Wissenschaftler*in (Postdoc) im Bereich nichtviraler Gentransfer für die Krebs-Gentherapie (m/w/d)
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Intro
Als Wissenschaftler*in (Postdoc) im Bereich nichtviraler Gentransfer für die Krebs-Gentherapie bei der Fraunhofer-Gesellschaft in Leipzig arbeiten Sie an innovativen nichtviralen Gentransfertechnologien für die Gentherapie und regenerative Medizin. Ihre Aufgaben umfassen die Vorbereitung und Validierung von Genvektoren, die Arbeit mit menschlichen Immunzellen, die Validierung in Mausmodellen, die Erstellung von Projektberichten und Publikationen sowie die fachliche Betreuung des wissenschaftlichen Nachwuchses. Die Stelle bietet Ihnen die Möglichkeit, die Medizin von morgen mitzugestalten und in einem engagierten Team zu arbeiten.
Tasks
- Forschung und Entwicklung von nichtviralen Gentransfertechnologien in den Bereichen Gentherapie und regenerative Medizin
- Vorbereitung und funktionelle Validierung von Genvektoren in vitro
- Durchführung von Insertionsprofilierung von Vektorintegrationsstellen und Analyse der Vektorkopienzahl in CAR-T- und CAR-NK-Zellen
- Validierung von CAR-T- und CAR-NK-Zellen in Xenograft-Mausmodellen
- Erstellung von Projektberichten und Publikationen
- Präsentation von Ergebnissen bei Projekttreffen und Fachtagungen
- Fachliche Betreuung des wissenschaftlichen Nachwuchses
Requirements
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit Promotion im Bereich der Lebenswissenschaften
- Erfahrung in der Arbeit mit menschlichen Immunzellen und sicherer Umgang in den Bereichen Molekular- und Zellbiologie
- Vertrautheit mit der Arbeit mit Mäusen
- Kommunikationsstärke in Englisch
- Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit
Benefits
- Kreativer Forschungsfreiraum mit echter Wertschöpfung und gesellschaftlichem Mehrwert
- Möglichkeit zur Mitgestaltung des Arbeitsbereichs und Einbringen eigener Ideen
- Flache Führungshierarchie für eigenverantwortliches Arbeiten
- Feedback in regelmäßigen Mitarbeitendengesprächen
- Umfassende Weiterbildungsangebote und Karriereprogramme
- Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, Home-Office-Möglichkeit und Vertrauensarbeitszeit
- Vielfältige Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Zusätzliche Benefits wie 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, vergünstigtes Job-Ticket, kostenlose Park- und Fahrradstellplätze, vergünstigte Kantinenpreise
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