27 Health Jobs

Umsetzung und stetige Weiterentwicklung eines vollumfänglichen und zielgerichteten Gesundheitsmanagements, Weiterentwicklung und Durchführung von BGM-Projekten und gesundheitsfördernder Maßnahmen, Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, Planung und Durchführung innovativer Maßnahmen der Gesundheitsförderung, Betreuung, Koordination und Organisation von BEM-Prozessen, Unterstützung bei der Kommunikation von Angeboten über interne Kanäle

Umsetzung von Gesundheitsmaßnahmen bei Unternehmen aller Größen und Branchen, Erstellung und Aktualisierung von Gesundheitscontent, Recherche neuer Inhalte & Themen mit Gesundheitsbezug, Unterstützung des Projektmanagements bei der Vor- und Nachbereitung von Dienstleistungen

Erarbeitung und Erstellung von Strategien zur Beschaffung und Bewirtschaftung von Medizin- und Labortechnik im Krankenhaus, Umsetzungsverantwortung für Strategie- und Umsetzungsprojekte im technischen und digitalen Umfeld der Gesundheitsversorgung, Übernahme und Lösung konzeptioneller, strategischer und prozessualer Fragestellungen, Entwicklung und Steuerung von Formaten zum Auf- und Ausbau der Beziehungen zu Kunden und Partnern, Identifizierung von Trends und Chancen im Gesundheitswesen und Ableitung von Empfehlungen für Kunden, Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Beratungsprodukte und des Marktbereiches, Beratung und Begleitung öffentlicher Auftraggeber vor Ort

Planen und Koordination der Maßnahmen im studentischen Gesundheitsmanagement, Recherche und Fortbildung im Rahmen der Durchführung von aktiver Pausen, Konzeptionelle Begleitung präventiver Angebote auf dem Campus, Entwicklung von Ideen zur Gestaltung des Campus, Mitwirkung am Kommunikationskonzept für das studentische Gesundheitsmanagement, Mitarbeit im Steuerungsgremium, Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit, Dokumentation der zu entwickelnden Abläufe

Analyse, Bewertung und Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen zu politischen, regulatorischen und technischen Fragestellungen, Koordination des Fachaustauschs mit Stakeholdern und Partnern auf regionaler Ebene, Verantwortung für internes Schnittstellenmanagement zu relevanten Produktteams, Betreuung und Erweiterung des Netzwerks in Richtung Selbstverwaltung und Industrie, Durchführung von Fach- und Zukunftsdialogen mit relevanten Stakeholder-Gruppen im Gesundheitswesen

Zentraler Ansprechpartner für Hausärzteverbände, Krankenkassen und interne Schnittstellen, Analyse und Weiterentwicklung der zugeordneten Verträge zur Hausarztzentrierten Versorgung, Durchführung und Vor- und Nachbereitung von Vertragsverhandlungen mit Krankenkassen, Steuerung und Überwachung der regelgerechten Umsetzung der Verträge, Einbringung von Expertenwissen in abteilungsübergreifende Projekte zur Prozessoptimierung

Bewirtschaftung der Personalmittel, Mitwirkung bei der Aufstellung des Stellenplanes, Stellenbewertungsangelegenheiten, Erstellen von Personalstatistiken, Aufbereitung und Zulieferung kostenrelevanter Daten für die Kosten-Leistungsrechnung, Fortschreibung des Geschäftsverteilungsplanes, Koordinierung und Vorbereitung von Personalauswahlverfahren, Mitwirkung bei Personalgewinnungsmaßnahmen, Koordinierung des Beurteilungswesens, Koordination der Wissenstransfermaßnahmen, Dialogbegleitung in Wissenstransferprozessen, Vorbereitung, Koordinierung und Durchführung von Zuweisungs- und Beschäftigungsmaßnahmen, Eingabe und Pflege der Personaldaten in der Fachanwendung Integrierte Personal Verwaltung (IPV), Mitarbeit bei der Erstellung der DKA im Rahmen der Stellenplanaufstellung

Eigenständige Organisation des internen Gesundheitstags im Jahr 2025, Kreative und zielgruppenorientierte Aufbereitung von Gesundheitsthemen für Beschäftigte und Mitgliedsbetriebe, Mitwirkung bei internen und externen Präventionsprojekten zu verschiedenen Themen, Ggf. Entwicklung eines eigenen Schwerpunktthemas

Bewirtschaftung der Personalmittel, Mitwirkung bei der Aufstellung des Stellenplanes, Stellenbewertungsangelegenheiten, Erstellen von Personalstatistiken, Aufbereitung und Zulieferung kostenrelevanter Daten für die Kosten-Leistungsrechnung, Fortschreibung des Geschäftsverteilungsplanes, Koordinierung und Vorbereitung von Personalauswahlverfahren, Mitwirkung bei Personalgewinnungsmaßnahmen, Koordinierung des Beurteilungswesens, Koordination der Wissenstransfermaßnahmen, Dialogbegleitung in Wissenstransferprozessen, Vorbereitung, Koordinierung und Durchführung von Zuweisungs- und Beschäftigungsmaßnahmen, Eingabe und Pflege der Personaldaten in der Fachanwendung Integrierte Personal Verwaltung (IPV), Mitarbeit bei der Erstellung der DKA im Rahmen der Stellenplanaufstellung

Implementierung und Umsetzung von BGM-Programmen / -Maßnahmen nebst Pflege von Netzwerken in diesem Bereich, Koordination der Erst- und Brandschutzhelfer im Betreuungsbereich, Auswertung von Daten / Statistiken, u. a. aus dem Bereich Gesundheit / Arbeitsschutz, Übernahme von Backoffice-Tätigkeiten im Bereich Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz, Vor- und Nachbereitungen von Sitzungen im Bereich des Arbeits- und Gesundheitsschutzes, Koordination von Gesundheitskursen in den Handlungsfeldern Bewegung, Entspannung und Ernährung, Mitwirken in BGM-Arbeitsgruppen von E.ON nebst Moderation bei Bedarf

Steuerung und Weiterentwicklung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, Eigenständige Durchführung von Projekten mit Bezug zum Arbeits- und Gesundheitsschutz, Entwicklung, Koordination und Umsetzung von Maßnahmen sowie deren Evaluation, Konzeption und Erarbeitung von Prozessen sowie Erfassung und Auswertung von Daten, Leitung des Arbeitsschutzausschusses zur übergreifenden Beratung, Kooperation und Abstimmung mit externen Dienstleistern

Entwicklung der Medien, insbesondere im Bereich Digital, Umsetzung von Kommunikationskonzepten, Betreuung von Bestandskund:innen und Erschließung neuer Kundenpotentiale, Intensive Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen, insbesondere mit Media-/PR-Agenturen, Pharmaunternehmen und Medizinprodukteherstellern, Teilnahme an Kunden- und Kongressterminen in Präsenz und Digital, Marktanalyse und Entwicklung von Marketing- und Sales-Strategien

Bearbeitung von Grundsatzfragen der primären Prävention und Gesundheitsförderung, Unterstützung bei der Entwicklung, Umsetzung und Koordinierung des Nationalen Präventionsplans, Entwicklung und Begleitung von Forschungsvorhaben, Mitwirkung bei der Fortentwicklung des Präventionsgesetzes, Vertretung des BMG in der Nationalen Präventionskonferenz und in anderen Gremien, Koordinierung der Fachaufsicht über die BZgA, Bearbeitung von fachlichen Fragen im Zusammenhang mit der Wahrnehmung der Auffangzuständigkeit im Bereich des Arbeitsschutzes (BMAS)