Unterstützung bei der Implementierung von Vivendi NG Consil, PD & Mobil, Software-Administrator ext{*}in und Kommunikationsschnittstelle zum Vivendi-Support, Ansprechpartner für Anwender ext{*}innen in den Arbeitsgebieten, Entwicklung von Konfigurations- und Nutzungsmöglichkeiten der Softwaremodule, Bildung von Nutzerprofilen und Einrichten von Benutzerrechten, Dokumentieren der Prozesse der jeweiligen Leistungsabrechnung, Erstellen von Schulungsunterlagen für jedes Arbeitsgebiet und Durchführung von Schulungen für Multiplikatoren

Koordination von organisatorischen Aufgaben in einem Fachbereich, Sicherung sowie Weiterentwicklung des pädagogischen Qualitätsstandards und Konzeptes, Begleitung, Anleitung und Führung der Mitarbeitenden in Schulen und Kooperationseinrichtungen, Verantwortliche und wertschätzende Netzwerkarbeit mit Kooperationspartnern, Eltern und öffentlichen Ämtern

Beschaffen von Hardware und Accounts im Dataport-Netz, Recherche und Evaluierung für Hardwarebeschaffung, Verwalten von Accounts und Berechtigungen, Erstellen von Anleitungen und Nutzerhandbüchern, Mitwirken bei verschiedenen kleinen Projekten (z. B. Zertifikatsmanagement und Aufsetzen einer Softwareverteilung für Clients im Hochschulnetz)

Liegenschaftsmanagement für Dienststellen im Ehrenamt und Hauptamt, Enges Zusammenarbeiten mit der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben, Entwickeln von Lösungen für Liegenschaftsanfragen, Begleiten und Koordinieren von Bau- und Bauunterhaltungsmaßnahmen, Berücksichtigen und Bewirtschaften von Haushaltsmitteln sowie Anforderungen für Sicherheit und Gesundheitsschutz in Liegenschaften

Annahme stadtweiter Anfragen und Störungsanfragen, Kategorisierung der Anfragen nach Priorität, Durchführung von Erstlösungen per Fernwartung, Weiterleitung von Tickets an Fachbereiche oder 2nd-Level-Support, Sicherung der städtischen Datenbestände und Schutz vor Datenverlust, Weiterentwicklung und Qualitätssicherung der zentralen Datensicherung, Analyse, Identifikation und Bewertung grundlegender Probleme, Beseitigung von Störungsursachen reaktiv und proaktiv, Auftragssteuerung interner und externer Dienstleister, Konzeptionelle Weiterentwicklung des Servicedesks

Arbeiten mit einem engagierten, motivierten, kompetenten und lösungsorientiertem Team, Theoretischer Unterricht nach neuen Lern- und Lehrmethoden in allen Kursen, Übernahme einer Kursleitertätigkeit, Mitarbeit in einem kreativen Schulteam mit Kursleitungssystem, Konzeption und Umsetzung der mündlichen, schriftlichen und praktischen Prüfungen sowie Leistungsnachweisen, Konzeptionelle und didaktische Weiterentwicklung der Lern- und Lebenswelt Schule, Weiterentwicklung des schulinternen Curriculums, Begleitung von Auszubildenden in der Praxis, Begleiten, beraten und coachen der Auszubildenden in Bezug auf persönliche und professionelle Entwicklung

Personalverwaltung von kirchlichen Beschäftigten sowie Kirchenbeamtinnen und -Beamten, GemeindereferentInnen, ReligionslehrerInnen in Grund-, Haupt- und Realschulen sowie MitarbeiterInnen in Schuldekanatämtern und Dekanatsgeschäftsstellen nach dienst- und arbeitsrechtlichen Vorschriften sowie sonstigen kirchlichen Regelungen und Ordnungen, Beratung der Personalverantwortlichen in den tangierten Hauptabteilungen und diözesanen Einrichtungen und Dienststellen sowie im Einzelfall von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Personalangelegenheiten, Umsetzung und Weiterentwicklung des diözesanen Dienst-, Arbeits- und Mitarbeitervertretungsrechts, Erstellung und Überprüfung von Auswertungen aus Personal Office für Personalberichte und Veröffentlichungen

