Betreuung des strategischen Handlungsfelds Klima und Umwelt, Weiterentwicklung der Klimastrategie für die FIEGE Gruppe und Etablierung in der gesamten Organisation, Leitung abteilungsübergreifender Projekte wie z. B. das CO2-Tracking und Verbesserung von Prozessen zur Erfassung von Daten, Entwicklung und Koordination strategischer Maßnahmen zur Erreichung der Klima- und Umweltschutzziele und deren Umsetzung, Erarbeitung klimafreundlicher/klimaneutraler Produkte und Services für Kunden, Positionierung des Themas Klima- und Umweltschutz bei Customer Units und in der Operativen (Niederlassungen) sowie in der FIEGE Academy und Sicherstellung der Weiterbildung der Kollegen (w/m/d) in Sachen Nachhaltigkeit, Vorbereitung von Umweltkennzahlen für externe Anfragen durch Kunden oder für Reportings wie CDP und Unterstützung bei der Verbesserung der Nachhaltigkeitsperformance von FIEGE, Entwicklung von Kommunikationsmaßnahmen zur Übermittlung der strategischen Ziele an alle internen und externen Stakeholder, Konzeptionelle Mitarbeit als Wissensträger (w/m/d) an der Weiterentwicklung des FIEGE Centers of Excellence Nachhaltigkeit, Erstellung von Präsentationen sowie Statusberichte für das Top-Management und operative Einheiten

Unterstützung bei der Erstellung und Zertifizierung der jährlichen CO2-Bilanz, Erarbeitung eines Konzepts zur dauerhaften, automatisierten Messung des CO2-Fußabdruckes, Mitwirkung beim Projekt „CO2-freie Baustelle“, Vorbereitung auf die Nachhaltigkeitsberichts-pflicht inkl. der Anfertigung einer Wesentlichkeitsanalyse, Identifizierung von Verbesserungspotenzialen und Prozessoptimierungen

Erstellung des CO2-Fußabdrucks unserer KaVo-Produkte, Emissionsberechnung zu Scope 3 (z. B. Lieferketten, Transport, Produktnutzung etc.), Festlegung der Methoden bzw. für die Beschaffung der Daten zur Messung unseres CO2-Fußabdrucks bzw. unserer Scope-3-Emissionen, Fallstudien und Strategien zur Reduktion dieser auf

Aufbau & Entwicklung unseres internationalen Wholesale-Netzwerks in Europa – von der Strategie bis zur Umsetzung., Gewinnung & Weiterentwicklung strategisch relevanter Wholesale-Partner mit Fokus auf hochwertige, selektive Vertriebskanäle., Lead-Generierung durch starkes Netzwerk, Vertriebsausbau in Europa, insbesondere für Shop-Expansion und Casual-Segmente wie Denim., Vertragsgestaltung & Verhandlungsführung mit neuen Partnern, um nachhaltige und wirtschaftlich sinnvolle Kooperationen zu sichern., Aufbau & Führung eines Distributionsnetzwerks, Optimierung der Wholesale-Prozesse, um Effizienz und Skalierbarkeit sicherzustellen – immer im Einklang mit Marktanforderungen und unserer Markenstrategie., Direkte Berichtslinie an den Director Global Sales und enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern.

Planung, Koordination und Begleitung von Kundenprojekten mit Fokus auf nachhaltige Lösungen im Aftersales, Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten für unsere internationalen Kunden, Erstellung und Präsentation von Dokumentationen zu Projektfortschritten und -ergebnissen für interne und externe Kunden, Entwicklung und Ausarbeitung neuer Lösungsansätze für nachhaltige Geschäftsmodelle, Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen

Einblicke in Online Marketing, Sustainability Management, Händler:innenbetreuung, Kundenservice, Social Media, Content Management

Umsetzung von Vorgaben zu Sozialstandards in der Lieferkette, Prüfung von Herkunftswechseln und Sozialzertifizierungen, Lösung von Herausforderungen bei Rohwarensituationen, Betreuung von Kunden und Handelspartnern bei Reklamationen, Sicherung der ganzheitlichen Qualität von Produkten, Kontinuierliche Weiterentwicklung von Produkten, Krisenmanagement

