-Ausschüssen, Mitwirkung bei der Information der Öffentlichkeit über Maßnahmen zur Anpassung an den Klimawandel an den Bundeswasserstraßen, Teilnahme an Fachveranstaltungen und Kolloquien, Mitwirkung bei der Konzeption und Durchführung von Schulungen für WSV-Beschäftigte, Durchführung von Dienstreisen

Sie bearbeiten den Teilbereich Wassertemperatur mit Auswertungen von Messdaten und der Erstellung von Wassertemperaturprojektionen für Bayern, Sie werten Messdaten und (Abfluss)Projektionen bzgl. hydrologischer und klimatologischer Kenngrößen aus und visualisieren die Änderungssignale, Sie konzipieren und koordinieren eine nutzerfreundliche Datenbereitstellung an die Wasserwirtschaft und die Öffentlichkeit, Sie unterstützen bei der Organisation und Durchführung von Workshops und Einzeldialogen mit der bayerischen Wasserwirtschaft, Sie aktualisieren und erstellen Aktualisierung Fachinformationen für die Wasserwirtschaftsverwaltung, Sie aktualisieren und entwickeln die im Klima-Zentrum vorliegenden, auf Matlab und R-basierenden Skripte weiter

Eigenverantwortliches Finanz-, Zeitplan-, Ressourcen- und Aufgabencontrolling sowie enge Zusammenarbeit mit Projektteams und Projektleitenden, Koordination von Projektaufgaben und Controlling insbesondere durch Excel-Tools, Überwachung der zeitlichen, inhaltlichen und strategischen Ziele zur Sicherstellung der fristgerechten Auftragserfüllung, Ausgestaltung von Projektangeboten, Änderungsangeboten und Berichten in Absprache mit den Teams sowie unserem Projektsupport in der Verwaltung, Eigenverantwortliche Durchführung von Ausschreibungen, Vergaben, Vertragsschlüssen, Abrechnungen, Eigenständige Vorbereitung, Organisation, Moderation und Nachbereitung von Besprechungen, Mitwirkung an der Strukturierung, Gestaltung und Umsetzung von projektmanagementrelevanten Prozessen sowie der innovativen Förderung der teamübergreifenden Zusammenarbeit, Professionalisierung des Projektmanagements im Arbeitsgebiet Energieeffizienz

Vernetzung im gesellschaftlichen Umfeld, Erarbeitung und Etablierung eines Qualitätsmanagements für Natur-, Umwelt-, Klima- und Nachhaltigkeitsbildung, Fort- und Weiterbildungen für Lehrer:innen, Erzieher:innen, Umweltbildner:innen, Stadtnatur-Ranger und Nemo-Referent:innen, Kommunikation zwischen den Akteuren der Natur-, Umwelt-, Klima- und Nachhaltigkeitsbildung, Organisatorische und planende Aufgaben, Unterstützung und Verstärkung der Arbeit des bezirklichen Netzwerks Umweltbildung, Gremienarbeit auf fachlicher Ebene, Informationsaustausch mit Lehrer:innen und pädagogischem Personal in Kitas und Schulen sowie mit Naturschutz- und Umweltverbänden, Nachhaltige Stärkung der Umweltbildungsarbeit und Akquirierung von Mitstreiter:innen, Erhöhung des Stellenwertes sowie der Akzeptanz der Natur-, Umwelt-, Klima- und Nachhaltigkeitsbildung

bundesweite Etablierung der neuen Aufgabe in der WSV in fachlicher, methodischer und insbesondere konkreter planungs-, umsetzungs- bzw. maßnahmenbezogener Hinsicht im Revier Nord- und Ostsee, fachliche Koordinierung und Steuerung, einschl. Prioritätensetzung und kurz-, mittel-, langfristigen Strategieentwicklung des Gesamtprozesses in der WSV, Schaffung eines ganzheitlichen Überblicks zum Anpassungsbedarf und den Anpassungsstrategien der WSV und deren regelmäßige Fortschreibung, Einbringen der Anforderungen der WSV in die Weiterentwickelungen zur Methodik (KWVA), zum Fortschrittsbericht, zum Aktionsplan Anpassung und zum Monitoring-Bericht der Bundesregierung, Auswahl von Klimaprojektionen aus den vorliegenden Forschungsergebnissen und die Ableitung von Bemessungsszenarien, Feststellung weiteren Forschungsbedarf bezogen auf konkrete Planungsvorhaben. Dieser ist zu formulieren, die Bearbeitung zu begleiten, Zuarbeiten zu leisten bzw. zu koordinieren, Einbringen von Forschungs- bzw. Analyseergebnis in die Planungen. Erfahrungen bzw. gewonnene Erkenntnisse sind zu sichern und in die Bearbeitungsgrundsätze der WSV (z.B. Merkblätter, Normung) einbringen, Erarbeiten praxisgerechter Merkblätter oder Handlungshilfen, Koordinierung, Steuerung, Priorisierung, Ausübung von Fachaufsicht auf die Amtsebene, Koordinierung der Zusammenarbeit mit dem BMVI-Fachkräftenetzwerk in einzelnen Forschungsprojekten, Durchführung der Abstimmungen in der GDWS und mit dem BMDV, Mitwirkung in den Abstimmungsprozessen mit Gremien und Behörden der Bundesländer, mit Kommunen, Verbänden oder Dritten, Vertretung der WSV in den entsprechenden DIN-Ausschüssen, Mitwirkung bei der Information der Öffentlichkeit über Maßnahmen zur Anpassung an den Klimawandel an den Bundeswasserstraßen, Teilnahme an Fachveranstaltungen und Kolloquien, Mitwirkung bei der Konzeption und Durchführung von Schulungen für WSV-Beschäftigte, Durchführung von Dienstreisen

