Für die Sambagruppe da sein: Sie sorgen dafür, dass sich alle wohlfühlen, Spaß haben und gemeinsam Musik machen – ganz egal, welche Fähigkeiten mitgebracht werden., Showtime planen: Sie organisieren mitreißende Auftritte, kümmern sich um die Logistik und stellen sicher, dass unser Samba-Team glänzt., Unser Bulli – „SambaNEO to go“: Sie betreuen unseren rollenden Rhythmus-Begleiter. Technik und Instrumente sicher von A nach B bringen? Kein Problem für Sie! Und Sie sorgen dafür, dass der Bulli auch anderen Trägern zur Verfügung steht., Transfer mit Herz: Nach der Arbeit in der Werkstatt begleiten Sie die Teilnehmerinnen gemeinsam mit ehrenamtlichen Mitarbeitern zum Bennohaus und sorgen später für eine reibungslose Fahrt nach Hause – unser Fahrdienst, der den Teilnehmerinnen schon vertraut ist, steht zur Verfügung., Technik, die rockt: Sie haben ein Händchen für Tontechnik (oder sind bereit, es zu lernen) und sorgen dafür, dass bei unseren Proben und Auftritten der Sound perfekt ist., Kostüme mit Wow-Effekt: Gemeinsam mit unserer Näherei und einer engagierten Kostümbildnerin bringen Sie Kreativität auf die Bühne – unsere Sambagruppe soll nicht nur gut klingen, sondern auch fantastisch aussehen., Netzwerken wie ein Profi: Mithilfe unseres externen Projektpartners knüpfen Sie Kontakte zu anderen sozialen Trägern, stärken unser Netzwerk und machen „SambaNEO“ in Münster und darüber hinaus bekannt., Fördermittel, Dokumentation und Berichte: Sie behalten den Überblick über die Projektfinanzen, kümmern sich um Berichte und dokumentieren die Highlights – unsere Stabsstelle Fundraising/Drittmittel unterstützt Sie dabei., Aufmerksamkeit, bitte! Sie bringen mit Unterstützung unserer Stabsstelle für Öffentlichkeitsarbeit „SambaNEO“ auf die Bühne, in die sozialen Medien und in die Herzen der Menschen., Einfühlen, moderieren, motivieren: Wenn es mal „knirscht“, sind Sie zur Stelle und sorgen dafür, dass alle wieder im Takt sind.

die schriftliche und telefonische Abwicklung aller Arbeiten aus den Bereichen Abonnement- und Einzelkartenverkauf, die umfangreiche, persönliche Betreuung unserer Kund:innen, die Durchführung der Abendkassen, Ansprechperson für Kund:innen und Geschäftspartner:innen, bei Bedarf die Vorbereitung der Abendkassen und die Abendkassenleitung, dazu gehört unter anderem die Verwaltung und Ausgabe der Dienst- und Direktionsplätze, der Künstler- und Sondertickets, 1st Level Support: Hilfestellung für Personal an den Abendkassen

Entwicklung und Umsetzung eines breit gefächerten musikalischen Programms, das sowohl klassische, romantische als auch barocke, moderne und zeitgenössische Kompositionen umfasst., Initiierung und Leitung von Projekten, die gesellschaftliche Themen aufgreifen und musikalische Exzellenz mit intellektueller sowie künstlerischer Reflexion verbinden., Teamorientierte Führung des Orchesters sowie Schaffung einer kooperativen, teamorientierten und respektvollen Arbeitsatmosphäre., Enge Zusammenarbeit mit Intendanz, Verwaltungsdirektion und allen Abteilungen des Stadttheaters und der Musikdirektion zur Erreichung gemeinsamer künstlerischer und wirtschaftlicher Ziele., Repräsentation und Vernetzung des Klangkörpers auf nationaler und internationaler Ebene, insbesondere in der Euregio sowie die aktive Zusammenarbeit mit renommierten Gastkünstler*innen aus aller Welt., Weiterentwicklung und Sicherstellung eines Programms, das ein breites, musikbegeistertes und anspruchsvolles Publikum anspricht., Entwicklung innovativer und nachhaltiger Konzertformate zur Publikumsansprache und Gewinnung neuer Publikumsgruppen., Konzeption innovativer Vermittlungsformate zur Ansprache neuer Zielgruppen und Förderung der Teilhabe gemeinsam mit den anderen Abteilungen wie Dramaturgie, Vermittlung, u.a.

Pflege und Optimierung des Produktsortiments im Onlineshop, Erstellung ansprechender Produktbeschreibungen und visuell überzeugender Inhalte, Bildbearbeitung und Aufbereitung der Produktfotos für eine hochwertige Darstellung, Umsetzung von SEO-Maßnahmen zur Verbesserung der Sichtbarkeit unserer Angebote, Analyse von Keywords und kontinuierliche Optimierung bestehender Inhalte, Reaktion auf Kundenbewertungen – sachlich, professionell und lösungsorientiert, Verfassen von Stellungnahmen bei kritischem Feedback, Steuerung und Weiterentwicklung bestehender Affiliate-Partnerschaften, Aufbau neuer Kooperationen im Rahmen unseres Partnernetzwerks

Assisting with co-ordinating content approvals and manage asset distribution to ensure smooth campaign rollouts, Ensuring all post-production deadlines are met and key stakeholders are regularly updated on status of projects, Providing guidance and communication to artists and their teams throughout campaigns to gather feedback/updates, Creating informational materials about artists we’re working with for both internal and external use, Maintaining and updating artist-facing project management systems (e.g., alumni databases, release overviews, follow-ups) to ensure internal teams are aligned

Umfassendes Bewerbermanagement (Verwaltung von Bewerberdokumenten, Kommunikation mit Bewerbern sowie interne Abstimmungsprozesse), Bearbeitung von Eintritts- und Austrittsprozessen, Pflege von Personalakten, Mitarbeit bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Überwachen der Zeitkonten, Bearbeitung von Urlaubsanträgen und Krankmeldungen, Vorbereitende Arbeiten für die Lohn- und Gehaltsabrechnung, Unterstützung bei den Themen betriebliches Gesundheitswesen sowie der betrieblichen Altersvorsorge, Erledigung anfallender Korrespondenz im Rahmen des Personalwesens

Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Erstellung der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis hin zum Onboarding, Aktive Suche und Ansprache geeigneter Kandidat:innen (Active Sourcing), Abstimmung mit den Fachabteilungen zur passgenauen Besetzung offener Stellen, Entwicklung und Umsetzung neuer Ideen zur Optimierung unserer Recruiting-Prozesse, Mitwirkung am Aufbau und der Pflege unserer Arbeitgebermarke, Unterstützung im Eventmanagement, Vertretung von anderen Bereichen im People & Organisations Team, Sicherstellung eines gut ausgestatteten, funktionalen und gepflegten Arbeitsumfelds – vom Büromaterial bis zur Raumordnung, Organisation des Fuhrparks inklusive Fahrzeugvergabe und Pflege klarer Nutzungsrichtlinien, Strukturierte Ablage und Verwaltung wichtiger Dokumente für mehr Transparenz und Effizienz, Empfang von Gästen, Koordination von Anrufen & unserer hello@-Mailadresse, Unterstützung bei der Organisation von Geschäftsreisen