Projektleiter*in Transformation Hohe Schaar – Standortentwicklung mit Schwerpunkt Altlastsanierung und Erdbau

Wir machen Hafen: Mit großer Leidenschaft halten wir rund um die Uhr die Infrastruktur des Hamburger Hafens am Laufen. Wir sind mehr als 1.900 HPA-Kolleginnen, die fortschrittliche Ideen vorantreiben, um Hamburgs Herzstück weiterzuentwickeln und den Hafen jeden Tag ein Stück nachhaltiger zu machen.

Die Technische Division (TD) verantwortet die Planung, Errichtung, Betriebsführung und Instandhaltung der Kernhafeninfrastruktur mit insgesamt rund 600 Beschäftigten. Wir bieten darin eine große Bandbreite an ingenieurtechnischem Fachwissen sowie umfassende technische - und Projektmanagement -Dienstleistungen an. In der Abteilung „Infrastruktur Projekte“ planen und bauen wir neue Infrastrukturvorhaben im Hafen.

Für die Leitung des Projektes „Transformation Hohe Schaar“ suchen wir eine Fachexpertin, die mit ihrer Erfahrung und hohem Fachwissen bei komplexer Altlastensituation und Sanierungserfordernissen die Herausforderung annimmt, einen ehemaligen Raffinerie- und Tanklagerstandort in eine neue moderne Nutzung für grünen Energieimport, deren Lagerung und Verteilung zu überführen.

Unser Herz schlägt für den Hamburger Hafen, das verbindet uns!

• Du leitest das Projekt und koordinierst ein Projektteam mit verschiedensten Aufgabenstellungen im Rückbau, Sanierung und Erschließung.
• Die Unterstützung Deines Teams bei der Entwicklung und Abstimmung von Sanierungs und Einbaukonzepten mit Behörden gehören zu deinem Tagesgeschäft.
• Du begleitest das Team bei sämtlichen Bau und Sanierungsmaßnahmen – inklusive Überwachung und Erfolgskontrolle.
• In Lenkungskreisen vertrittst du souverän die Interessen der HPA und berichtest regelmäßig in Projektleitungs- und Führungsroutinen über den Projektfortschritt.
• Du trägst die Verantwortung für die Projektsteuerung und für Zeit, Kosten und Qualität im gesamten Projektverlauf.
• Fachlich prüfst du Gefährdungsabschätzungen und Sanierungsplanungen und bringst dein Know how in umwelttechnische Due Diligence Prozesse bei Flächenankäufen ein.
• Mit deinem Team entwickelst du innovative, nachhaltige Sanierungsmethoden und führst diese gemeinsam mit Behörden zur Umsetzung.
• Durch die Erstellung von Arbeitshilfen und aktiven Wissenstransfer stärkst du die Weiterentwicklung der Umwelttechnik.

• Du hast ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni/Master) der Fachrichtung Geowissenschaften, Umweltwissenschaften, Umwelttechnik oder einer vergleichbaren natur- oder ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung.
• Du bringst mehrjährige Projekterfahrung in Altlastenbearbeitung, Flächenrecycling, Bodenschutz und mineralischer Abfallentsorgung mit.
• Fundierte Kenntnisse im Boden und Abfallrecht sowie in vorbereitenden Untersuchungen für Erschließungsplanungen setzt du sicher ein.
• Erfahrung in der Erstellung von Gefährdungsabschätzungen sowie idealerweise auch in der Erstellung von Sanierungskonzepten und der Begleitung von Sanierungsmaßnahmen bringst Du bereits mit.
• Du verfügst über Führungskompetenz und steuerst Dein Projektteam klar, wertschätzend und zielorientiert.
• Du arbeitest selbstständig, verantwortungsvoll und sicher in komplexen technischen und rechtlichen Zusammenhängen.
• Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohe Dokumentationssicherheit zeichnen Dich aus.
• Du kommunizierst klar, berätst sicher im interdisziplinären Umfeld und arbeitest gerne im Team.

Unser Hafen ist ein Symbol für Offenheit und Austausch und genauso heißen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Lebenswegen willkommen. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Denn Deine Einzigartigkeit macht uns aus! Darüber hinaus möchten wir bei der HPA die Geschlechtervielfalt fördern, daher möchten wir insbesondere Frauen* ermutigen, sich zu bewerben.

• Deine Vergütung & Zusatzangebote: Die Einordnung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg. Du erhältst Sonderzahlungen sowie eine Top-Altersvorsorge und hast die Optionen auf das Deutschlandticket für 36 Euro, das Lease-a-Bike-Angebot und Corporate Benefits.
• Attraktive Zeitmodelle für Deine optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Wähle Deinen hybriden Arbeitsort in Gleitzeit und Teilzeit-, Elder-Care- und Sabbatical-Möglichkeiten, nutze Ferienangebote für Deine Kinder, plane Deine 30 Tage Urlaub und Deinen Überstundenausgleich.
• Wertvolle Austausch- & Entwicklungsoptionen: Du startest mit einem mehrstufigen Onboarding-Prozess und hast die Chance, vielfältige Online- oder Präsenz-Weiterbildungsangebote wie Mentoring und Coaching zu nutzen – vorne voran ist auch unser digitaler HPA-Learning-Port.
• Nachhaltige Gesundheits- & Wohlfühlangebote: Von Betriebssportgruppen, Fitnesskooperationen, über digitale und Präsenz-Events und -Workshops bis hin zu betriebsärztlicher und psychosozialer Beratung.
• Kolleg*innen aus verschiedensten Arbeitsbereichen und mit diversen Backgrounds: An 10 Standorten mitten im Hafen kannst Du einige bei Networking-Events, Betriebsausflügen oder Standortbesuchen kennenlernen – alle tragen den Hafen im Herzen!

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