21 Bildungsarbeit Jobs

Konzipieren und Organisieren von Bildungsprojekten und Bildungsprodukten, Beraten und Begleiten von Teilnehmenden auf ihrem Bildungsweg, Planen und Organisieren von Umschulungen und Weiterbildungen, Unterstützen von Schüler*innen und Teilnehmenden bei der beruflichen Zielfindung, Verantworten der erfolgreichen Durchführung von Bildungsprodukten, Eigenverantwortliches Arbeiten mit Projektpartner*innen und Honorarkräften, Aufbauen eines Vertriebsnetzwerks in Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung und Bildungsberater*innen, Unterstützen des Teams bei Verwaltungs- und Organisationsaufgaben

Markt und Bildungsbedarfe bei Kitas, Jugendhilfeeinrichtungen oder größeren sozialen Trägern sondieren, Attraktive Bildungsangebote ableiten, Kooperationspartner:innen identifizieren und neue Angebote umsetzen, Netzwerk von Dozierenden und Weiterbildner:innen pflegen, Neue, digitale Bildungsformate (blended learning) am Markt platzieren, Aufbau von neuen Communitys oder Netzwerken

Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Bildungs- und Lehrveranstaltungen, Tagungen, Seminaren und Studienfahrten im Bereich der außerschulischen Jugendbildung, eigenverantwortliche Organisation und Betreuung von Ferienfreizeiten, Wochenendseminaren und Jugendgruppenleiterausbildungen, Entwicklung von Konzepten und Bildungsprogrammen unter Berücksichtigung von Geschlechter- und Jugendkulturarbeit, Akquise, Beantragung und Abrechnung von Fördermitteln, Anleitung und Führung der Mitarbeiter tinnen des zugeordneten Bereichs, Lehr- oder Dozententätigkeit möglich, Öffentlichkeitsarbeit

Unterrichten in pädagogischen Themen, Einsatz von Honorardozierenden, Unterrichtsplanung und Erstellung von Stundenplänen, Beratung und Unterstützung, Praktikumsplatzsuche, Anerkennung von ausländischen Abschlüssen, Anerkennung des Status "Fachkraft zur Mitarbeit", Kooperation mit Praktikumsbetrieben, Aufklärung über Neuerung "Fachkräfte zur Mitarbeit" sowie Hilfskräfte, Vermittlung in Arbeit oder weiterführende Ausbildung, laufende Teilnehmenden-Akquise, Regelmäßige Evaluierung und Verstetigung

Unterrichten in pädagogischen Themen, Einsatz von Honorardozierenden, Unterrichtsplanung und Erstellung von Stundenplänen, Beratung und Unterstützung, Praktikumsplatzsuche, Anerkennung von ausländischen Abschlüssen, Anerkennung des Status "Fachkraft zur Mitarbeit", Kooperation mit Praktikumsbetrieben, Aufklärung über Neuerung "Fachkräfte zur Mitarbeit" sowie Hilfskräfte, Vermittlung in Arbeit oder weiterführende Ausbildung, laufende Teilnehmenden-Akquise, Regelmäßige Evaluierung und Verstetigung

Koordination und Begleitung der Akquise und Aufnahme neuer Teilnehmender, Durchführung von Workshops und Trainings, Unterstützung und Beratung der Teilnehmenden bei der Berufsorientierung, Erstellung und Dokumentation individueller Entwicklungspläne, Erstellung von Lernplänen und Strukturierung von Workshopphasen, Betreuung sozialpädagogischer Problemlagen der Teilnehmenden, Akquise und Schulung ehrenamtlicher Mentor*innen, Akquise und Betreuung von Honorardozent*innen, Pflege der Kontakte zu Ansprechpersonen der öffentlichen Hand, Entwicklung neuer Workshopformate und Anpassung vorhandener Inhalte, Entwicklung eigener Projektideen

Arbeiten in einem Projektteam zur Umsetzung von Bildungsprojekten, Aktive Information von Schulen, Lehrkräften und Unternehmen über Angebote, Ansprechpartner für Unternehmen und Schulen zur Planung von Berufsorientierungsprojekten, Gestaltung der PR-Arbeit (Social Media und Pressearbeit), Entwicklung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen im Team, Organisation von Seminaren und Veranstaltungen sowie Begleitung von Events vor Ort

Entwicklung von Trainingsmaßnahmen: Konzeption, Umsetzung und Monitoring von europaweiten Fortbildungen für Fachkräfte der Jugendarbeit und Trainer*innen., Förderung der Zusammenarbeit: Unterstützung von Kooperationsprojekten mit Nationalen Agenturen, dem SALTO-Netzwerk und weiteren Organisationen der Jugendarbeit., Erstellung von Inhalten: Entwicklung von Online- und Offline-Bildungsmaterialien, insbesondere zu den Kompetenzmodellen für Fachkräfte der Jugendarbeit und Trainer*innen., Management digitaler Tools: Verwaltung und Weiterentwicklung der digitalen Tools des SALTO T&C RC, einschließlich der ETS-Website und einer internen Kooperationsplattform für das Netzwerk der Nationalen Agenturen., Administrative Aufgaben: Organisation von Ausschreibungen, Logistik und anderen unterstützenden Tätigkeiten., Weiterentwicklung der ETS: Mitarbeit an der strategischen und inhaltlichen Weiterentwicklung der European Training Strategy.