Bearbeitung einzelner Rechtsfragen mit Schwerpunkt des für den Regress relevanten Sozial- und Zivilrechts, auch mit Auslandsbezug und des Fremdrentenrechts, Recherche und Auswertung von Rechtsprechung sowie Aufbereitung von Informationen über Rechtssysteme in anderen Ländern zur trägerinternen und auch externen Veröffentlichung, Zusammenarbeit im Bereich Regress mit den Unfallversicherungsträgern sowie mit der Kranken- und Rentenversicherung und anderen Stellen, insbesondere durch Betreuung des Arbeitskreises Regress der DGUV und der Teilnahme an fachspezifischen Veranstaltungen, Unterstützung bei Rundschreiben und Stellungnahmen in den oben genannten Rechtsgebieten an die Unfallversicherungsträger und andere Stellen, Bei Bedarf Unterstützung bei Aufgaben im Internationalen Sozialrecht und Europarecht

Besetzen des RTW im Rahmen des Schichtplanes im Raum/Stadtgebiet Schwandorf (inkl. Autobahn A93), Versorgen von Notfallpatienten und -patientinnen sowie Übernehmen von Notfall- und Krankentransporten, Kümmern um die medizinische und psychosoziale Betreuung der anvertrauten Menschen und ihrer Angehörigen, Sicherstellen der Einsatzbereitschaft, Funktionalität und Sauberkeit von Fahrzeugen und Arbeitsgeräten, Teilnehmen an zertifizierten Fortbildungen

Besetzen des RTW im Rahmen des Schichtplanes im Raum/Stadtgebiet Landshut, Versorgen von Notfallpatienten und -patientinnen sowie Übernehmen von Notfall- und Krankentransporten, Kümmern um die medizinische und psychosoziale Betreuung der anvertrauten Menschen und ihrer Angehörigen, Sicherstellen der Einsatzbereitschaft, Funktionalität und Sauberkeit von Fahrzeugen und Arbeitsgeräten, Teilnehmen an zertifizierten Fortbildungen

Besetzen des RTW im Rahmen des Schichtplanes im Raum Bad Neualbenreuth (auch grenzüberschreitend), Versorgen von Notfallpatienten und -patientinnen sowie Übernehmen von Notfall- und Krankentransporten, Kümmern um die medizinische und psychosoziale Betreuung der anvertrauten Menschen und ihrer Angehörigen, Sicherstellen der Einsatzbereitschaft, Funktionalität und Sauberkeit von Fahrzeugen und Arbeitsgeräten, Teilnehmen an zertifizierten Fortbildungen

Erforschen der Möglichkeiten zur Verbesserung des Mobilitätsangebots durch Sharing-Dienste, Koordinieren des Projekts und interdisziplinäre Zusammenarbeit der Projektpartner, Erarbeiten einer Vorgehensweise für die Zusammenarbeit von privaten Anbietern und der öffentlichen Hand, Entwickeln einer On-Demand-Strategie für Hamburg und Übertragen der KoGoMo-Erkenntnisse in neue Projekte

Automatisierung von Aufgaben in on-prem und Azure Umgebungen mit Terraform und Ansible, Bereitstellung und Betrieb von Linux/Windows Servern sowie Docker und Kubernetes Umgebungen, Unterstützung von Dev Teams bei der Verbesserung von CI/CD Prozessen, Analyse und Lösung technischer Probleme, Verantwortung für die technische Plattform im DevSecOps Umfeld

Tägliche Buchung und Überwachung von Kundenzahlungen, Selbständige und kontinuierliche Durchführung des Mahnwesens, Verwaltung und Abrechnung von Autorenhonoraren, Kreditorenbuchhaltung, Überwachung und Abstimmung von Sach-, Kunden- und Bankkonten, Mitgestaltung und kontinuierlich Optimierung der Buchhaltungsprozesse im Finanzbuchhaltungsbereich