Konzeption und Umsetzung von Bildungs- und Beteiligungsformaten zu Umwelt- und Klimathemen (z.B. Stadtführungen, Workshops, Konferenzen), Verantwortung für den Projektablauf sowie die Einhaltung von Kosten und Zeitplänen, Initiierung und Pflege von Kooperationspartnerschaften, Pflege des Veranstaltungskalenders der Website, Veröffentlichung des Newsletters und Erhebung der zugehörigen Daten zur Evaluation

die bundesweite Etablierung der neuen Aufgabe in der WSV in fachlicher, methodischer und insbesondere konkreter planungs-, umsetzungs- bzw. maßnahmenbezogener Hinsicht im Revier Nord- und Ostsee., die fachliche Koordinierung und Steuerung, einschl. Prioritätensetzung und kurz-, mittel-, langfristigen Strategieentwicklung des Gesamtprozesses in der WSV., die Schaffung eines ganzheitlichen Überblicks zum Anpassungsbedarf und den Anpassungsstrategien der WSV und deren regelmäßige Fortschreibung., das Einbringen der Anforderungen der WSV in die Weiterentwickelungen zur Methodik (KWVA), zum Fortschrittsbericht, zum Aktionsplan Anpassung und zum Monitoring-Bericht der Bundesregierung., die Auswahl von Klimaprojektionen aus den vorliegenden Forschungsergebnissen und die Ableitung von Bemessungsszenarien., die Feststellung weiteren Forschungsbedarf bezogen auf konkrete Planungsvorhaben. Dieser ist zu formulieren, die Bearbeitung zu begleiten, Zuarbeiten zu leisten bzw. zu koordinieren., das Einbringen von Forschungs- bzw. Analyseergebnis in die Planungen. Erfahrungen bzw. gewonnene Erkenntnisse sind zu sichern und in die Bearbeitungsgrundsätze der WSV (z.B. Merkblätter, Normung) einbringen., das Erarbeiten praxisgerechter Merkblätter oder Handlungshilfen., Sie koordinieren, steuern, priorisieren, üben generell und ggf. fallbezogen Fachaufsicht auf die Amtsebene aus, koordinieren die Zusammenarbeit mit dem BMVI-Fachkräftenetzwerk in einzelnen Forschungsprojekten und führen die Abstimmungen in der GDWS und mit dem BMDV durch., Sie wirken in den Abstimmungsprozessen mit Gremien und Behörden der Bundesländer, mit Kommunen, Verbänden oder Dritten mit und Vertreten die WSV in den entsprechenden DIN-Ausschüssen., Sie wirken mit bei der Information der Öffentlichkeit über Maßnahmen zur Anpassung an den Klimawandel an den Bundeswasserstraßen und nehmen an Fachveranstaltungen und Kolloquien teil., Sie wirken mit bei der Konzeption und Durchführung von Schulungen für WSV-Beschäftigte., Im Rahmen der Aufgabenwahrnehmung sind häufig Dienstreisen durchzuführen.

