15 days ago
Full-time
Mid Level
#lebenshilfe#pflege#assistenz
Wohnen: Hausleitung (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet
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Intro
Die Lebenshilfe Offenburg-Oberkirch e. V. sucht eine Hausleitung (m/w/d) für eines ihrer gemeinschaftlich geführten Wohnhäuser für Menschen mit Behinderung.
Tasks
- Sicherstellung von gesellschaftlicher Teilhabe, orientiert an den individuellen Bedürfnissen und Interessen der Bewohner
- Verwirklichung selbstbestimmten Lebens von Menschen mit Behinderung
- Sicherstellung der bestmöglichen, ganzheitlichen und an der Individualität der Person ausgerichteten Assistenz, Begleitung und pflegerischen und medizinischen Versorgung
- Personaleinsatzplanung und eine verlässliche, wertschätzende und kooperative Mitarbeiterführung
- Kooperation mit rechtlichen Betreuern als Ansprechpartner vor Ort und Zusammenarbeit mit Kostenträgern
- Fachlich fundiertes Berichtswesen und Dokumentation
- Mitwirken bei der Einführung von Digitalisierungsprozessen
- Mitarbeit im Gruppendienst: ganzheitliche Pflege, Betreuung und Weiterentwicklung der Bewohner
- Einarbeitung und Anleitung von Auszubildenden, Freiwilligen und neuen Mitarbeitern
Requirements
- Heilerziehungspfleger in mit Berufserfahrung oder ein abgeschlossenes Studium (Diplom/B.A.) in Sozialer Arbeit, Heilpädagogik oder ein vergleichbarer Studienabschluss
- Teamfähigkeit und kooperativer Führungsstil (idealerweise Erfahrung in Mitarbeiterführung)
- Soziale Kompetenz und eine wertschätzende, inklusive Grundeinstellung
- Sozialraumorientiertes Denken und Handeln
- Psychologische und pädagogische Kompetenzen, insbesondere in Methodik und Didaktik
- Bereitschaft neue Projekte zu entwickeln und mitzugestalten
- Eigenverantwortliche, flexible und selbständige Arbeitsweise
- Sehr gute Kommunikations-, Kontakt- und Konfliktfähigkeit
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
- Führerschein
Benefits
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Ein wertschätzendes und positives Arbeitsklima in einem engagierten, familiären Team
- Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz sowie moderne Arbeitsmittel
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Berücksichtigung der Wünsche in der Dienstplangestaltung
- 30 Tage Urlaub nach TVöD
- Bezahlung nach TVöD inklusive Jahressonderzahlung und Jahresprämie, Pflegezulage, Schichtzulage, Feiertags- und Nachtzuschlag, Wochenendzuschläge
- Betriebsrente der KVBW Zusatzversorgung (ZVK)
- Jobrad bzw. Option auf E-Firmenwagen
- Kostenfreie Getränke
- Vergünstigung in ausgewählten Fitnesscentern
15 days ago
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