Stellvertretende Abteilungsleitung Umweltplanung (m/w/d)

Individuelle Umweltfachplanungen für Unternehmen, Kommunen & Behörden. Konzept, Planung und Realisation, fachübergreifend alles aus einer Hand!
Wir, die TNL, sind ein Zusammenschluss von 5 Umwelt-Planungsbüros in Deutschland. Wir bieten als unabhängige Unternehmen deutschlandweite Umsetzungen von naturschutzfachlichen Projekten und Umweltfachplanungen innerhalb komplexer Genehmigungsverfahren an.
Unser Angebot umfasst Planungs- und Beratungsdienstleistungen im Bereich der nachhaltigen Entwicklung, insbesondere der Nutzung und Beplanung natürlicher Ressourcen sowie der angepassten Raumplanung. Wir finden nachhaltige Lösungen für umweltfachliche Problemstellungen und begutachten diese beispielsweise im Rahmen von Landschaftspflegerischen Begleitplänen, Artenschutzprüfungen und Umweltverträglichkeitsstudien.

Eine engagierte Fachkraft mit einschlägigen Kenntnissen im Bereich der Umweltplanung, mit den Fähigkeiten und dem Talent, eine Abteilung von etwa 10 Mitarbeitenden zu leiten. Mit deinem interdisziplinären Team zusammen möchtest du an komplexen Genehmigungsverfahren und anderen naturschutzfachlichen Projekten mitwirken, sowie nachhaltige Lösungen für umweltfachliche Problemstellungen erarbeiten.
Du arbeitest in einem interdisziplinären Team mit Kolleg e aus den Bereichen Umweltverträglichkeit, Eingriffsregelung, Kartierungen, Arten- und Gebietsschutz, Umweltbaubegleitung und GIS.

Zu Deinen Tätigkeiten als stellv. Abteilungsleiter e zählen:
• Stellv. Leitung einer Abteilung von Umweltplanungsexpert e
• Führung, Weiterentwicklung und Motivation des Teams
• Ressourcenmanagement und Koordinierung der Personalkapazitäten durch abteilungs-/projektbezogene Aufgabenverteilung, zur Gewährleistung der termingerechten und budgetgerechten Durchführung von Projekten innerhalb Deiner Abteilung
• Operative und organisatorische Leitung von Projekten im Interesse einer optimalen Erreichung der terminlichen und wirtschaftlichen Projektziele innerhalb vorgegebener Rahmenbedingungen (Budget, Zeitplan, fachlich gebotener Methodik, Qualität u. v. m.) sowie Vertretung von Projekten im Betrieb und nach außen
• Organisation und Koordination der Bearbeitung sowie Erstellung von umwelt- und naturschutz-rechtlichen Unterlagen im Rahmen von Genehmigungsverfahren: u. a. Landschaftspflegerische Begleitpläne (LBP), Berichte zur Umweltverträglichkeitsprüfung (UVP-Bericht), Raumverträglichkeitsstudien (RVS) sowie Umweltverträglichkeitsstudien (UVS), Qualitätssicherung
• Aktive Mitarbeit bei der Optimierung von Workflows und Auswertungsmethoden
• Berichterstattung an die Geschäftsführung

Ausbildung
• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium/Ausbildung, idealerweise im Bereich Umweltwissenschaften, Umweltplanung, Betriebswirtschaft oder einer verwandten Disziplin

Wissen
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Umweltplanung
• Führungserfahrung wünschenswert
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Natur-, Umwelt- und Artenschutz wünschenswert
• Erweiterte Kenntnisse in der Planung wünschenswert

Soft Skills
• Starke Teammanagementkompetenzen
• Verantwortungsbewusstsein, eine schnelle Auffassungsgabe und selbstständige sowie strukturierte Arbeitsweise
• Team-, Analyse- sowie Problemlösefähigkeit
• Organisationsgeschick, Motivationsfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
• Lösungsorientiertes Vorgehen zum Erreichen von Projektzielen
• Kreativität beim Entwickeln von Workflows
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch in Wort und Schrift

Teamgeist
• Eine spannende Führungsaufgabe in einem innovativen Umweltplanungsbüro
• Ein engagiertes und kompetentes Team von Fachexperten
• Gemeinsam an der Umsetzung spannender und verantwortungsvoller Projekte aus einer großen Bandbreite angewandter Umweltthemen zu arbeiten
• Eine fundierte Einarbeitung in die firmeneigenen Strukturen und Kernthemen durch Mentor e aus all unseren Kompetenzbereichen
• Den fachlichen Austausch und die Möglichkeit zur Wissensmehrung innerhalb und über unsere Fachabteilungen hinweg
• Den Zugang zu internen wie externen Coachings und Fortbildungsprogrammen

Nachhaltigkeit
• Ist Firmenziel, wir bei TNL reden nicht nur darüber
Lebens- und lohnenswerte Arbeit
• Langfristige Arbeitsverhältnisse mit leistungsgerechter Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle in einem familienfreundlichen Unternehmen
• Eine moderne Arbeitsplatzausstattung mit der Möglichkeit von Zuhause aus zu arbeiten
• Die Möglichkeit, sich aktiv an Projektentscheidungen und an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens zu beteiligen
• Unterstützung gesundheitsfördernder Maßnahmen
• Eine Gemeinschaft, in der die erreichten Ziele und Erfolge auch gefeiert werden
• Teamevents
• Erhöhter Zuschuss zur Direktversicherung
• Hunde sind an den Standorten Hungen/Weiden/Buttenheim erlaubt

Ansprechpartner: Joachim Sebald
Fon: +49 6402 – 51962-144

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