47 Educational Consultant Jobs

Sie konzipieren und entwickeln innovative Seminare, Symposien, Fachtagungen sowie digitale Lernangebote für Betriebsratsvorsitzende, Sie verfolgen Trends und Entwicklungen im Markt und leiten Impulse für innovative Konzepte und neue Produkte ab, Sie wählen geeignete Referenten aus, planen die von Ihnen verantworteten Bildungsangebote mit den angrenzenden Abteilungen und erstellen Schulungspläne und -unterlagen, Zur Qualitätssicherung begleiten Sie regelmäßig Ihre Veranstaltungen und werten Rückmeldungen systematisch aus. Sie nehmen dabei auch gerne mal selbst die Rolle des Referenten ein und begeistern unsere Teilnehmer in den Seminaren, Im kreativen Team entwickeln Sie zielgruppengerechte und innovative Marketing- und Vertriebsmaßnahmen, Im Austausch mit unseren Kunden identifizieren Sie Wünsche, Probleme und Bedürfnisse, die Sie im Dialog mit Ihren Kollegen für die Weiterentwicklung unseres Portfolios nutzen

Organisation eines reibungslosen Kursablaufs im jeweiligen Bildungszentrum, Ansprechpartner:in für Kursteilnehmende und Dozierende, Beratung von Interessierten in Bezug auf unser Kursportfolio, Aktive Kommunikation mit den Förderstellen unserer Teilnehmer:innen, Management von Teilnehmer-, Dozierenden- und Kursdaten, Allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben

Organisation eines reibungslosen Kursablaufs im jeweiligen Bildungszentrum, Ansprechpartner:in für Kursteilnehmende und Dozierende, Beratung von Interessierten in Bezug auf unser Kursportfolio, Aktive Kommunikation mit den Förderstellen unserer Teilnehmer:innen, Management von Teilnehmer-, Dozierenden- und Kursdaten, Allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben

Organisation eines reibungslosen Kursablaufs im jeweiligen Bildungszentrum, Ansprechpartner:in für Kursteilnehmende und Dozierende, Beratung von Interessierten in Bezug auf unser Kursportfolio, Aktive Kommunikation mit den Förderstellen unserer Teilnehmer:innen, Management von Teilnehmer-, Dozierenden- und Kursdaten, Allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben

Organisation eines reibungslosen Kursablaufs im jeweiligen Bildungszentrum, Ansprechpartner:in für Kursteilnehmende und Dozierende, Beratung von Interessierten in Bezug auf unser Kursportfolio, Aktive Kommunikation mit den Förderstellen unserer Teilnehmer:innen, Management von Teilnehmer-, Dozierenden- und Kursdaten, Allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben

Organisation eines reibungslosen Kursablaufs im jeweiligen Bildungszentrum, Ansprechpartner:in für Kursteilnehmende und Dozierende, Beratung von Interessierten in Bezug auf unser Kursportfolio, Aktive Kommunikation mit den Förderstellen unserer Teilnehmer:innen, Management von Teilnehmer-, Dozierenden- und Kursdaten, Allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben

Organisation eines reibungslosen Kursablaufs im jeweiligen Bildungszentrum, Ansprechpartner:in für Kursteilnehmende und Dozierende, Beratung von Interessierten in Bezug auf unser Kursportfolio, Aktive Kommunikation mit den Förderstellen unserer Teilnehmer:innen, Management von Teilnehmer-, Dozierenden- und Kursdaten, Allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben

Organisation eines reibungslosen Kursablaufs im jeweiligen Bildungszentrum, Ansprechpartner:in für Kursteilnehmende und Dozierende, Beratung von Interessierten in Bezug auf unser Kursportfolio, Aktive Kommunikation mit den Förderstellen unserer Teilnehmer:innen, Management von Teilnehmer-, Dozierenden- und Kursdaten, Allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben

Organisation eines reibungslosen Kursablaufs im jeweiligen Bildungszentrum, Ansprechpartner:in für Kursteilnehmende und Dozierende, Beratung von Interessierten in Bezug auf unser Kursportfolio, Aktive Kommunikation mit den Förderstellen unserer Teilnehmer:innen, Management von Teilnehmer-, Dozierenden- und Kursdaten, Allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben

Du übernimmst Lehrveranstaltungen im Praxisseminar, in denen du Lehramtsstudierende zu Sprachförderung und Resilienz im DaZ-Unterricht anleitest., Du planst und leitest Weiterbildungen und Beratungen für Lehrkräfte, insbesondere zu sprachlicher Bildung, Resilienzförderung und Alphabetisierung., Du organisierst Seminare und Schulungen an Schulen und Hochschulen und stellst sicher, dass die Inhalte praxisnah und wirksam sind., Du pflegst und erweiterst unser Netzwerk aus Schulen, Universitäten und Kommunen und arbeitest eng mit unserem Team zusammen

Konzeptionierung von Vorträgen und Workshops zum Thema Medienkompetenz und Hass im Netz, Durchführung von Qualifizierungsworkshops mit Influencer*innen, Sozialarbeiter*innen und Schüler*innen, Unterstützung und Beratung von Contentschaffenden auf Youtube, Twitch und Instagram bei der Erstellung von Inhalten, Monitoring von demokratischen und antidemokratischen Inhalten auf unterschiedlichen digitalen Plattformen, Zusammenarbeit mit anderen Digitalprojekten und Netzwerkarbeit