Eigenverantwortliche Neukundenakquise, Ausbau und Betreuung bestehender Kunden hinsichtlich nachhaltiger Strategien, CO2-Bilanzierung und Umweltausgleich, Regelmäßiges Reporting der eigenen Vertriebszahlen, Planung von Kundenterminen anhand des CRM-Systems, Eigenverantwortlicher Umsatzaufbau und Erreichung der KPI`s, Erstellung von maßgeschneiderten Angeboten, Verkauf von beratungsintensiven Produkten in der Nachhaltigkeitsbranche

Erarbeitung einer Energie-Effizienz-Strategie inkl. relevanter Maßnahmenplanung und Projektierung, Identifikation von Einsparpotenzialen und Erarbeitung von Maßnahmen zur Energie-Effizienzsteigerung in enger Zusammenarbeit mit Produktion, Einkauf und externen Partnern sowie Lieferanten, Auswertung und Analyse von Verbrauchsdaten, Kennzahlen und Betriebsdaten sowie die Identifikation von Optimierungspotenzialen, Erstellung von Energieberichten und Sicherstellung der Einhaltung sämtlicher regulatorischen Vorgaben, Fachliche Mitwirkung an der Zertifizierung und den Audits in Bezug auf ISO 50001, Schulung der Mitarbeiter hinsichtlich energieeffizientem Verhalten, Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Partnern und Behörden, inkl. Beantragung von Fördermitteln, Überwachung von Markttrends und neuen Technologien im Bereich Energie und Nachhaltigkeit, Energiemonitoring für Controlling und Emissionshandel

Design, Implementierung und Betrieb des Inbound- und Outbound-Logistiknetzwerks sowie des FVL-Netzwerks, Steuerung des internen Lagers und Verantwortung bei der Material Planung und Steuerung, Reduzierung des CO2-Fußabdrucks bei sämtlichen Logistikaktivitäten, Verfolgung der Frachtkosten für Produkte und Implementierung nachhaltiger Lösungen, Entwicklung von Methoden und Prozessen in der Logistik, Analyse von Prozessen und Daten, Erstellung von Konzepten für digitale Lösungen im Supply Chain Management, Mitarbeit bei der Digitalisierung von Logistikprozessen

Näharbeiten an Taschen, Kleidung und Home Textiles aus recycelten Materialien, Teilnahme an Probenähen zur Demonstration der Nähfähigkeiten

Verantwortung für anspruchsvolle Projekte im Bereich Nachhaltigkeit, Regulatorikprojekte aus dem Green Deal (CSRD, EU-Taxonomie, EUDR etc.) und Transformationsprojekte, Leitung von (Teil-)Projekten in der Umsetzung, Beratung und Begleitung von Kunden mit Fachwissen zu Nachhaltigkeit, Klimatransformation und Transformationsdesign, Vorbereitung von Zwischen- und Abschlusspräsentationen, Durchführung von Interviews und Workshops beim Kunden, Unterstützung beim Aufbau der Beratung mit strategischer Konzeption und Erweiterung des Leistungsportfolios, Aktive Mitgestaltung des internen Wissensaufbaus und Weiterentwicklung von Junior-Teamkolleg:innen, Verantwortung für Netzwerkaufbau und Unterstützung der Akquise, Entwicklung von Seminarformaten für die Akademie und Erstellung von Studien, Blogbeiträgen, Webinaren, o. ä.

Entwicklung des Nachhaltigkeitsmanagements und Umsetzung konkreter Maßnahmen., Begleitung nachhaltiger Projekte in der Bank., Analyse des CO₂-Fußabdrucks und Erarbeitung von Lösungen zur Emissionsreduzierung., Identifizierung von Potenzialen zur Ressourcenschonung und Effizienzsteigerung., Weiterentwicklung nachhaltiger Geschäftsprozesse., Begleitung von Forschungs- und Entwicklungsprojekten., Entwicklung von Best-Practice-Lösungen für nachhaltiges Wirtschaften., Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und externen Partnern.

