Teamleiterin/Teamleiter im Zentralen Forderungsmanagement...

Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin sucht ab sofort eine/einen Teamleiterin/Teamleiter im Zentralen Forderungsmanagement (m/w/d).

Teamleitung im Fachbereich Zentrales Forderungsmanagement
Einsatz der Mitarbeitenden und der Arbeitsmittel in Abstimmung mit der Fachbereichsleitung
Dienstliche Beurteilung der Mitarbeiter/innen als Erstbeurteiler/in
Durchführung von Mitarbeitenden-/Vorgesetztengesprächen
Organisation und Koordination der Arbeitsabläufe innerhalb des Teams
Vermittlung von Fachwissen und praktischer Anwendung
Bearbeitung schwieriger Fälle mit Zeichnungsbefugnis
Klärung von Angelegenheiten von grundsätzlicher Bedeutung
Vorbereitung von Stellungnahmen zu Eingaben, Beschwerden und Prüfungsersuchen
Bearbeitung von Widersprüchen der Arbeitsgruppe
Befugnis zur Stundung, Niederschlagung und Erlass von Ansprüchen
Vollstreckung von Forderungen mit den Möglichkeiten des öffentlichen Zwangs

Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (ehemals gehobener Dienst) des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes (für Beamte)
Mindestens einen Fachhochschulabschluss als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium in den Fachrichtungen Öffentliche Verwaltung oder Public- und Nonprofit-Management (für Tarifbeschäftigte)
Gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten aufgrund vorhandener Berufserfahrungen von mindestens einem Jahr im ausgeschriebenen Tätigkeitsfeld (für Tarifbeschäftigte)
Erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang II (formale Anforderungen)