4 Media Design Jobs Cologne

Kreative Gestaltung und Umsetzung von externen Druckaufträgen, Einbindung der Menschen mit Beeinträchtigung im Kreativprozess, Erstellung von Förderplänen und Zielen sowie Umsetzung von geeigneten Fördermaßnahmen für betreute Beschäftigte zusammen mit dem zuständigen Sozialen Dienst, Förderung an modernen Maschinen für den Digitaldruck sowie der Weiterverarbeitung

Entwicklung zielgerichteter Social-Media-Strategien zur Außendarstellung auf gängigen Plattformen, Planung und Realisierung von Kampagnen inkl. Erfolgsmessung (z. B. KPI-Analyse, Reporting), Gestaltung des HR-Marketings und Weiterentwicklung dieses Bereichs, Strategische Weiterentwicklung des Employer Brandings und Einbringung neuer Ideen zur Stärkung der Arbeitgebermarke, Überprüfung der Wirkung von Inhalten mit Webanalyse-Tools und Ableitung von Optimierungsmöglichkeiten, Schaffung neuer digitaler Formate zur anschaulichen und modernen Erklärung komplexer Umweltthemen, Gezielte Nutzung von Trends, viralen Formaten und innovativen Kommunikationskanälen zur nachhaltigen Platzierung von Botschaften, Unterstützung des digitalen Wandels der Kommunikation in enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und Einbringung frischer Impulse

Erstellung und Bearbeitung von technischen Inhalten für Webauftritt, Modifizierung von Content für Websites unter Berücksichtigung von User Experience und SEO, Websites aus Sicht des Kunden betrachten, Zielgruppenorientierte Präsentation der Inhalte (Social Media, Blog, Videos, Web & Shop), Betreuung und Pflege von Websites mit TYPO3 und Shopware

Social Media Management: Content-Recherche, -Entwicklung und -Planung für TikTok, Instagram und LinkedIn, Content Creation: Erstellung von eigenem Content und Mitwirkung bei Videoaufnahmen, Community Management: Aufbau und Ausbau einer aktiven Community, Betreuung des Marketinglagers: Versand von Broschüren, Giveaways und Messematerialien, Packen von Infomappen, Annehmen von Paketen, Erstellung von Bonus- und Rabattkarten für ausgewählte Kund:innen

Entwicklung kreativer Inhalte für Online-Adventskalender (kurze Texte, Social-Media-Beiträge), Überblick über Kalenderinhalte, Koordination interner Freigaben, Unterstützung bei Abstimmung mit externen Partner*innen und Agenturen, Organisation und Dokumentation der Gewinne (Preisrecherche, Kommunikation mit Partnern, Übergabe), Arbeit im Content-Management-System der Website, Unterstützung beim Einstellen von Inhalten, Planung von Social Media Posts, Erstellung von Assets, Verfassen von Captions, Community Management, Messung der Kampagnen-Performance und Aufbereitung der Ergebnisse, Unterstützung des Kommunikationsteams im Tagesgeschäft und bei internen Abstimmungen

Entwicklung und Steuerung von Recruiting-Strategien für kaufmännische und gewerblich-technische Zielgruppen, Führung von Interviews und Begleitung von Auswahlverfahren, Verantwortung für die zielgruppengerechte Ansprache sowie Direktansprache, Beratung von Führungskräften im gesamten Rekrutierungsprozess, Gestaltung einer durchgängig positiven Candidate Experience, Erfolgsmessung und Optimierung von Recruiting-Prozessen, Aktive Mitgestaltung des Außenauftritts (Karriereseite, Messeauftritte, Social Media-Kampagnen)

Verantwortung für die Erstellung und Strukturierung von Lehrinhalten (Kurscurricula) im Rahmen der Schulungsorganisation übernehmen, Bestand der Curricula pflegen und aktuell halten, In enger Abstimmung mit den Fachbereichen digitale Lehrmittel entwickeln, Passende und zielgruppengerechte Lerninhalte recherchieren und evaluieren, An der Planung sowie an der inhaltlich-zeitlichen Gestaltung abschlussorientierter Maßnahmen aktiv beteiligen, Kontinuierlichen Austausch mit den zentralen Fachbereichen und Standorten deutschlandweit pflegen, In einem professionellen Team mitwirken, Menschen in den Mittelpunkt unseres Handelns zu stellen und die Schulungsorganisation sowie -durchführung kontinuierlich weiterzuentwickeln