Projektsteuerung und Maßnahmeentwicklung im Rahmen übergreifender Querschnittsanforderungen, Fördermittelakquise, Unterstützung bei der Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Nachhaltigkeitsstrategie, Zusammenarbeit mit den Einrichtungen und Dienstleistern zur Umsetzung der Maßnahmen, Aufstellung eines Nachhaltigkeitsberichtes ab 2026, Entwicklung von Konzepten vor dem Hintergrund weiterer regulatorishcer Anforderungen, Regelmäßige Evaluation der Maßnahmen und Prozesse

Analyse und Aufbereitung von Nachhaltigkeitsdaten (z. B. CO₂-Emissionen, Einsparpotenziale, Kosten) für unseren „Climate Transition Plan“, Unterstützung bei der Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten (z. B. ESRS) als Entscheidungsgrundlage für das Management, Entwicklung und Pflege von Excel-Tools zur Messung und Optimierung von ESG-Kennzahlen, Aufbau und Verwaltung einer Nachhaltigkeitsdatenbank, Recherche zu nachhaltigkeitsrelevanten Entwicklungen in der Logistikbranche und deren Integration in bestehende Prozesse

Beschaffung & Lieferantenmanagement, Textilkenntnisse, Rohstoffbeschaffung & -entwicklung, Verhandlungen, Kostenoptimierung, Bestands- & Bedarfsplanung

Unterstützung bei der Erstellung von Environmental Product Declarations (EPDs) und Product Carbon Footprints (PCFs), Bearbeitung von Anfragen der Mitgliedsunternehmen, Mitarbeit bei der Entwicklung von Produktkategorie-Regeln (PCRs), Unterstützung der internationalen Anerkennung von Umweltdeklarationen, Betreuung unserer Online-Plattform, Weitere Projekte im Bereich Nachhaltigkeit

Erstellung der THG-Bilanz einschließlich der Berichterstattung für die Geschäftsstelle, Entwicklung, Durchführung und Evaluierung von Maßnahmen zur Reduzierung der THG-Emissionen sowie Beratung der fachlich zuständigen Teams bei der Durchführung von Reduktionsmaßnahmen und weiteren Transformationsvorhaben

Konzeption, Gestaltung und Umsetzung von Werbemitteln (Print & Digital) – z. B. Flyer, Anzeigen, Newsletter-Grafiken, Online-Banner, Social Media Content, Pflege und Weiterentwicklung unserer Webseiten sowie unseres digitalen Markenauftritts, Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen (Social Media, Newsletter, interne & externe Kommunikation), Auswahl, Bearbeitung und Organisation von Bildmaterial sowie Mitwirkung bei Fotoshootings, Sicherstellung der Einhaltung und Weiterentwicklung unseres Corporate Designs und Styleguides, Gestaltung, Bestellung und Bestandskontrolle von Geschäftspapieren, Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, Agenturen und der Geschäftsleitung, Ansprechpartner für Filialen rund um Marketing- und Design-Themen

Verantwortung für anspruchsvolle Projekte im Bereich Nachhaltigkeit, Regulatorikprojekte aus dem Green Deal (CSRD, EU-Taxonomie, EUDR etc.) und Transformationsprojekte, Leitung für (Teil-)Projekte in der Umsetzung und Beratung der Kunden, Vorbereitung von Zwischen- und Abschlusspräsentationen, Durchführung von Interviews und Workshops beim Kunden, Unterstützung beim Aufbau der Beratung mit strategischer Konzeption und Erweiterung des Leistungsportfolios, Aktive Mitgestaltung des internen Wissensaufbaus und Weiterentwicklung von Junior­teamkolleg:innen, Verantwortung für Netzwerkaufbau und Unterstützung der Akquise, Entwicklung von Seminarformaten und Erstellung von Studien, Blogbeiträgen, Webinaren, o. ä.