Entwicklung und Publikation eines kumulativen oder monografischen Promotionsprojektes in den Bereichen strategisches Marketing, Preis- oder Markenmanagement oder Omnichannel Business, Zusammenarbeit mit Praxispartnern an wissenschaftlichen Beratungs- und Kooperationsprojekten, Mitarbeit an Lehrveranstaltungen und Übernahme von Verantwortung in der Lehrstuhladministration, Absolvierung von Doktorandenkursen und Aneignung neuer fachlicher und methodischer Fähigkeiten

Unterstützung bei der strukturierten Aufarbeitung, Analyse und Zusammenfassung von Unternehmens- und Marktinformationen, Erstellung von Präsentationsunterlagen zu strategischen Inhalten für Vorträge und Beratungsprojekte des Lehrstuhls, Projektmanagementtätigkeiten über den gesamten Projektzyklus hinweg, Generierung von aktuellem Content in unseren Themenfeldern für die Lehrstuhl Social Media Präsenz (Twitter, LinkedIn, Homepage) sowie Pflege dieser

Entwicklung und Umsetzung operativer Strategien für die Energiemärkte in Deutschland, Steuerung multidisziplinärer Initiativen in Bereichen wie Marktanalyse, kurz- und langfristige Handelsstrategien und Unternehmenswachstum, Leitung funktionsübergreifender Projektteams und Etablierung operativer Rahmenbedingungen, Aufbau und Pflege von Beziehungen zu internen Stakeholdern und externen Partnern sowie enge Abstimmung mit internationalen Teams, Durchführung umfassender Marktanalysen zur Identifizierung von Trends, Chancen und Wettbewerbssituationen im deutschen Erneuerbare-Energien-Sektor, Überwachung und Analyse politischer sowie regulatorischer Entwicklungen im deutschen Onshore-Windmarkt und Ableitung strategischer Empfehlungen, Erstellung und Präsentation von Berichten, Analysen und strategischen Empfehlungen für das Management und weitere Stakeholder

Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie und Ableitung von Teilstrategien (Geschäftsfeld- & Funktionsstrategien) in allen Geschäftsfeldern der Stadtwerke Solingen Gruppe, Ableitung von langfristigen Umsetzungs-Roadmaps mit Fachbereichen & Ableitung von jährlichen Zielen, Externe Marktforschung bzgl. relevanter Trends und Treiber in der Energie- und Mobilitätsbranche, Technologie- & Marktscreening bzgl. Innovationen sowie strategische Bewertung bzgl. der Einführung in der Stadtwerke Solingen Gruppe (inkl. gremiengerechte Aufbereitung), Entwicklung und Umsetzungsmonitoring der Nachhaltigkeitsstrategie der Stadtwerke Solingen Gruppe (inkl. Klimaschutzstrategie) im Abgleich mit den Klimaschutzzielen der Stadt Solingen, Übernahme von (Teil-) Strategie-Projektleitungen in der Stadtwerke Gruppe, Vertretung der Stadtwerke Solingen in Verbänden und Kooperationen

Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie und Ableitung von Teilstrategien (Geschäftsfeld- & Funktionsstrategien) in allen Geschäftsfeldern der Stadtwerke Solingen Gruppe, Ableitung von langfristigen Umsetzungs-Roadmaps mit Fachbereichen & Ableitung von jährlichen Zielen, Externe Marktforschung bzgl. relevanter Trends und Treiber in der Energie- und Mobilitätsbranche, Technologie- & Marktscreening bzgl. Innovationen sowie strategische Bewertung bzgl. der Einführung in der Stadtwerke Solingen Gruppe (inkl. gremiengerechte Aufbereitung), Entwicklung und Umsetzungsmonitoring der Nachhaltigkeitsstrategie der Stadtwerke Solingen Gruppe (inkl. Klimaschutzstrategie) im Abgleich mit den Klimaschutzzielen der Stadt Solingen, Übernahme von (Teil-) Strategie-Projektleitungen in der Stadtwerke Gruppe, Vertretung der Stadtwerke Solingen in Verbänden und Kooperationen

Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Strategieprozesses auf Unternehmens- und GB-Ebene., Mitwirkung bei der Erstellung von Reportings zum Status und Synergien von strategischen Initiativen sowie deren Operationalisierung., Mitarbeit bei der Analyse und Auswertung von Markt-, Wettbewerbs- und Potenzialanalysen zur Ableitung von Geschäftsstrategien und Modellen., Unterstützung bei strategischen Projekten durch Recherche und Benchmark-Analysen zu aktuellen Trends und Innovationen., Einblick in die Begleitung von strategischen Projekten und Unterstützung des Projektmanagements.

