Sachbearbeiter*in (m/w/d) Ausbildungsförderung für das Sachgebiet 2.3.1.1 - Ausbildungsförderung, Schulwegkosten und Landkreispass

Sachbearbeiter (m/w/d) Ausbildungsförderung für das Sachgebiet 2.3.1.1 - Ausbildungsförderung, Schulwegkosten und Landkreispass (2024-193)

Sachbearbeiter (m/w/d) Ausbildungsförderung

Kennziffer: 2024-193

Die Vollzeitstelle ist teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganzheitliche Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist

Bewerbungsende ist der 24.11.2024

Ihr Einsatzbereich:

Dem Sachgebiet obliegt unter anderem der Vollzug des Bundesausbildungsförderungsgesetzes, des Bayerischen Ausbildungsförderungsgesetzes sowie des Aufstiegsfortbildungsgesetzes. Zweck der Ausbildungsförderung ist das Erreichen einer Chancengleichheit auf Bildung für alle sozialen Schichten.

Ihre Aufgaben

• Bearbeitung und Entscheidung über Anträge nach dem BAföG, AFBG und BayAföG
• Widerspruchssachbearbeitung
• Bearbeitung und Entscheidung über Stundungsanträge, Niederschlagungen und Erlass

Ihr Profil

Diese Qualifikation setzen wir voraus:

• Beamter/-in der 3. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder
• Verwaltungsfachwirt/-in (Absolventen des BL II) oder
• Absolvent/-in eines einschlägigen Studienganges auf mindestens Bachelor- bzw. DQR 6-Niveau und
• Einschlägige Berufserfahrung im Verwaltungsrecht
• C1-Deutschkenntnisse

Auf diese Kompetenzen kommt es uns an:

• Teamfähigkeit
• Leistungsbereitschaft
• Eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten

Diese Fähigkeiten runden Ihr Profil ab:

• Kenntnisse im Bereich des BaföG und AFBG
• Organisationsfähigkeit
• Kundenorientierung
• Entscheidungsfähigkeit
• Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit

Diese Kompetenzen sind von Vorteil:

• Kenntnisse in der Anwendung der EDV-Standardprogramme (MS-Office) und die Bereitschaft, sich weitere EDV-Kenntnisse anzueignen

Wir bieten

Sicherer Arbeitsplatz und sinnstiftende Arbeit

Arbeit mit Mehrwert - als Teil des öffentlichen Dienstes leisten Sie einen Beitrag, der über die bloße Erwerbstätigkeit hinausgeht!

Attraktive Vergütung

Ergänzend zu Ihrem Gehalt erhalten Sie eine Jahressonderzahlung, die Möglichkeit zur leistungsorientierten Bezahlung, die sog. Münchenzulage für Tarifbeschäftigte bzw. den Orts- und Familienzuschlag für Beamte sowie vermögenswirksame Leistungen und Arbeitsmarktzulagen für bestimmte Positionen.

Gleitzeit & flexible Arbeitszeitmodelle

Wir ermöglichen Ihnen eine flexible Handhabung Ihrer wöchentlichen Arbeitszeit.

Mobilarbeit

Mal Büro, mal Homeoffice? Bei uns können Sie je nach Arbeitsgebiet bis zu 50% flexibel von Daheim aus arbeiten.

Vereinbarkeit von Beruf & Familie/Privatleben

Wir unterstützen Sie und Ihre Familie, u.a. mit Belegrechten für Kinderkrippenplätze sowie einem Ferienbetreuungsprogramm.

Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote

Weiterentwicklung wird bei uns großgeschrieben, sowohl individuell als auch als Team.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Stay fit and healthy: Wir bieten u.a. kostenlose Fitness- und Gesundheitskurse, Gesundheitsaktionstage, Familien- und Lebensberatung, Zuschuss zum EGYM Wellpass sowie Betriebssportgruppen.

Betriebliche Altersvorsorge

Eine gute Vorsorge fürs Alter wird immer wichtiger. Über die Zusatzversorgungskasse der bayerischen Gemeinden (ZVK) leisten wir für unsere Tarifbeschäftigten einen Beitrag zum Aufbau eines zusätzlichen Einkommens im Alter.

Sponsoring 49€-Ticket

Wir unterstützen Ihre Anfahrt mit dem ÖPNV und übernehmen die Kosten für das 49€-Ticket in voller Höhe (ab dem 7. Monat der Betriebszugehörigkeit).

Kostenlose Parkplätze

Mit dem Auto nach München? Auch dies ist möglich - teilweise stehen kostenlose Parkplätze in den Tiefgaragen zur Verfügung.

Kantine

Gesund und günstig essen? In unserer Kantine können Sie beides.

Dienstwohnungen

Wohnen im Großraum München – ein Thema für sich… Wir haben Dienstwohnungen, die nach einem transparenten Punktesystem und klar definierten Kriterien vergeben werden.

Betriebevents

Neben Teamtagen und Teamevents organisiert unser Personalrat den jährlichen Betriebsausflug und After-Work-Events wie Sommerfest und Advent im Hof.

Ferienwohnungen/Hütte

Damit die Erholung nicht zu kurz kommt bieten wir die Möglichkeit, Urlaub in den Ferienwohnungen in Tirol und dem Berchtesgadener Land oder in der Wallberghütte am Tegernsee zu machen.

Mitarbeiterrabatte

Günstig einkaufen oder ermäßigt eine Veranstaltung besuchen? Möglich macht dies das Portal benefits.me und weitere Kooperationspartner.

Weitere Informationen

Das Landratsamt München fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität. Unsere Auswahlentscheidung treffen wir unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls. Bewerber/-innen mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Nähere Informationen zum Landkreis München und zum Arbeitgeber Landratsamt finden Sie auf unserer Homepage.

*Alle nachfolgend genannten Personengruppen- und Berufsbezeichnungen beziehen sich ausdrücklich auf die Geschlechter männlich, weiblich und divers.

Sie möchten Teil unserer modernen und dienstleistungsorientierten Behörde werden?

Dann freuen wir uns bis spätestens o.g. Datumauf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Qualifikationsnachweise und aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. Arbeitszeugnisse). Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit beifügen. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie hier.