Besetzen des RTW im Rahmen des Schichtplanes im Raum Schönsee, Versorgen von Notfallpatienten und -patientinnen sowie Übernehmen von Notfall- und Krankentransporten, Kümmern um die medizinische und psychosoziale Betreuung der anvertrauten Menschen und ihrer Angehörigen, Sicherstellen der Einsatzbereitschaft, Funktionalität und Sauberkeit von Fahrzeugen und Arbeitsgeräten, Teilnehmen an zertifizierten Fortbildungen

Planung, Installation und Administration der IT-Infrastruktur sowie die Bereitstellung von Hard- und Software, Support und Mitwirken im Bereich der Informationssicherheit, Konfiguration von Windows- und Linux-Servern im lokalen Netzwerk, Auswahl, Implementierung und Konfiguration neuer IT-Lösungen, Netzwerkkonfiguration und -administration, IT-Support für Hardware und Software (Installation und Konfiguration von Applikationen unter MS Windows, automatisierte Softwareverteilung), Umsetzung der zentralen Vorgaben der Informationssicherheit, Erstellung von Dokumentationen (Systemdokumentation, Onlinehilfen / Ablaufbeschreibungen)

Durchführung und Gestaltung musiktherapeutischer Einheiten im stationären Setting, Anwendung musiktherapeutischer Methoden und Techniken in Abstimmung und Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Behandlungsteam, Konzeption und Weiterentwicklung der therapeutischen Angebote im Team, PC-gestützte Dokumentation der Therapieeinheiten, Teilnahme an Team- und Bereichsbesprechungen sowie Supervisionen, Gegenseitige Vertretung und Unterstützung im Bereich der Fachtherapien

Assistieren und begleiten von Menschen mit Behinderung in ihrer Tagesstruktur, Gestalten arbeitsweltorientierte Beschäftigung und Anleitung der Klientinnen und Klienten, Fördern und begleiten individuell auf Grundlage einer abgestimmten Qualifizierungs- und Teilhabeplanung, Sicherstellen der individuellen pflegerischen Bedürfnisse und Maßnahmen von Menschen mit Behinderung, Planen und Umsetzen von begleitenden Fördermaßnahmen und lebenspraktischen Angeboten, Mitarbeiten an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Bereichs, Gestalten der diakonischen Arbeit durch praktischen Dienst am Menschen

Betreuung und Steuerung der Umweltplanung für Straßenbauprojekte, Betreuung der Fachplaner für Landschaftsplanung, Abstimmung der Projekte mit den betroffenen Fachbehörden, Ausschreibung und Vergabe von Landschaftsbauarbeiten, Management von Kompensationsflächen und -maßnahmen, Kartierung von Biotop- und Nutzungstypen

Förderung der Selbstwirksamkeit der Pädagog:innen sowie der Selbststeuerung des Teams im Sinne des KGU, Moderation von Teams mit Methoden der kollegialen Führung, Verantwortung für die Umsetzung der Leistungsangebote der stationären Jugendhilfe, Verantwortung für die Umsetzung der in den Hilfeplänen getroffenen Vereinbarungen, Reflexion der pädagogischen Arbeit mit den Mitarbeitenden und deren fachliche Beratung / Krisenintervention, Weiterentwicklung, Koordinierung und Förderung der pädagogischen Arbeit in Kooperation mit den Regionalleitungen und der Geschäftsführung, Verantwortung für die Einhaltung der einschlägigen Gesetze und Bestimmungen, Belegungsplanung und Steuerung der Hilfeplanungen, Freigabe der Dienst- und Urlaubsplanung, Vertretung der Regionalleitung in dessen Abwesenheit, Sozialraumorientierung, Teilnahme und Vertretung der Venito in Gremien