6 days ago
Full-time
Mid Level
#urban#tegelflughafen#nachnutzung
Projektleiter*in (m/w/d) Quartiersentwicklungbaito Pro Job
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Intro
Sei Teil dieses visionären Projekts und gestalte mit uns die Urban Tech Republic und das Schumaker Quartier!
Tasks
- Konzeption eines Wohn- und Gewerbequartiers von der Planung bis zur Realisierung als Projektleitung des Bauherrn
- Mitwirkung bei der Aufstellung von Nachnutzungskonzepten für den denkmalgeschützten Bestand
- Steuerung von Beteiligungsverfahren und städtebaulichen Verfahren (z.B. städtebauliche Wettbewerbe und Bauleitplanung)
- Klärung von komplexen Standortfragen und Grundstücksangelegenheiten sowie Durchführung von Standortanalysen
- Wahrnehmung der projektbezogenen Repräsentationspflichten sowie Koordinierung der internen und externen Projektbeteiligten
- Vorbereitung der Leistungsbilder und Vertragsinhalte der am Projekt beteiligten Projektsteuerer, Planer und Gutachter
- Verantwortung der Quartiersentwicklung in technischer, terminlicher und wirtschaftlicher Hinsicht sowie Controlling der Projektziele und Projekterfolge
Requirements
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Städtebau, Architektur oder vergleichbare Qualifikation (Fachhochschule, Bachelor oder Master)
- Einschlägige Berufserfahrung in der Entwicklung und Planung städtebaulicher Projekte
- Erfahrungen in der Termin-, Qualitäts- und Kostenüberwachung
- Spaß und Kreativität bei der Entwicklung und Bewertung von innovativen Planungslösungen für Konversionsprojekte
- Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken sowie Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft
Benefits
- Unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld
- Mitwirkung an der Entwicklung eines der bedeutendsten Smart City Projekte in Europa
- 30 Tage Urlaub und zusätzlich freie Tage an Weihnachten und Silvester
- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten für eine echte Work-Life-Balance
- Möglichkeit der Kantinennutzung
- Bezuschussung des BVG-Firmentickets und Dienstrad-Leasing
- Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Familienfreundliche Personalpolitik zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
- Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Betriebsarzt, Grippeschutzimpfungen, Beratungsangebote)
- Kostenlose Obst- und Gemüseboxen und kostenlose Getränke
- Regelmäßige Firmenevents und ein vielfältiges Sportangebot
6 days ago
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