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    15 days ago
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    Mid Level
    #erneuerbareEnergie#nachhaltigkeit#energiewende

    Mitarbeiter (m/w/d) Elektrotechnik / Spezialhandwerk E/MSR

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    Intro

    Die VNG Gasspeicher GmbH sucht neue Kollegen (m/w/d) zur Unterstützung des Teams der Elektrotechnik in Bernburg (Saale).

    Tasks

    • Vorbereitung und Durchführung der Wartung, Reparatur und Instandsetzung betriebstechnischer Einrichtungen, Maschinen und Anlagen im Fachgebiet E/MSR
    • Funktionsüberwachung, Durchführung und Dokumentation von Betriebskontrollen
    • Analyse von Fehlern und Störungsbeseitigung an Maschinen oder Anlagen
    • Ermittlung und Spezifikation des Ersatzteilbedarfs sowie Erstellung von Materiallisten
    • Mitwirkung an der Erstellung von Wartungs- und Inspektionsplänen
    • Einweisung und Überwachung von Fremdfirmentätigkeiten
    • Erbringung von Bereitschaftsdiensten

    Requirements

    • Abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Berufsbild (z.B. E/MSR-Mechaniker, Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker)
    • 1-3 Jahre Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von E/MSR-technischen Anlagen in explosionsgefährdeten Bereichen
    • Fundiertes Wissen in EMSR Mechanik, Elektrotechnik, Mechatronik
    • Gültige Berechtigung zum Führen von Gabelstaplern und ggf. zum Bedienen von Portal- und Brückenkränen sowie Hubarbeitsbühnen
    • Kenntnisse in MS-Office
    • Kenntnisse in Prüfung und Wartung nach Herstellervorgaben für Brandmelde- und Gaswarnanlagen von Vorteil
    • Fahrerlaubnis Klasse C (oder vergleichbare Erlaubnis für Fahrzeuge bis 7,5t)
    • Sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift

    Benefits

    • Mitwirken und Gestalten an der Zukunft der Energiebranche
    • Umfangreiche Einarbeitung durch einen erfahrenen Kollegen/in
    • Gleitzeit mit 38-Stunden Woche
    • 13 Monatsgehälter, attraktive Bonus-Regelung, Beteiligung der Mitarbeitenden am Unternehmenserfolg, Jubiläumsgelder
    • Einbringungsmöglichkeit von Gehaltsbestandteilen in ein Zeitwertkonto für Freistellungen
    • 30 Tage Urlaub, Freistellung am 24. und 31.12. sowie anlassbezogene Freistellungen und Brückentageregelung
    • Erweiterte Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und bei Kind-Krank
    • Betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sport- und Massageangebote, Nutzung des PME-Familienservice
    • Mitarbeiterempfehlungsprogramm
    • Individuelles Benefit-Budget (Gutscheinkarten, Kita-Zuschüsse, Urlaubsgelder, Internet-Pauschale)
    15 days ago

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