Sozialpädagogin / Erziehungswissenschaftlerin (m/w/d)

Servicestelle Kinder- und Familienzentren M-V | Sozialpädagogin / Erziehungswissenschaftlerin (m/w/d)

• SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland
• 18507 Grimmen, Otto-Krahmann-Straße 1
• Soziale Berufe (Sonstige)
• Voll/Teilzeit

• Standards und Qualitätsmerkmale: Entwicklung von Standards und Qualitätsmerkmalen für Kinder- und Familienzentren in ganz M-V
• fachliche Planung: Begleitung der Planungen der Kinder- und Familienzentren
• Wissenstransfer: Übermittlung von Fachwissen und Informationen
• Netzwerkaufbau: Aufbau und Weiterentwicklung eines landesweiten Netzwerks der Kinder- und Familienzentren
• Fachaustausch: Organisation eines landesweiten Fachaustauschs zwischen den Zentren.
  Öffentlichkeitsarbeit: Zielgerichtete Öffentlichkeitsarbeit zur Sichtbarmachung der Angebote
• Evaluation: Begleitende Evaluation der Kinder- und Familienzentren
• Kinder- und Betreutenschutz: Gewissenhafte Umsetzung von Schutzmaßnahmen für Kinder und Betreute

Ihre Qualifikation und Kompetenzen:

• Qualifikation: Abschluss als Sozialpädagog ext{}in oder Erziehungswissenschaftler ext{}in
• Erfahrung: Vorerfahrung im Familienbildungs- bzw. Kitabereich und Kenntnisse zur Konzeption von Kinder- und Familienzentren M-V
• pädagogische Haltung: Wertschätzende und respektvolle pädagogische Arbeitshaltung
• Koordination und Eigenständigkeit: Hohes Maß an organisatorischen Fähigkeiten und selbstständigem Arbeiten
• Empathie und Kreativität: Empathisches, kreatives und engagiertes Arbeiten, sowohl eigenständig als auch im Team
• professioneller Umgang: Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell
• Führerschein: Führerschein der Klasse B erforderlich

Unsere Leistungen als Arbeitgeber:

Ihre finanziellen Vorteile

• ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
• Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
• eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
• bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
• Gewährung S-Zulage
• günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
• ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
• freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
• SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
• als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

• 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
• anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
• Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
• Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten
• sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

• flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
• sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• regelmäßige Supervision
• Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
• mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
• profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe

SOS-Kinderdorf Vorpommern | Otto-Krahmann-Str.1 | 18507 Grimmen