Sachbearbeiter*in (m/w/d) Ordnungswidrigkeiten at Bundesm...

Sachbearbeiterin/ Sachbearbeiter (m/w/d) Ordnungswidrigkeiten zum 01.01.2025 (20242565_0002)

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV).

In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen.
Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!

Die Generaldirektion Wasserstraßen und Schifffahrt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter www.damit-alles-läuft.de.

Die Generaldirektion Wasserstraßen und Schifffahrt (GDWS) sucht zum 01.01.2025 unbefristet eine/einen Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) Ordnungswidrigkeiten
wahlweise für folgende Dienstorte: Bonn, Kiel, Aurich, Hannover, Magdeburg, Münster, Mainz oder Würzburg.
Referenzcode der Ausschreibung 20242565_0002

Bewerbungsfrist 24. November 2024
Arbeitsbeginn 01.01.2025
Arbeitszeit Vollzeit/Teilzeit
Vertragsart unbefristet
Laufbahn gehobener Dienst
Bewerbergruppe: Tarifbeschäftigte / Beamte

Dafür brauchen wir Sie
Verfolgung und Ahndung von Ordnungswidrigkeiten (nach BinSchAufgG, GGBef, CDNI), insb.

Erlassen von Bußgeldbescheiden
Abgabe von Verfahren an die Staatsanwaltschaften oder andere Behörden
Bearbeiten von Einsprüchen gegen Bußgeldbescheide
Vertretung der GDWS bei gerichtlichen Terminen zur Entscheidung über Ordnungswidrigkeiten
Erstellen von Beiträgen zur Fortentwicklung, Änderung und Ausführung des Bußgeldkatalogs
Teilnahme an regionalen und überregionalen Dienstbesprechungen über Fragen der Verfolgung und Ahndung von Ordnungswidrigkeiten

Ihr Profil
Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

Laufbahnprüfung für den nichttechnischen gehobenen Dienst oder
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium als Diplom-Verwaltungswirtin/Diplom-Verwaltungswirt oder
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium als Bachelor of Laws (LL. B.) oder
Erfolgreicher Abschluss des ersten juristischen Staatsexamens (d.h. Diplom-Juristin / Diplom-Jurist bzw. Magister iuris / Magistra iuris) oder
Erfolgreich abgeschlossene Fortbildung als Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt (mit 2. Aufstiegsprüfung) oder
Erfolgreich abgeschlossene Fortbildung zur staatl.-gepr. Betriebsfachwirtin/zum staatl.-gepr. Betriebsfachwirt

Das wäre wünschenswert:

Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften (z. B. BinSchStrO, BinSchUO, RheinSchPV, OWiG)
Fachkenntnisse des Bußgeldverfahrens-, Verwaltungsverfahrens-, Verwaltungsprozess- und Strafprozessrechts
Sichere Handhabung der MS-Office-Produkte (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
sicheres und verbindliches Auftreten
gutes Planungs- und Organisationsvermögen
gutes Darstellungsvermögen in Wort und Schrift
gute MS-Office-Kenntnisse
Bereitschaft zu ganztägigen/mehrtägigen Dienstreisen
Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit
Fähigkeit zur Problemanalyse, zum kreativen Denken und zum flexiblen Handeln

Das bieten wir Ihnen

Einstellung bis in die EG9c der EntgO zum TVöD bei Tarifbeschäftigten
Da keine Planstelle vorhanden ist sind Beamte/Beamtinnen nur bewerbungsfähig, wenn sie zum Zeitpunkt der Bewerbung in der WSV beschäftigt sind (Es besteht eine Entwicklungsmöglichkeit nach BesGr. A10 (BBesG))
Spannendes und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld
Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf durch:
- flexible, moderne Arbeitszeitmodelle
- verschiedene Möglichkeiten der Teilzeitbeschäftigung
- Homeoffice und mobiles Arbeiten
Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Umfangreiches Weiterbildungsangebot u.a. im eigenen Aus- und Fortbildungszentrum
Deutschland-Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss
Eigener Laptop
Ergonomischer Arbeitsplatz

Besondere Hinweise
Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Zur Durchführung eines Leistungsvergleichs werden für die Tarifbeschäftigten der WSV und im Ressort des BMDV Leistungseinschätzungen eingeholt, die sich verfahrensmäßig an den jeweils geltenden Richtlinien für die beamtenrechtliche Beurteilung orientieren. Die Tarifbeschäftigten erklären mit ihrer Bewerbung ihr Einverständnis zur Durchführung dieser Maßnahme.

Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 24.11.2024 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite:
http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20242565_0002 ein. Die Benutzungsdokumentation finden Sie über den o. g. Link.
Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen **(Lebenslauf, Bachelor- bzw. Diplomurkunde und -zeugnis, Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen und **
Weiterbildungsnachweise) als Anlage in Ihrem Bewerbungsprofil hoch.
Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Bewerbungsprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren Studienabschluss mit Ausprägung der Abschlussnote bzw. Ihre Laufbahnbefähigung und unter „Berufserfahrung“ Ihre Arbeitgeber der letzten 5 Jahre.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter: https://www.kmk.org/zab oder unter dem Infoportal zu ausländischen Bildungsabschlüssen: https://anabin.kmk.org/anabin.html. Bei der Zeugnisbewertung ggf. anfallende Gebühren
können nicht erstattet werden.

Das elektronische Bewerbungsverfahren wird durch unsere Dienstleisterin, die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen (BAV) mit Sitz in Aurich, durchgeführt. Bei dem Standort Aurich handelt es sich um den Sitz der BAV. Den Standort der ausgeschriebenen Tätigkeit entnehmen Sie bitte der o. g. Dienstortangabe.
Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich“ bewerben.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung.
(DO:8004) (BG:3)

Ansprechpersonen
Für Fragen zum Aufgabenprofil erreichen Sie den Fachbereich unter der Telefonnummer 0228 7090-4150. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet für das Dezernat Personalgewinnung unter der Durchwahl 0228 7090-2612.

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