Professor:in (d/m/w) für Informatik, insbesondere Programmierung und Programmiermethodik (W2)

Neues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren über 150 Professor:innen finden wir neue Lösungen, um daran mitzuarbeiten, passende Antworten auf die vielfältigen Herausforderungen unserer Zeit zu finden. Wir tun dies, damit die H-BRS mit ihren rund 9.000 Studierenden aus mehr als 100 Nationen in derzeit rund 40 Studiengängen noch besser wird. Nehmen Sie die Herausforderung an?

Im Fachbereich Informatik, Campus Sankt Augustin, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Professor:in (d/m/w) für Informatik, insbesondere Programmierung und Programmiermethodik (W2)

Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Sie

• führen Lehrveranstaltungen in den Bachelor-/ Masterstudiengängen Informatik des Fachbereiches in deutscher und englischer Sprache durch
• setzen Forschungs- und Entwicklungsarbeiten um, akquirieren und leiten Drittmittelprojekte und beteiligen sich am Wissenschaftstransfer
• unterstützen die nationale wie internationale, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Institutionen aus Wirtschaft, Wissenschaft und Gesellschaft
• engagieren sich in der Selbstverwaltung der Hochschule
• tragen aktiv zur Umsetzung der Ziele des Hochschulentwicklungsplans bei, insbesondere der Nachhaltigkeitsziele
• führen Lehre und Forschung zu Themen der Programmierung und Programmiermethodik durch
• beteiligen sich aktiv in der Grundlagenlehre in der Informatik, insbesondere im Bereich der Programmierung

Sie

• erfüllen die Einstellungsvoraussetzungen gemäß § 36 des Hochschulgesetzes NRW:
• abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium
• besondere Befähigung zur wissenschaftlichen Arbeit (Promotion)
• eine mindestens 5jährige berufspraktische Tätigkeit, davon mindestens 3 Jahre außerhalb des Hoch­schul­bereiches
• sind bereit und in der Lage, Lehrveranstaltungen auf Deutsch und Englisch durchzuführen
• bringen kontinuierliche Bereitschaft mit, beim Aufbau und der Weiterentwicklung unserer Studiengangsangebote sowie bei der Etablierung innovativer, digitaler Lehrformen mitzuwirken
• bringen Bereitschaft mit, sowohl Gender- und Diversitätsaspekte als auch Nachhaltigkeit als Qualitätsmerkmale in den Bereichen Lehre, Forschung und Transfer zu reflektieren und zu integrieren
• können fundierte Fachexpertise im Bereich Programmierung, Programmiersprachen und Programmiermethodik nachweisen
• haben berufspraktische Erfahrungen in diesem Bereich, gewonnen in anspruchsvollen Programmier- oder Soft­ware­ent­wick­lungsprojekten, z. B. in Industrie, angewandter Forschung oder interdisziplinären Kontexten. Die berufspraktischen Erfahrungen können auch in unterschiedlichen Beschäftigungsformen oder Karrierephasen erworben worden sein.

Zudem haben Sie wünschenswerterweise bereits Lehrerfahrung an Hochschulen oder vergleichbaren Institutionen, Er­fah­rung in der Erstellung neuer Lernkonzepte und Lerninhalte und in der Betreuung von Bachelor- und Master-Studierenden gesammelt. Wünschenswert sind zudem Erfahrung beim Einwerben von Drittmitteln für Forschungs- oder Ent­wick­lungs­projekte und eine gute Vernetzung in der nationalen und internationalen Gemeinschaft der Forscherinnen und Forscher. Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Einsatz von KI-assistierter Programmierung sind sehr gewünscht. Publikationen aus dem Bereich Programmierung und Programmiermethodik sind ebenfalls wünschenswert.

Wir als Arbeitgeberin

• bieten eine spannende Stelle mit Vergütungsgruppe W 2 LBesG NRW sowie die Übernahme attraktiver Forschungs- und Entwicklungsaufgaben
• ermöglichen familiengerechte Rahmenbedingungen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, mobilem Arbeiten und Betreuungsmöglichkeiten für Kinder
• unterstützen unsere Neuberufenen mit einem umfangreichen individuellen hochschuldidaktischen Programm
• ermöglichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• sind Teil einer international ausgerichteten Wissenschaftsregion

Die H-BRS macht sich stark für Chancengleichheit und Diversität. Wir wünschen uns mehr Wissenschaftlerinnen an unserer Hochschule. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Die H-BRS ist eine zertifizierte familiengerechte Hochschule und stolz darauf. Schwerbehinderte und diesen gleich­ge­stellten Menschen sind Teil unserer Hochschule – Inklusion ist uns ein wichtiges Anliegen. Die Stelle ist zudem teil­zeit­geeignet.

Auskünfte über die zu besetzende Professur sowie das Verfahren erteilt Ihnen gerne Prof. Dr. Andreas Hackelöer (E-Mail: andreas.hackeloeer@h-brs.de, Telefon: +49 2241 865 9573). Gleichstellungsbeauftragte und Schwerbehinderten­ver­tre­tung sind in das Verfahren eingebunden und beantworten im Vorfeld gerne Ihre Fragen. Informationen und Ansprech­part­nerinnen finden Sie unter Gleichstellung, familiengerechte Hochschule und Schwerbehinderung.

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