Analyse von Marktpotenzialen und Identifikation neuer Wachstumschancen, Entwicklung datenbasierter Business Cases zur Unterstützung strategischer Entscheidungen, Unterstützung bei der Bewertung und Priorisierung von Netzwerkexpansionsprojekten, Vorbereitung und Präsentation von Handlungsempfehlungen für das Management, Steuerung und Umsetzung bereichsübergreifender Projekte in enger Zusammenarbeit mit Operations, Sales und weiteren Teams, Erstellung detaillierter Projektpläne, Zeitrahmen und Budgetkalkulationen, Identifikation von Optimierungspotenzialen in operativen Abläufen und Unterstützung bei der Implementierung neuer Prozesse, Proaktive Koordination mit internen und externen Stakeholdern, Bereitstellung fundierter Analysen als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsführung, Erstellung von Reports und Präsentationen für strategische Meetings, Unterstützung bei der Weiterentwicklung von KPIs zur Messung des Projekterfolgs

Kontinuierliche Analyse des aktuellen Marktes und Ableitung von Potenzialen für das Segment B2C im Commodity und Non-Commodity Markt., Zusammenführung der strategischen Planung mit der Finanzplanung des Bereichs in Zusammenarbeit mit dem Bereichscontrolling., Übernahme strategischer Umsetzungsprojekte und Leitung bereichsübergreifender Sonderprojekte., Mitarbeit bei dem Erwerb von Beteiligungen und strategische Bewertung der Akquisitionsmöglichkeiten., Suche und Bewertung strategischer Kooperationsmöglichkeiten., Unterstützung der Bereichsleitung im Hinblick auf die Steuerung des Bereiches, insbesondere hinsichtlich der Führung des Managementsystems sowie Vor- und Nachbereitung von Terminen, Sitzungen und Gremien.

Entwicklung innovativer Maßnahmen zur Erfüllung der Funktionalstrategien der einzelnen Bereiche, Beitrag zur Erreichung der Geschäftsziele, Identifizierung von Talentlücken, Unterstützung der Mitarbeiterentwicklung, Steigerung der Effektivität der strategischen Personalplanung, Maximierung des Beitrags der Kolleg:innen, Aktive Mitgestaltung von Veränderungsprozessen, Weiterentwicklung der Unternehmenskultur, Mitarbeit und Steuerung von Personal- und Organisationsprojekten, Begleitung disziplinarischer Vorgänge, Auseinandersetzung mit Beschwerden von Mitarbeiter:innen, Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Rahmenbedingungen, Schaffung eines harmonischen Arbeitsumfelds durch Stakeholder:innen Management, Förderung von gegenseitigem Verständnis und Perspektivenwechsel, Durchführung umfassender Wettbewerbsanalysen, Entwicklung kreativer Ansätze zur Stärkung der Unternehmensposition

Personalberatung mit Impact: Du übernimmst die operative Umsetzung unseres Personalberatungsgeschäfts – von Kundenbesuchen über Angebotserstellung bis hin zu Preisverhandlungen und Abschlüssen., Top-Talente präsentieren: Du stellst Unternehmen gezielt passende Kandidat/innen vor und begleitest sie durch den gesamten Auswahlprozess., Matchmaker auf Augenhöhe: Du bist bei Vorstellungsgesprächen dabei und sorgst für eine optimale Vermittlung zwischen Unternehmen und Talenten., Key Accounts strategisch ausbauen: Du baust langfristige Beziehungen zu Unternehmen auf und entwickelst sie weiter., Neue Märkte erschließen: Du identifizierst Potenziale in der Personalberatung für Quereinsteiger/innen und entwickelst neue Geschäftsfelder., Eng vernetzt mit Career-Teams: Du arbeitest mit den TEG-Bildungsträgern zusammen, um die besten Talente optimal zu positionieren., Wachstum aktiv gestalten: Gemeinsam mit dem Director Personalberatung & Key Accounts entwickelst du Strategien für den Ausbau von "Neustarter Talents"., Best Practices etablieren: Du förderst Wissenstransfer im Team und unterstützt die Weiterentwicklung neuer Kolleg/innen.

Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien zur Optimierung der Beschaffung, Marktanalyse und Identifizierung potentieller neuer Lieferanten, Abstimmung der Bedarfe und Anforderungen mit den Fachbereichen, Führung von Vertragsverhandlungen mit bestehenden und potentiellen neuen Lieferanten (Schwerpunkt IT sowie Dienstleistungen), Vorbereitung und Durchführung von Lieferantenbewertungen und Umsetzung von Lieferantenentwicklungen, Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Richtlinien, Unterstützung bei der Einführung von Prozessen, Methoden und Tools im zentralen Einkauf

Planung, Koordination und Umsetzung von M&A-Projekten, Analyse, Management der Due Diligence und erfolgreiche Post-Merger-Integration, Sicherstellung strategischer und finanzieller Ziele durch präzises PMI-Reporting, Verantwortlich für die effektive Zusammenarbeit aller Projektbeteiligten, Erstellung und Validierung von Businessplänen unter Berücksichtigung potenzieller Synergien und Risiken sowie der Ergebnisse der Due Diligence, Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für Konzerngremien, Beratung des Senior-Managements der operativen Einheiten, Schnittstelle zu weiteren Konzernfunktionen, Unterstützung bei der Ausgestaltung und Verhandlung von Verträgen in verschiedenen Projektphasen, Achten auf die optimalen kommerziellen Rahmenbedingungen