Planung, Organisation, Umsetzung und Weiterentwicklung des SPZ/gFAB Angebotes, Gestaltung, Vor- und Nachbereitung von Unterrichten im Rahmen der SPZ/gFAB Qualifizierungen, Konzipieren und Umsetzen von Seminaren und Fortbildungen im Bereich „Teilhabe am Arbeitsleben“, Gezielte Ansprache externer Kunden, auch mit Inhouse-Angeboten, Zusammenarbeit mit anderen Referenten in der Beratung und Gestaltung von Seminar- und Fortbildungsangeboten

Planung, Organisation und Durchführung von Bildungsseminaren, Betreuung, Beratung und Hilfestellung der Freiwilligen, Hilfe und Unterstützung bei behördlichen Angelegenheiten, Krisenintervention im Einzelfall, Akquise, Betreuung und Betreuung von Einsatzstellen, Budgetplanung und –kontrolle

Kundenorientierte Beratung im Bereich Qualifizierung und Weiterbildung - persönlich oder telefonisch, Kompetenter Umgang mit Kunden einnen und Gästen, vom Erstgespräch bis zur Vertragserstellung, Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung allgemeiner administrativer und organisatorischer Aufgaben, Kooperation mit allen am Arbeitsmarkt beteiligten Akteuren, Durchführung von Kundenbindungsmaßnahmen, Selbständiges Gestalten Ihres Arbeitsbereichs

Beratung von verschiedenen Zielgruppen als Schwerpunkt der Projektarbeit (u.a. Einzelpersonen, An- und Zugehörige, soziale Einrichtungen, Verwaltungen oder zivilgesellschaftliche Initiativen), Konzeption und Durchführung politischer Bildungsarbeit mit Bezug auf Haltungen und Handlungsmöglichkeiten gegen rechts, mit dem Ziel rassismus- und antisemitismuskritischer Weiterbildung, Öffentlichkeitsarbeit, Social Media Auftritte, Medienanfragen sowie Entwicklung und Vertrieb von Materialien und Publikationen, Recherche und Monitoring mit Blick auf rechte, rassistische und antisemitische Strukturen, Aktivitäten und Vorfälle. Aufarbeitung und Vermittlung der gewonnenen Erkenntnisse an Multiplikator_innen, Netzwerkarbeit und Gremienarbeit auf Hamburger und überregionaler Ebene, Weiterentwicklung unserer Arbeit durch externe Impulse (Fachaustausche und Weiterbildungen) und interne Projektentwicklung, Beteiligung am Prozess der machtkritischen institutionellen Öffnung, Dokumentation sowie Projektmanagement und -administration

Entwicklung und Weiterentwicklung von Projekten im Kontext von SGB II und SGB III für benachteiligte (junge) Menschen, Verantwortung für die Akquise von Maßnahmen und Angeboten der beruflichen Orientierung, Aktivierung sowie Integration, eigenverantwortliche Erstellung von Konzepten entsprechend der Leistungsvereinbarungen der verschiedenen Kostenträger, Planung, Koordination und Kontrolle der Ziele im Bereich, Qualitätssicherung und -entwicklung für den zu verantwortenden Bereich, Personalführung und -entwicklung, Mitwirkung bei der Etatplanung, Vernetzung und Kooperation mit allen relevanten Partnern sowie Wahrnehmung von öffentlichkeits- und fachöffentlichkeitsrelevanten Repräsentationsaufgaben, Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Gesamteinrichtung im Leitungsteam, Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz

Beratung von Menschen in Wohnungsnot, Planung und Umsetzung von mehrsprachigen Workshops zu Themen wie Wohnungssuche, niedrigschwellige Arbeitsmarktorientierung, soz. Sicherung, etc…, Erarbeitung einer Perspektive mit in Not geratenen Menschen, Teilnahme und Mitwirkung an Fachgremien und Fachveranstaltungen sowie deren Planung und Gestaltung, Erstellung von Dokumentationen, Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Projektes, Wissensaustausch mit transnationalen Partner*innen

Vermitteln von fachtheoretischen und allgemeinbildenden Lerninhalten, Organisieren und Durchführen von motivierenden, praxisnahen und interaktiven Unterrichtseinheiten, Unterstützen der Jugendlichen bei der Vorbereitung auf die Externenprüfung, Begleiten der Jugendlichen durch gezielte Lernberatung, Entwickeln, Planen und Gestalten von zielgruppenspezifischen Lernmaterialien und didaktischen Konzepten, Dokumentieren der Lernfortschritte der Jugendlichen, Gewährleisten der Umsetzung des Kinder- und Betreutenschutzes