Recherchetätigkeiten zu aktuellen Diskursen und Handlungsfeldern im Bereich Rassismus und Antisemitismus und ihrer Verschränkung, Konzeption und Durchführung von Fortbildungen und Vorträgen zu Rassismus und Antisemitismus (on- und offline), Koordination und Dokumentation der Fortbildungen, Inhaltliche Mit- und Zuarbeit bei verschiedenen internen Projekten im Themenfeld, Übernahme von Koordinations- und Projektmanagementaufgaben sowie Zuarbeit bei Anträgen, Projektcontrolling und Berichterstellung, Übernahme von Aufgaben in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleister*innen und Kooperationspartner*innen

Konzeption und Umsetzung von Bildungs- und Beteiligungsformaten zu Umwelt- und Klimathemen (z.B. Stadtführungen, Workshops, Konferenzen), Verantwortung für den Projektablauf sowie die Einhaltung von Kosten und Zeitplänen, Initiierung und Pflege von Kooperationspartnerschaften, Pflege des Veranstaltungskalenders der Website, Veröffentlichung des Newsletters und Erhebung der zugehörigen Daten zur Evaluation

Antisemitismus aktiv entgegentreten, Bildungsarbeit im Sport weiterentwickeln, Politische Bildung, Verbandsentwicklung

Konzeptionierung von Vorträgen und Workshops zum Thema Medienkompetenz und Hass im Netz, Durchführung von Qualifizierungsworkshops mit Influencer*innen, Sozialarbeiter*innen und Schüler*innen, Unterstützung und Beratung von Contentschaffenden auf Youtube, Twitch und Instagram bei der Erstellung von Inhalten, Monitoring von demokratischen und antidemokratischen Inhalten auf unterschiedlichen digitalen Plattformen, Zusammenarbeit mit anderen Digitalprojekten und Netzwerkarbeit

Einarbeitung in die bestehenden Arbeitsstrukturen, Themen und Handlungsfelder der Jugend- und Erwachsenenbildung, Öffentlichkeitsarbeit und Bewerbung, Organisation, Durchführung oder Mitwirkung bei bestehenden und neuen Projekttagen, Seminaren, Wochenend-Workshops meist im eigenen Tagungshaus, Mitarbeit bei Öffentlichkeitsarbeit und Infoständen mit Betreuung des „tiny&sunny -Infomobils und Anleitung von Freiwilligen (FÖJ, ÖBFD), Entwicklung und Durchführung eigener Seminar- und Fortbildungsangebote inklusive der Finanzierungskonzepte, Einbindung und kreative Nutzung neuer Medien im Netz und bei der Ausgestaltung im Energieerlebnis- und Klimapark, Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Betriebskonzeptes

Einarbeitung in die bestehenden Arbeitsstrukturen, Themen und Handlungsfelder der Jugend- und Erwachsenenbildung, Öffentlichkeitsarbeit und Bewerbung, Organisation, Durchführung oder Mitwirkung bei bestehenden und neuen Projekttagen, Seminaren, Wochenend-Workshops meist im eigenen Tagungshaus, Mitarbeit bei Öffentlichkeitsarbeit und Infoständen mit Betreuung des „tiny&sunny -Infomobils und Anleitung von Freiwilligen (FÖJ, ÖBFD), Entwicklung und Durchführung eigener Seminar- und Fortbildungsangebote inklusive der Finanzierungskonzepte, Einbindung und kreative Nutzung neuer Medien im Netz und bei der Ausgestaltung im Energieerlebnis- und Klimapark, Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Betriebskonzeptes

Leitung der inhaltlichen Ausgestaltung der Maßnahmen, Gestaltung von förderlichen Rahmenbedingungen für die Zusammenarbeit in Teams, Mitwirkung bei der Erstellung von den Angeboten im Rahmen öffentlicher Ausschreibungen, Mitwirkung bei der Auftragsakquisition bei der Agentur für Arbeit und dem Jobcenter, Netzwerkarbeit mit den relevanten lokalen Akteuren und Netzwerkpartnern, Unterstützung des Projekt- & Qualitätsmanagements

eigenständige Planung und überregionale Konzeption des gesamten Recruiting-Prozesses (Erstellen von Stellenanzeigen, Bewerbermanagement), Entwicklung und Umsetzung von zielgruppengerechten Recruiting-Strategien (z. B. Active Sourcing, Social Media Recruiting), Entwicklung und Konzeption eines überregionalen Onboarding-Prozesses und die kontinuierliche Optimierung bestehender Onboarding-Maßnahmen, Konzeption, Planung und Koordination von Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen im Rahmen der Personalentwicklung, Unterstützung bei Mitarbeitendengesprächen (Ermittlung individueller Entwicklungspotenziale, BEM usw.), Unterstützung bei der Erstellung und Umsetzung von Karriere- und Nachfolgeplanungen, Mitwirkung bei der inhaltlichen Konzeption der Module der Mitarbeitendenfortbildung, Mitverantwortung für Themen wie dem Zertifikat „berufundfamilie“, der zentralen Mitarbeiter*innen Befragungen „Gute Arbeit“ und der psychischen Gefährdungsanalyse

Sie planen in Abstimmung mit der Geschäftsführung unser Jahresprogramm und setzen es selbstständig um, verantworten die Planung, Betreuung und Nachbereitung aller Veranstaltungen, Kurse und Lehrgänge (Präsenz, Blended Learning, hybrid, online)., Sie sichern Wirtschaftlichkeit und Qualität der Angebote, controllen die wichtigsten Kennzahlen und initiieren erforderliche Werbemaßnahmen., Sie pflegen den Kontakt zu unserem Dozenten- und Firmenkundenstamm, knüpfen Kontakte zu neuen Dozent:innen und Firmenkunden, engagieren sich in der Akquise von Teilnehmenden für unsere Kurse., Sie entwickeln selbstständig neue Angebote und etablieren diese im Weiterbildungsmarkt., Sie unterstützen uns bei der Weiterentwicklung unseres Bildungskonzeptes.