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    3 days ago
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    #staatskanzlei#brandenburg#potsdam

    Sachbearbeiter*in (m/w/d) Datenschutzmanagementbaito Pro Job

    Die Polizeidirektion Nord mit seinen ca. 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist für alle polizeilichen Belange der Landkreise Oberhavel, Ostprignitz-Ruppin und Prignitz zuständig und trägt damit zur Sicherheit der Brandenburgerinnen und Brandenburger bei.

    Innerhalb des Direktionsstabes der Polizeidirektion Nord des Polizeipräsidiums des Landes Brandenburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle unbefristet zu besetzen:

    Sachbearbeiter (m/w/d) Datenschutzmanagement bei dem Leiter des Direktionsstabes der

    Polizeidirektion Nord

    (bewertet nach Entgeltgruppe 10 TV-L bzw. bis Besoldungsgruppe. A11, Arbeitsort: Neuruppin)

    Bedingung: Der Arbeitsvertrag muss bis 31.12.2024 geschlossen werden und der Arbeitsbeginn für die Stelle muss zwingend innerhalb des ersten Quartals 2025 erfolgen.

    Die Auswahlgespräche werden (voraussichtlich) in der 47/48 KW stattfinden.

    Ihre Aufgabenschwerpunkte:

    • Steuern, Koordinieren und Überwachen datenschutzrelevanter Sachverhalte sowie an die Direktion gerichtete Arbeitsaufträge
    • Beratung des Leiters (m/w/d) Direktionsstab in datenschutzrechtlichen Angelegenheiten
    • Erstellung/Aktualisierung von Verfahrensverzeichnissen über Dateien mit personenbezogenen Daten
    • Mitwirkung und Beratung bei der Durchführung von Projekten und Arbeitsgruppen
    • Durchführung von bzw. Mitwirkung an Maßnahmen der Aus- und Weiterbildung zu Themen des Datenschutzes
    • Mitwirkung bei BAO-Lagen

    Anforderungen:

    Formale Anforderungen

    • Bachelor of Sciences in Wirtschaftswissenschaften oder Verwaltungswissenschaften, (Diplom-)Verwaltungswirt oder Studium des Informations- und Datenmanagement (/B. Sc. / B.A.)
    • Bachelor of Arts (Polizeivollzugsdienst)

    Fachliche Anforderungen

    • Kenntnisse in den Bereichen Datenschutz, Organisation und Prozessmanagement

    • sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

    • mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich Datenschutz/Datenschutzmanagement

    • wünschenswert:

    - Einblicke in polizeiliche Fachverfahren - Erfahrungen in der Arbeit von Führungsdiensten und Stabsarbeit von Behörden - Kenntnisse in der Gestaltung von Geschäftsprozessen und Datenflussdiagrammen

    Außerfachliche Anforderungen

    • analytisches Denkvermögen
    • Selbständigkeit/ Eigeninitiative
    • Ergebnisorientierung
    • Zuverlässigkeit
    • Kooperations- und Teamfähigkeit

    Es wird darauf hingewiesen, dass bei Einstellungsabsicht ein Führungszeugnis gemäß § 30 Absatz 5 Bundeszentralregistergesetz zur Vorlage bei der Behörde abgefordert wird.

    Wir bieten Ihnen:

    • eine unbefristete Beschäftigung
    • eine leistungsgerechte Vergütung in der Entgeltgruppe 10 TV-L
    • 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie die Gewährung freier Tage am 24.12. und 31.12.
    • regelmäßige, tarifliche Entgelterhöhungen, tarifliche Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
    • bei der Gestaltung der Arbeitsplätze und -bedingungen legt die Polizei des Landes Brandenburg großen Wert darauf, dass sich die Belange von Beruf und Familie bestmöglich vereinbaren lassen (u. a. über Teilzeitbeschäftigung, flexible Arbeitszeiten)
    • Jobticket, Teamevents
    • umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
    • ein aktives Betriebliches Gesundheitsmanagement
    Die tarifliche Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 10, Teil I, der Entgeltordnung zum Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder.

    Link zum Tarifrechner:

    https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/west?id=tv-l-2023&matrix=1

    Ihre besondere Verpflichtung sieht die Landespolizei in der Einstellung behinderter Menschen. Daher werden Bewerbende, die zum Personenkreis schwerbehinderter oder diesen gleichgestellten Menschen mit Behinderung gehören, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auf eine ggf. vorliegende Behinderung ist im Bewerbungsschreiben hinzuweisen.

    Zudem fördert die Landespolizei aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Allen, unabhängig von derer Nationalität (Kommunikationssprache ist Deutsch), sozialer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Gleichwohl ist die Landespolizei bestrebt, den Frauenanteil zu erhöhen, so dass Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht sind.

    Kontakt und Information:

    Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Ausbildungsnachweisen sowie (Arbeits-)Zeugnissen (ohne Bewerbungsmappe) vorzugsweise per E-Mail an: bewerbung.pdnord@polizei.brandenburg.de (maximal 5MB) oder auf dem Postweg bis zum 10.11.2024 an das:

    Polizeipräsidium Land Brandenburg

    Polizeidirektion Nord

    Direktionsstabsbereich 3

    Karl-Gustav-Straße 1

    16816 Neuruppin

    Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Falkenberg unter der Telefonnummer 03391/4047-2316 gern zur Verfügung.

    Eine Rücksendung eingereichter Bewerbungsunterlagen erfolgt grundsätzlich nicht.

    Es wird um Kenntnisnahme und Beachtung der auf der Website www.polizei.brandenburg.de eingestellten Hinweise zum Datenschutz gebeten, mit denen Sie gemäß Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung im Polizeipräsidium des Landes Brandenburg informiert werden.

    gez. Leiter der Polizeidirektion

    Salary Estimatebaito Pro Feature

    Min

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    Max

    Engagement Statisticsbaito Pro Feature

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    3 days ago
    Data Protection Jobs

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