Entwicklung und Weiterentwicklung von Projekten im Kontext von SGB II und SGB III für benachteiligte (junge) Menschen, Verantwortung für die Akquise von Maßnahmen und Angeboten der beruflichen Orientierung, Aktivierung sowie Integration, eigenverantwortliche Erstellung von Konzepten entsprechend der Leistungsvereinbarungen der verschiedenen Kostenträger, Planung, Koordination und Kontrolle der Ziele im Bereich, Qualitätssicherung und -entwicklung für den zu verantwortenden Bereich, Personalführung und -entwicklung, Mitwirkung bei der Etatplanung, Vernetzung und Kooperation mit allen relevanten Partnern sowie Wahrnehmung von öffentlichkeits- und fachöffentlichkeitsrelevanten Repräsentationsaufgaben, Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Gesamteinrichtung im Leitungsteam, Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz

Verwaltungstätigkeiten im Rahmen der Planung, Durchführung und Abwicklung von Maßnahmen, Korrespondenz mit Teilnehmer:innen, Teamer:innen, Kooperationspartner:innen und Seminarhäusern, EDV-Eingaben, Pflege und Verwaltung mit einer Seminardatenbank, Beteiligung an der Planung, Organisation, Ausschreibungen und Umsetzung von Maßnahmen, Pflege und Aktualisierung der Adressverteiler, Erfassung der schriftlichen Evaluationen der Maßnahmen, Unterstützung im Bereich der Öffentlichkeitsarbeit auf der Homepage und bei Social Media, Assistenztätigkeiten zur Unterstützung einer Kollegin mit Einschränkung der Sehfähigkeit, Eingehende handschriftliche Unterlagen in die Datenbank eintragen, Vorlesetätigkeiten der nicht lesbaren Dokumente und Plausibilitätsprüfung von ausgehenden Dokumenten, Beratung interessierter Teilnehmer:innen und Erstellung von Bildungsurlaubsbescheinigungen

Umsetzung von Projektmaßnahmen im Themenbereich kinderrechtsbasierte Demokratiebildung, Mitarbeit an Konzeption und Entwicklung von didaktischen Materialien und Fachpublikationen, Mitarbeit an Konzeption und Umsetzung von kindgerechten Angeboten, Mitarbeit an Konzeption und Umsetzung von Fachveranstaltungen, Mitarbeit an der Konzeption und Umsetzung von Qualifizierungsangeboten für pädagogische Fachkräfte, Mitarbeit am Aufbau eines bundesweiten Netzwerkes von Fachorganisationen und Multiplikator*innen, redaktionelle Tätigkeiten und Betreuung von Projekt-Website und Newsletter-Formaten, Teilnahme und Vertretung des Deutschen Kinderhilfswerkes und des Projektes bei Fachveranstaltungen und anderen öffentlichen Veranstaltungen, (fachpolitische) Recherchetätigkeiten im Themenfeld, allgemeine Projektarbeit

Identifizierung und Gewinnung der für das Netzwerk relevanten Akteure und Sensibilisierung für das Thema Alphabetisierung/Grundbildung Erwachsener, Aufbau, Pflege und Moderation des Grundbildungsnetzwerkes, Erschließung der regionalen Beratungs- und Angebotsstrukturen und -lücken und Unterstützung der Netzwerkpartner bei der Schulung von möglichen Grundbildungslotsen/Lotsinnen für das Beratungs- und Informationsangebot, Öffentlichkeitsarbeit zum Thema Grundbildung, Gewinnung von Kursleitungen und organisatorische Unterstützung bei deren Weiterbildung, Zusammenarbeit mit dem Verbundpartner und den assoziierten Partnern, Aktive Beteiligung an den bundesweiten Austausch- und Fachtreffen des BMBF- Metavorhabens, Moderation der Erarbeitung eines Konzepts zur Übertragung der Projektergebnisse auf weitere Regionen im M-V mit den Mitgliedern im Grundbildungsnetzwerk

Assistenz beim Management von Projekten in den Bereichen Integration, Jugendarbeit und politische Bildung, Research-Arbeit in verschiedenen wissenschaftlichen Bereichen, Erstellung akademischer Studien und Publikationen, Curricula-und Trainingsmaterialentwicklung in englischer Sprache und Übersetzung ins Deutsche, Gestaltung, Vorbereitung und Durchführung von Workshops und Veranstaltungen, Erstellung von Präsentationen für lokale und internationale Aktivitäten, Aktualisierung der Website und sozialen Medien in englischer und deutscher Sprache, Kooperation mit dem Projektmanagement-Team bei der Implementierung von Projektmanagement-Prozessen, Pflege und Weiterentwicklung der Netzwerke mit lokalen, staatlichen und internationalen Institutionen, Vertretung des Vereins bei Konferenzen, Seminaren und Projekten im In- und Ausland, Verbreitung der Projektergebnisse durch Entwicklung digitaler Inhalte und Nutzung sozialer Medien.