Sozialarbeiter*in / Sozialoberinspektor*in im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst (m/w/d)baito Pro Job

Das Gesundheitsamt des Bezirksamtes Mitte sucht ab sofort unbefristet eine bzw. einen

Sozialarbeiterin / Sozialarbeiter bzw. Sozialoberinspektorin/ Sozialoberinspektor im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst (m/w/d)

Kennziffer: 245/2024
Bewerbungsfrist: 29.11.2024

Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe: A10, S12 TV-L
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden

Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

• sozialpädagogische und gesundheitspädagogische Beratung und Betreuung der Zielgruppe (Familien mit Säuglingen, Klein- und Schulkindern mit unterschiedlichem kulturellen Hintergrund, insbesondere auch Nichtkrankenversicherte) nach § 8 (2) Nr. 1 GDG und Vermittlung von und in sozialräumlich orientierte(n) Angebote(n)
• Beratung von Angehörigen und sonstigen Bezugspersonen der Hilfesuchenden
• Präventiver Kinderschutz gemäß § 1 (3) Nr. 2 Buchst. a) und b) GDG sowie § 8 (2) Nr. 1 GDG
• Durchführung von Ersthausbesuchen, Betreuungshausbesuchen und Sprechstunden
• Kooperation mit den für den Betreuungsprozess relevanten Stellen der Kinder-, Jugend- und Gesundheitshilfe (z.B. Familienhebammen, FGKiKP*)
• Einleitung und Umsetzung fachbezogener und gesundheitsfördernder Maßnahmen
• Risikoabschätzung, Krisenintervention und Erfüllung des Schutzauftrages bei Kindeswohlgefährdung und -vernachlässigung gemäß § 8a SGB VIII in Zusammenarbeit mit dem Jugendamt
• Mitwirkung bei der Erstellung von Hilfeplänen in Kooperation mit dem Jugendamt gemäß § 36 SGB VIII
• Mitwirkung bei der Umsetzung der Aufgaben nach dem BKiSchG (z.B. Netzwerk- und Kooperationsverpflichtung nach KKG)
• Mitwirkung bei der Umsetzung der im Berliner Kinderschutzgesetz (KiSchuG) aufgeführten Aufgaben der Gesundheitsämter („Verbindliches Einladewesen“)
• aktive Mitwirkung in ressort- und bezirksübergreifenden Gremien und Arbeitsgruppen im Rahmen des Berliner Netzwerks Kinderschutz sowie des Netzwerks Frühe Hilfen
• Erstellen von Sozialanamnesen und Anfertigen von sozialpädagogischen Stellungnahmen, Berichten und Vermerken
• regelmäßige Teilnahme an fachdienstbezogenen Fortbildungen und Fachveranstaltungen
• Erstellen und Analyse von Statistiken
• Öffentlichkeitsarbeit im Rahmen des Sachgebiets (Mitwirkung bei der Erstellung von Pressemitteilungen, Flyern und Wegweisern, Veranstaltungsorganisation etc.)
• Mitwirkung an der Umsetzung des Einarbeitungskonzeptes für neu eingestellte Sozialarbeiterinnen bzw. Sozialarbeiter im Fachdienst
• Ausbildung und Anleitung von Studierenden der Sozialarbeit/Sozialpädagogik im Rahmen ihrer Praktika
• Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team

Sie haben...

als Tarifbeschäftigte bzw. Tarifbeschäftigter (m/w/d):

• einen Hochschulabschluss der Sozialarbeit / Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung (Diplom (FH) / Bachelor)

als Beamtin bzw. Beamter (m/w/d):

• Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei (ehemals gehobener Dienst) der Laufbahnfachrichtung Gesundheit und Soziales im Laufbahnzweig des Sozialdienstes

Erwünscht sind:

• Zusatzqualifikation zur „Insoweit erfahrenen Fachkraft im Kinderschutz“
• Praxiserfahrung im Bereich der Frühen Hilfen

Nachweise erforderlich

Wir bieten...

• eine dauerhafte Beschäftigung bei einem zuverlässigen und sicheren Arbeitgeber
• abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Eigenverantwortung
• ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, für das wir mit dem Gütesiegel familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert wurden und eine gute Work-Life-Balance
• aktive Gesundheitsangebote während der Arbeitszeit
• umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten (wie Fachfortbildungen, Sprachkurse, Coachings, Hospitationen) und ein individuelles Wissensmanagement
• eine betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• eine zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung

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Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Berliner Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, insbesondere für Führungspositionen.  Das Bezirksamt Mitte orientiert sich am Frauenförderplan und setzt aktiv hier genannte sowie weitere Maßnahmen um. 

Wir schätzen die Vielfalt in unseren Teams und begrüßen daher alle Bewerbungen von Personen mit eigener oder familiärer Migrationsgeschichte, verschiedener sexueller und geschlechtlicher Identität(en), sozialen, ethnischen und religiösen Zugehörigkeiten sowie körperlichen und geistigen Fähigkeiten.

Die vollständige und für die Auswahl verbindliche Stellenausschreibung (inkl. Anforderungsprofil) finden Sie am Ende dieser Seite als verlinkte PDF-Datei unter „Weitere Informationen”!