Sie suchen eine sinnhafte Aufgabe und nicht nur einen Job?, Sie kennen Projektarbeit oder sind bereit diese kennen zu lernen?, Sie können Verantwortung aushalten und Sie lieben es, Dinge mitzugestalten, statt nur auszuführen?, Sie bringen Ideen ein, wo andere Probleme sehen?, Sie haben ein Herz für Menschen und insbesondere Geduld im Umgang mit Älteren., Sie arbeiten gern in einem lebendigen Team und sind sich nicht zu fein eine Geschirrspülmaschine ein- bzw. auszuräumen?, Aus einer Idee ein kleines Konzept zu formulieren macht Ihnen keine Angst?, Für unsere Begegnungsstätten Café am Wald und das Siegfried-Dißmann-Haus in Langenfeld suchen wir eine kreative und eigenständige freundliche Persönlichkeit, die gemeinsam mit uns das Projekt gemeinsam statt einsam durchführt., Das Projekt wird gefördert durch die Deutsche Fernsehlotterie., Die Stelle umfasst 19,5 Wochenstunden und ist auf fünf Tage verteilt., Die konkreten Arbeitszeiten werden im Verlauf des Projektes gemeinsam abgestimmt und entwickelt., Die Einsätze sind im Regelfall innerhalb der Öffnungszeiten der Begegnungsstätten, die montags bis freitags zwischen 10:00 Uhr und 17:00 Uhr liegen.

Durchführung, Bewertung und Dokumentation von Geräteprüfungen (STK, MTK, DGUVV3) sowie die Kennzeichnung geprüfter Produkte, Sicherstellung der Verfügbarkeit der medizinischen Geräte und Anlagen, Durchführung, Beauftragung, Kontrolle und Dokumentation von Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen im Rahmen der festgelegten Wertgrenzen, Selbstständige Instandhaltung und Instandsetzung der Medizingeräte, Beschaffung von Ersatzteilen, Koordination von Servicepartnern vor Ort sowie Erledigung von Verwaltungsaufgaben und Rechnungskontrollen, Unterstützung des medizinischen bzw. pflegerischen Personals bei der Anwendung und Einhaltung der Anforderungen und gesetzlichen Regelungen, Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten in der Medizintechnik und im Bereich der KH-Technik sowie die eigenverantwortliche Planung, Beauftragung, Steuerung und Überwachung der beauftragten Dienstleister

Wettbewerbsanalyse und strategische Marktbeobachtung im Bereich medizinischer Bildung & Qualifizierung, Unterstützung beim Ausbau unseres LinkedIn-Auftritts sowie weiterer digitaler Kommunikationskanäle, Überarbeitung und Weiterentwicklung von Schulungsmaterialien, Präsentationen und Dokumentationen mithilfe von KI, Optimierung interner organisatorischer Abläufe (z.B. durch Einführung KI-gestützter Tools), Unterstützung bei Marketingmaßnahmen, Business Development und Projektmanagement, Recherchen, Konzeptentwicklung und operative Mitarbeit an unternehmensstrategischen Themen

Webentwicklung & Deployment, Erstellung und Pflege der Unternehmenswebsite mit Webflow, Entwicklung und Deployment von einfachen Webprojekten mit Vercel und TypeScript, Domain-Management über AWS (Route 53), Marketing Tech & Performance Marketing, Einrichtung und Optimierung von Google Ads und Meta (Facebook/Instagram) Ads, Tracking & Analyse über Google Analytics / GA4, Technische Unterstützung für HubSpot CRM, IT-Support & Infrastruktur, First-Level-Support für das Team (Hardware, Software, Accounts), Administration von Unifi-Netzwerkkomponenten (WiFi, Switches, Kameras), Verwaltung und Konfiguration von Aircall (Telefonie-System), Verwaltung und Konfiguration von Anny (Buchungstool)