Engagierte Beratung der Kita-Leitungen in allen fachlichen Angelegenheiten, Unterstützung und Koordination von Themen der Personalverantwortung, Kontinuierliche Begleitung der Kindertagesstätten und Kinderschutzkoordination, Unterstützung der Teams bei der systematischen Weiterentwicklung der Qualitätsstandards, Unterstützung der Einrichtungen bei der Fortschreibung ihrer pädagogischen Konzepte, Analyse, Weiterentwicklung und kontinuierliche Verbesserung von organisatorischen Abläufen, Lösungsorientierte Moderation und Unterstützung von Teamprozessen, Individuelle Beratung der Mitarbeitenden sowie Planung und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen, Verantwortung für die pädagogische Anleitung, Beratung und Erfolgskontrolle, Budgetplanung/-überwachung und Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit des Fachbereichs, Planung und Durchführung themenspezifischer Workshops und Projekte, Mitgestaltung der Weiterentwicklung des Trägers und seiner strategischen Ausrichtung, Enge Zusammenarbeit mit allen Bereichen der zentralen Verwaltung des Trägers