die bundesweite Etablierung der neuen Aufgabe in der WSV in fachlicher, methodischer und insbesondere konkreter planungs-, umsetzungs- bzw. maßnahmenbezogener Hinsicht im Revier Nord- und Ostsee., die fachliche Koordinierung und Steuerung, einschl. Prioritätensetzung und kurz-, mittel-, langfristigen Strategieentwicklung des Gesamtprozesses in der WSV., die Schaffung eines ganzheitlichen Überblicks zum Anpassungsbedarf und den Anpassungsstrategien der WSV und deren regelmäßige Fortschreibung., das Einbringen der Anforderungen der WSV in die Weiterentwickelungen zur Methodik (KWVA), zum Fortschrittsbericht, zum Aktionsplan Anpassung und zum Monitoring-Bericht der Bundesregierung., die Auswahl von Klimaprojektionen aus den vorliegenden Forschungsergebnissen und die Ableitung von Bemessungsszenarien., die Feststellung weiteren Forschungsbedarf bezogen auf konkrete Planungsvorhaben. Dieser ist zu formulieren, die Bearbeitung zu begleiten, Zuarbeiten zu leisten bzw. zu koordinieren., das Einbringen von Forschungs- bzw. Analyseergebnis in die Planungen. Erfahrungen bzw. gewonnene Erkenntnisse sind zu sichern und in die Bearbeitungsgrundsätze der WSV (z.B. Merkblätter, Normung) einbringen., das Erarbeiten praxisgerechter Merkblätter oder Handlungshilfen., Sie koordinieren, steuern, priorisieren, üben generell und ggf. fallbezogen Fachaufsicht auf die Amtsebene aus, koordinieren die Zusammenarbeit mit dem BMVI-Fachkräftenetzwerk in einzelnen Forschungsprojekten und führen die Abstimmungen in der GDWS und mit dem BMDV durch., Sie wirken in den Abstimmungsprozessen mit Gremien und Behörden der Bundesländer, mit Kommunen, Verbänden oder Dritten mit und Vertreten die WSV in den entsprechenden DIN-Ausschüssen., Sie wirken mit bei der Information der Öffentlichkeit über Maßnahmen zur Anpassung an den Klimawandel an den Bundeswasserstraßen und nehmen an Fachveranstaltungen und Kolloquien teil., Sie wirken mit bei der Konzeption und Durchführung von Schulungen für WSV-Beschäftigte.

die bundesweite Etablierung der neuen Aufgabe in der WSV in fachlicher, methodischer und insbesondere konkreter planungs-, umsetzungs- bzw. maßnahmenbezogener Hinsicht im Revier Nord- und Ostsee., die fachliche Koordinierung und Steuerung, einschl. Prioritätensetzung und kurz-, mittel-, langfristigen Strategieentwicklung des Gesamtprozesses in der WSV., die Schaffung eines ganzheitlichen Überblicks zum Anpassungsbedarf und den Anpassungsstrategien der WSV und deren regelmäßige Fortschreibung., das Einbringen der Anforderungen der WSV in die Weiterentwickelungen zur Methodik (KWVA), zum Fortschrittsbericht, zum Aktionsplan Anpassung und zum Monitoring-Bericht der Bundesregierung., die Auswahl von Klimaprojektionen aus den vorliegenden Forschungsergebnissen und die Ableitung von Bemessungsszenarien., die Feststellung weiteren Forschungsbedarf bezogen auf konkrete Planungsvorhaben. Dieser ist zu formulieren, die Bearbeitung zu begleiten, Zuarbeiten zu leisten bzw. zu koordinieren., das Einbringen von Forschungs- bzw. Analyseergebnis in die Planungen. Erfahrungen bzw. gewonnene Erkenntnisse sind zu sichern und in die Bearbeitungsgrundsätze der WSV (z.B. Merkblätter, Normung) einbringen., das Erarbeiten praxisgerechter Merkblätter oder Handlungshilfen., Sie koordinieren, steuern, priorisieren, üben generell und ggf. fallbezogen Fachaufsicht auf die Amtsebene aus, koordinieren die Zusammenarbeit mit dem BMVI-Fachkräftenetzwerk in einzelnen Forschungsprojekten und führen die Abstimmungen in der GDWS und mit dem BMDV durch., Sie wirken in den Abstimmungsprozessen mit Gremien und Behörden der Bundesländer, mit Kommunen, Verbänden oder Dritten mit und Vertreten die WSV in den entsprechenden DIN-Ausschüssen., Sie wirken mit bei der Information der Öffentlichkeit über Maßnahmen zur Anpassung an den Klimawandel an den Bundeswasserstraßen und nehmen an Fachveranstaltungen und Kolloquien teil., Sie wirken mit bei der Konzeption und Durchführung von Schulungen für WSV-Beschäftigte., Im Rahmen der Aufgabenwahrnehmung sind häufig Dienstreisen durchzuführen.

