Mitarbeiter*in (w/m/d) Vertriebsinnendienst

Mitarbeiter (w/m/d) Vertriebsinnendienst

• Köln

Wir ermöglichen soziale Wirksamkeit!

Seit über 30 Jahren unterstützt unsere Tochtergesellschaft SozialFactoring GmbH die Unternehmen der Sozial- und Gesundheitswirtschaft mit passgenauen Dienstleistungen und viel Fachexpertise. Sie helfen ihren Kunden dabei, die richtige Vorfinanzierung zu finden und wichtige Entscheidungen für die Zukunft des Betriebes zu treffen. Sie können bei uns einen wertvollen Beitrag dazu leisten, dass die Unternehmen aus dem Sozial- und Gesundheitswesen erfolgreich wirtschaften und wachsen können. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Darin können Sie uns unterstützen:

• Sie unterstützen den Vertriebsaußendienst beim Ausbau der Kundennetzwerke und der Gewinnung neuer Kunden
• Sie treiben eigenverantwortlich die Akquise von Neukunden durch professionelle Kosten-Nutzen-Analysen voran
• Zum Aufbau von Vertrauensbeziehungen zu Multiplikatoren und der Erhöhung von Reichweiten, nehmen Sie an internen Verkaufs-Meetings sowie gelegentlich an Messen teil
• Sie behalten Marktbedingungen im Blick, um die Wettbewerbsposition der SozialFactoring GmbH zu sichern
• Aktualisierung und Pflege von Neukundendaten und die Dokumentationen für ein Erfolgsreporting
• Sie unterstützen den Vertriebsaußendienst bei der Besuchsplanung und -vorbereitung und wirken bei der jährlichen Vertriebsplanung mit

Das bringen Sie mit:

• Sie haben eine kaufmännischen Ausbildung (zum Beispiel als Bankkaufmann (m/w/d)) und/oder Berufserfahrung in einem Steuerberatungsbüro, bei einem Finanzdienstleister oder in einer Factoringgesellschaft
• Sie haben eine team- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• Sie denken kundenorientiert und haben eine starke Markt- und Vertriebsorientierung

Das bieten wir:

• Einen sinnstiftenden Job mit sozial-nachhaltigen Beitrag für und in der Sozial- und Gesundheitswirtschaft
• Attraktives Gehalt nach dem Tarifvertrag der Volks- und Raiffeisenbanken: 13 Gehälter + eine variable Vergütung, welche sich an den Leistungen und am Erfolg des Unternehmens bemisst
• Betriebliche Altersvorsorge (BAV) – hoher Zuschuss von zwei Drittel (4,6% von 6,9%) der Bruttobezüge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Urlaubsgeld
• Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Veränderung mitzugestalten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
• Mobiles Arbeiten
• Flexibles Arbeiten sowie Gleitzeit
• Moderne Büros mit ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplätzen
• Zentrale Lage: gut durch ÖPNV erreichbarer Arbeitsplatz direkt am Rhein gelegen
• Jobticket
• Bezuschussung Urban Sports Club Mitgliedschaft
• Dienstrad im Rahmen der Entgeltumwandlung
• Beratung bei der Pflege von Angehörigen und Lebenslagen Coaching durch unseren Dienstleister
• KiTa-Platz Vermittlung in Kooperation mit Fröbel Kindergärten

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen, des frühestens Eintrittstermins und gerne auch weiterer Unterlagen über das Bewerbungsformular zu. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Sexualität, Nationalität, Alter oder Weltanschauung.