Arbeitgeberprofil
VISION e.V.
Emmendingen, DEWirkungsorientiertVereinKatastrophenhilfeEntwicklungszusammenarbeit
Impact3Nachhaltigkeitsziele
StandortEmmendingen
Über VISION e.V.
VISION e.V. ist eine internationale Nichtregierungsorganisation mit Sitz in Deutschland, die sich der Veränderung in Konfliktregionen des Nahen und Mittleren Ostens widmet. Die Organisation leistet sowohl Nothilfe als auch langfristige, ganzheitliche Entwicklungshilfe und arbeitet eng mit lokalen Gemeinschaften für eine nachhaltige Zukunft zusammen. Zu den Schlüsselinitiativen gehören humanitäre Hilfe in Syrien und Jemen sowie die Stärkung von Frauen im Jemen und in Jordanien. Ein bemerkenswerter Erfolg ist das „LDCP“-Projekt im Jemen, das kritische Infrastruktur wie Wassersysteme für 240.000 Menschen wiederherstellte und 570 kWp Solarenergie integrierte. VISION e.V. vervielfacht Spenden erheblich durch BMZ-Zuschüsse, wodurch deren Wirkung verzehnfacht werden kann.
Vernetzen
Wer arbeitet hier?
Entdecke die Menschen hinter VISION e.V.
Wirf einen Blick aufs Team: sieh, wer hier arbeitet, und entdecke bekannte Gesichter aus Deinem Netzwerk.
Nachhaltigkeitsziele
16: Frieden, Gerechtigkeit & starke Institutionen
Wiederaufbau und Stärkung lokaler Friedensstrukturen
Die Organisation arbeitet in Konfliktgebieten im Nahen Osten und engagiert sich für Wiederaufbau, Dialog und die Stärkung lokaler Gemeinden, um nachhaltigen Frieden zu fördern.
1: Keine Armut
Existenzgrundlagen für Gemeinden sichern
Vision Hope International unterstützt fast 30.000 Kleinbäuer:innen und bietet umfassende Entwicklungshilfe, um Menschen in armutsbetroffenen Regionen nachhaltig zu fördern.
5: Geschlechtergleichheit
Frauen stärken und Rechte fördern
Mit dem Projekt 'EmpowerHER' setzt sich die Organisation gezielt für die Stärkung von Frauen im Nahen Osten ein und unterstützt sie dabei, ihre Rechte zu verteidigen.
336 Profilaufrufe
letzte 28 Tage
Für Arbeitgebende
Jobsuchende entdecken gerade VISION e.V.
Beanspruche dein Profil auf baito und werde von Talenten gefunden, die Sinn suchen. Präsentiere Mission, Kultur und Benefits und mach aus Besuchenden Bewerbende.
Kostenlos & in 2 Minuten erledigt
Kultur & Werte
Präsentiert eure Kultur und Werte, und hebt euch von der Masse ab.
FAQs
Q1Was ist die Kernmission von VISION e.V.?+
VISION e.V. widmet sich der Veränderung in Konfliktregionen des Nahen und Mittleren Ostens. Die Organisation leistet sowohl kurzfristige Nothilfe als auch langfristige, ganzheitliche Entwicklungshilfe, um eine nachhaltige und hoffnungsvolle Zukunft zu gestalten.
Q2Wo ist VISION e.V. hauptsächlich tätig?+
VISION e.V. konzentriert sich auf Konfliktregionen im Nahen und Mittleren Osten. Aktuelle Projekte finden unter anderem in Syrien (Suwaida), Jemen und Jordanien statt, während der Hauptsitz in Emmendingen, Deutschland, liegt.
Q3Welche konkreten Erfolge hat VISION e.V. erzielt?+
Ein bedeutender Erfolg ist das Projekt „LDCP“ im Jemen (2021–2025), das 20 Wasserversorgungssysteme für ca. 240.000 Menschen wiederherstellte und fast 570 kWp Solarenergie installierte. Zudem wurden 7 Gesundheitseinrichtungen und 21 Schulen rehabilitiert, wovon fast eine halbe Million Menschen profitierten.
Q4Wie werden Spenden an VISION e.V. genutzt und vervielfacht?+
Spenden, die über betterplace.org eingehen, werden durch Zuschüsse des BMZ (Bundesministerium für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung) erheblich aufgestockt. Dies kann die Wirkung der Spenden, wie in den Jemen-Projekten gezeigt, um das Zehnfache steigern.
Q5Wo finde ich aktuelle Stellenangebote bei VISION e.V.?+
Aktuelle Stellenangebote und Informationen zu Karrieremöglichkeiten bei VISION e.V. finden Interessierte direkt auf der Webseite der Organisation. Besuchen Sie dazu bitte https://www.vision-ev.de/verein/stellenangebote/.
Q6Was bedeutet die Rechtsform „e.V.“ für VISION e.V.?+
Die Rechtsform „e.V.“ steht für „eingetragener Verein“ und kennzeichnet VISION e.V. als eine gemeinnützige Organisation. Dies unterstreicht den Fokus auf humanitäre Hilfe und Entwicklungskooperation als nicht-staatliche Organisation.