Recherche, Aufbereitung und Einpflege von Daten in Geodatenbanken zu den Themen Klimaschutz, Erneuerbare Energien, kommunale Wärmeplanung und Monitoring der Energiewende NRW incl. der Weiterentwicklung der Geodatenbanken, Auswertung, Bewertung und Monitoring der beim LANUK eingehenden kommunalen Wärmepläne, Aufbereitung relevanter Daten für den Energieatlas mit Fokus auf Daten zur Wärmewende, Fachliche Beratung von Kommunen und Bearbeitung von Datenanfragen zur kommunalen Wärmeplanung, Pflege und Weiterentwicklung des Fachinformationssystems Energieatlas, Unterstützung bei der Umstellung der Datenhaltung von GIS-Datenbanken auf PostGre/PostGIS, Auswertung komplexer Daten zur Energiewende und ihre Aufbereitung für Veröffentlichungen, Programmierung von automatisierten Datenabrufen

Initiierung, Koordination und Umsetzung konkreter Projekte der Landes-Biodiversitätsstrategie „Kurs Natur 2030“ aus dem Bereich Netzwerk Natur, Koordination und Unterstützung einzelner Akteursgruppen, z.B. aus Landwirtschaft, Kommunen, Naturschutz bei der Umsetzung der Landes-Biodiversitätsstrategie, Mitarbeit bei der Kommunikation und dem Berichtswesen der Landes-Biodiversitätsstrategie.

Freiraum- und Objektplanung für städtische Frei-, Grün-, Sport- und Spielanlagen. (alle Leistungsphasen der HOAI), Organisatorische und technische Projektleitung von Baumaßnahmen (Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Bauoberleitung), Planung und Entwicklung klimawandelangepasster und klimatisch günstiger Grün- und Freiraummaßnahmen im Zusammenhang mit dem Umbau, der Erweiterung oder der Neuanlage von öffentlichen Flächen und ggf. auch städtischen Liegenschaften, Kostenplanung, -überwachung und -Abrechnung der Projekte, Mitarbeit bei Beantragung und Verwendungsnachweis von Fördermitteln, Stellungnahmen und Beantwortung von Bürgeranfragen sowie Umsetzung der erforderlichen Maßnahmen zur Bürgerbeteiligung (Bürgerversammlungen, Bürgerinformationen, Presseinformationen), Fachliche Zuarbeit im Rahmen der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Fertigung von Sitzungsvorlagen für politische Gremien und Präsentation von Projekten im Rahmen von Sitzungen der politischen Gremien, Unterstützung des Geschäftsbereiches Planen und Bauen bei der Erstellung, Bearbeitung und Umsetzung von städtischen Satzungen (z.B. Vorgartensatzung), der Verwaltung des städt. Ökokontos, bei Maßnahmen des Umwelt- und Klimaschutzes sowie bei der Beteiligung in bauordnungsrechtlichen und bauleitplanerischen Verfahren.

Planung, Pflege und Monitoring von städtischen Ausgleichs-, Ökokonto- und Artenschutzmaßnahmen, Pflege und Entwicklung von städtischen Biotopen und Naturdenkmalen einschließlich deren Verkehrssicherheit, Damit einhergehend Vergabe und fachliche Anleitung von Landschaftspflegemaßnahmen, Erarbeitung von Konzepten und Umsetzung von Maßnahmen zur Förderung der biologischen Vielfalt im Stadtgebiet, Umsetzung der städtischen Biotopverbundplanung, Abstimmung mit der Naturschutzfachverwaltung, Landwirtschaft, Eigentümern, beauftragten Firmen und sonstigen relevanten Akteurinnen und Akteuren

(Weiter-)Entwicklung des Nachhaltigkeitsmanagement inkl. Erstellung des jährlichen Nachhaltigkeitsberichtes, Abstimmung und Beratung mit den relevanten internen und externen Stakeholdern, Reporting, Monitoring und Controlling relevanter Daten und Zahlen sowie Begleitung der jährlichen CO2-Bilanz, Beobachtung aktueller Entwicklungen und gesetzlicher Regelungen u.a. in den Bereichen CSRD, Erstellung von Statistiken und Mengenprognosen, Konzeptionierung und Durchführung von Projekten sowie internen und externen Schulungen

Mitwirkung an Pilotprojekten zum klimaneutralen Bauen ausschließlich im Ausland, insbesondere in Ländern Zentralasiens, Süd-/ Ostasiens (Schwerpunkt China) und Osteuropas (Schwerpunkt Ukraine), Einbringen Ihrer auch baupraktischen Erfahrungen in ein fünfköpfiges Expertenteam aus unterschiedlichen Disziplinen des Gebäudebereiches, Strukturierte Weiterentwicklung und Anwendung unserer Ansätze zur Umsetzung von Effizienz- und Nachhaltigkeitsmaßnahmen im internationalen Gebäudesektor, Vermittlung von Kenntnissen über die gesetzlichen Grundlagen zur Minimierung des Energiebedarfs und zum Einsatz erneuerbarer Energien bei Neubau und Sanierung in Deutschland, Unterstützung bei der Entwicklung des Marktes für klimaneutrale Gebäude in den jeweiligen Zielländern, Austausch in Netzwerken, Kommunikation mit nationalen und internationalen Partnern, Multiplikatoren, Stakeholdern und Fachakteuren