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Produktmanager (m/w/d)
für Kompostierung und Erden

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THE PAULY GROUP

Wo Leidenschaft außergewöhnliche Karrieren schafft!

**Produktmanager (m/w/d)

• Beratung und Schulung: Konzeption und Durchführung von Beratungen und Schulungen deutschlandweit für Fachpersonal von Kompostierungsanlagen, Garten- und Landschaftsbau und Verkaufspersonal im Handel zu den Themen Prozess- und Qualitätsoptimierung, Herstellung und Vermarktung von Kompost und Produkten auf Kompostbasis
• Akademie-Entwicklung: Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Akademie
• Floratop® Regionalerdensystem: Zusammenarbeit mit Kompostierungsanlagen, Kundenbetreuung im Bereich Produktion, Qualitätssicherung sowie Vermarktung von Kompost und Erden, Planung und Umsetzung von Marketingaktivitäten für unsere Kunden
• Neukundenakquise: Proaktive Akquise neuer Kunden und Geschäftspartner
• Forschung und Entwicklung: Unterstützung bei Produktweiterentwicklungen, insbesondere im Bereich Torfersatz
  DEIN PROFIL:
• Abgeschlossenes Studium vorzugsweise im Bereich Gartenbau, Agrarwissenschaften, Umweltwissenschaften oder vergleichbaren Fachrichtungen oder eine weiterführende Ausbildung (Techniker oder Meister) in den genannten Bereichen
• Erfahrung in den genannten Aufgabenfeldern, idealerweise mit Schwerpunkt im Substratbereich oder in der biologischen Abfallbehandlung
• Didaktisch-methodische und pädagogische Kompetenz
• Fundierte Kenntnisse über Untersuchungsmethoden für Kompost und/oder Böden
• Freude am Kundenkontakt und Netzwerken
• Kreative und kommunikative Persönlichkeit, die verantwortungsbewusst und engagiert arbeitet, Teamarbeit schätzt und sich schnell auf neue Herausforderungen einstellen kann
• Selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie eigenverantwortliches Handeln
• Bereitschaft zu bundesweiten Dienstreisen, Führerschein der Klasse B erforderlich
  WAS WIR DIR BIETEN:
• Eine unbefristete Anstellung und ein interessantes Tätigkeitsfeld in stetiger Entwicklung
• Eine Unternehmenskultur mit aktiver Wissensteilung, Selbstverantwortung, einem offenen Miteinander und kurzen Entscheidungswegen
• Ein großartiges Team, welches sich gemeinsam weiterentwickelt
• Moderne technische Ausstattung des Arbeitsplatzes
• Eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung sowie umfangreiche Sozial- und Zusatzleistungen
• Weitere Benefits wie Betriebliche Altersvorsorge und Job-Rad-Leasing
• Mitarbeiterevents
• Mobiles Arbeiten möglich
• Gezielte Förderung Deiner persönlichen Weiterentwicklung
  Haben wir Dein Interesse geweckt?
  Dann bewirb Dich unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung.

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Kristin Pölk
Abteilungsleitung Personal
+49 5542 9251-418
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