ESG Controller*in Beispiel Jobbeschreibung

Unternehmen: Bei [Firmenname] streben wir danach, in allem, was wir tun, Nachhaltigkeit und ethische Prinzipien zu integrieren. Unser Engagement für Umwelt, Soziales und Governance (ESG) steht im Mittelpunkt unserer Geschäftsstrategie und -praktiken. Um unser ESG-Engagement weiter voranzutreiben und unsere Ziele zu erreichen, suchen wir einen erfahrenen ESG Controller (m/w/d).

Stellenbeschreibung: Als ESG Controller sind Sie verantwortlich für die Entwicklung, Implementierung und Überwachung unserer ESG-Berichterstattung und -Leistung. Sie spielen eine entscheidende Rolle dabei, sicherzustellen, dass unser Unternehmen höchste Transparenz und Verantwortlichkeit in Bezug auf unsere ESG-Ziele und -Verpflichtungen demonstriert.

Hauptverantwortlichkeiten: - Entwicklung und Implementierung von ESG-Kennzahlen und Berichtsrahmen. - Leitung der quartalsweisen und jährlichen ESG-Berichterstattung, einschließlich Datenanalyse und -interpretation. - Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und Abteilungen, um ESG-Initiativen und -Strategien zu integrieren. - Überwachung von ESG-Vorschriften und -Richtlinien sowie Sicherstellung der Compliance.

Erforderliche Qualifikationen: - Abschluss in Finanzen, Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement oder einem verwandten Feld. - Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ESG- oder Controlling-Rolle, ähnlich wie beim CSR Manager*in. - Tiefgreifendes Verständnis von ESG-Rahmenwerken (GRI, SASB, TCFD) und regulatorischen Anforderungen. - Erfahrung in der Berichterstattung, Datenanalyse und in der Arbeit mit Nachhaltigkeitssoftware (z.B. Sphera, EcoVadis). - Stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Genauigkeit.

Soft Skills: - Ausgezeichnete zwischenmenschliche und Kommunikationsfähigkeiten. - Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Einflussnahme über verschiedene Teams hinweg. - Proaktive und selbstmotivierte Arbeitsweise.

Vergütung & Benefits: - Wettbewerbsfähiges Gehalt, basierend auf Erfahrung. - Attraktives Bonusprogramm basierend auf persönlichen und Unternehmenszielen. - Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten. - Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich ESG und nachhaltige Entwicklung. - Dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die Innovation und persönliches Wachstum fördert.

Bewerben Sie sich jetzt bei [Firmenname], um Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich der Förderung von Nachhaltigkeit und sozialer Verantwortung widmet. Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben an [E-Mail-Adresse]. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!