Mitarbeiter*in Strategisches Beschaffungsmanagement

Bei Ihnen bekommt nur die oder der Beste den Zuschlag? Dann haben wir den richtigen Arbeitsplatz für Sie:

MITARBEITER:IN

Strategisches Beschaffungsmanagement

(in Voll-/Teilzeit)

Fördern & Wohnen (F&W) gibt obdach- und wohnungslosen Menschen ein Dach über dem Kopf und hilft ihnen, wieder Fuß zu fassen. Auch Geflüchtete finden hier eine Bleibe auf Zeit. Für Menschen, die es auf dem Wohnungsmarkt besonders schwer haben, schafft F&W Wohnungen. Menschen mit Behinderung oder psychischer Er- krankung wohnen bei F&W und erleben Teilhabe. F&W Fördern & Wohnen AöR ist ein Tochterunternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg. Mit rund 2.200 Mitar- beiter:innen ist es an über 200 Standorten für Menschen da.

Diese Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet zu besetzen.

KERN- AUFGABEN

• Strategischer Einkauf von Liefer- und Dienstleistungen (GWB, VgV, UVgO) wie u.a.:
• Selbstständige Erarbeitung von Vergabestrategien unter Berücksich- tigung des Vergaberechts und der Interessen der Bedarfsstellen, insbeson- dere IT
• Prüfen der Leistungsverzeichnisse in vertrags- und vergaberechtlicher Hinsicht
• Erstellung der Ausschreibungsunterlagen und Vertragsbedingungen
• Formelle Prüfung der Angebote
• Erarbeitung von Vergabevorschläge
• Bearbeitung der Vergabeprozesse im System der E-Vergabe
• Erstellung von Rahmenverträgen

IHR PROFIL

• Abgeschlossenes Studium im wirtschaftlichen / betriebswirtschaftlichen Bereich und Kenntnisse in IT Ausschreibungen
• Berufspraxis im Bereich Ausschreibung/Vergabe von Dienstleistungen, sowie Know-how im öffentlichen Vergaberecht erforderlich
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
• Kenntnisse in SAP, Kenntnisse der eVergabe
• Gute Kenntnisse in Strukturen öffentlicher Verwaltung
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse

DAS FINDEN SIE BEI UNS

• Sinnstiftende Aufgaben im sozialpolitischen Kontext

• Krisensicherer Job und eine langfristige Perspektive

• Multiprofessionelles Team

• Flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit

• Möglichkeit der Mobilen Arbeit

• Mitarbeiter:innengespräche und regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe

• Vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote

• Zuschuss zum hvv Deutschlandticket

• 30 Urlaubstage

• Mitarbeiter:innenangebote für ausgewählte Fitnessstudios

• Möglichkeit des Fahrrad-Leasings

• Vergütung und betriebliche Altersvorsorge nach Tarifvertrag der Arbeitsrechtli- chen Vereinigung Hamburg e. V. (TV-AVH) EG 11

F&W ist ein diverses Unternehmen, das Vielfalt schätzt. Daher begrüßt F&W Bewer- bungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, von People of Colour sowie Bewerber:innen mit Fluchthintergrund oder familiärer Migrationsgeschichte.

Bei gleicher fachlicher Kompetenz und Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen ebenso bevorzugt berücksichtigt wie Männer, da die- se im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind.

INTERESSE GEWECKT?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunter- lagen inklusive Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse per E-Mail oder über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 179-24 an uns.

KONTAKT

Fördern & Wohnen Personalmanagement Kennziffer 179-24 Heidenkampsweg 98 20097 Hamburg be*******ng@fo***************en.de

Kontakt für Fragen: Frau Djenefa Masic Bereichsleitung Beschaffungsmanagement 040 - 428 35 34 49