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23.09.24
#demokratie#berlin#mitbestimmung
Sachbearbeitung Anzeigen, schwierige Erlaubnisse und schwierige Genehmigungen im Innendienst des Ordnungsamtes
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Intro
Das Bezirksamt Charlottenburg-Wilmersdorf von Berlin sucht ab sofort unbefristet Personal für die Sachbearbeitung im Innendienst des Ordnungsamtes.
Tasks
- Bearbeitung von Erlaubnisverfahren nach dem Prostituiertenschutzgesetz (ProstSchG)
- Prüfung der erforderlichen Voraussetzungen nach dem ProstSchG
- Bearbeitung von Erlaubnisverfahren nach § 34 i GewO und § 34 c Abs. 1 Nr. 4 GewO
- Bearbeitung von schwierigen Anträgen auf Erteilung von Erlaubnissen nach der Gewerbeordnung und dem Gaststättengesetz
- Prüfung der Nachweise zur Sachkunde/Qualifizierungen bei Erlaubnissen nach §§ 34 a, 34 f, 34 h, 34 i GewO
- Bearbeitung von Erlaubnisverfahren nach dem Spielhallengesetz Berlin und dem Glücksspielstaatsvertrag
- Selbstständige Prüfung der Antragsverfahren nach § 33 c Abs. 1 und 2 GewO
- Bearbeitung und Prüfung von Gewerbeanzeigen mit Verdacht auf Scheinselbstständigkeit
- Beratung der Antragsteller/innen
- Durchführung von Ortsbesichtigungen im Rahmen der Vorgangssachbearbeitung
- Bearbeitung von Beschwerden und Hinweisen von Bürgern/innen
- Ausbildung der Nachwuchskräfte
- Mitarbeit in Krisensituationen, wenn Ordnungsamt betroffen
Requirements
- Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Laufbahnrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst (Beamtinnen/Beamte)
- Abgeschlossenes Studium als Diplom Verwaltungswirt/in oder Bachelor im Studiengang Öffentliche Verwaltung oder in thematisch vergleichbaren Studiengängen (Tarifbeschäftigte)
- Fachkundige Anwendung und Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, Sprachniveau C1 gem. GER
Benefits
- Interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
- Weiterentwicklung der persönlichen Kompetenzen durch Fort- und Weiterbildung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung
- Möglichkeit von Telearbeit und mobilem Arbeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Sport- und Gesundheitsangeboten
- Kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung
- Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub zzgl. 24. und 31.12. dienstfrei
- Jährliche Sonderzahlung
- Hauptstadtzulage von bis zu 150,00 € monatlich
- Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte
4 days ago
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