Volljurist*in (w/m/d)
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für verschiedene Referate für die Zentrale am Dienstort Nürnberg insbesondere in den Abteilungen 1, 7, und 9 für die Dauer von voraussichtlich 2 Jahren mehrere Volljuristinnen bzw. Volljuristen als Abwesenheitsvertretung (w/m/d) (E 13 TV EntgO Bund bzw. A 13 h bis A 14 BBesO) Kennziffer: BAMF-2024-651 In der Zentrale des Bundesamtes werden die Grundsatzarbeit sowie die verwaltungstechnischen Rahmenbedingungen für die operativen Tätigkeiten des BAMF im Asylverfahren und der Integrationsarbeit geleistet. Als Referentin bzw. Referent agieren Sie von Beginn an eigenverantwortlich und lösungsorientiert in enger Zusammenarbeit mit der Referatsleitung in allen Angelegenheiten des Referates. Dabei übernehmen Sie auch fachliche sowie personelle Führungsverantwortung gegenüber den Mitarbeitenden. Ihre Aufgaben
Den Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit als Juristin bzw. Jurist bildet die Aufbereitung juristischer Sachverhalte. Dies umfasst in Abteilung 1 insbesondere personal- und vertragsrechtliche Fallkonstellationen sowie Fragen zur Personalqualifizierung und im Bereich Bürgerservice, in Abteilung 7 rechtliche Aufgaben mit Sicherheits- und Rückkehrbezug sowie in Abteilung 9 Rechtskonstellationen mit internationalem Schwerpunkt und im Rahmen der EU-Fondsverwaltung Durch koordinierende Tätigkeiten im Referat stellen Sie einen täglichen reibungslosen Arbeitsablauf sicher und haben dabei die gesetzten Ziele stets im Blick Sie planen und steuern den Personaleinsatz innerhalb des Referates, um eine optimale Arbeitsauslastung zu gewährleisten und repräsentieren das Referat und das BAMF auch nach Außen Durch konzeptionelle Tätigkeiten leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung und Verbesserung der internen Verfahrensabläufe Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes 1. und 2. Staatsexamen der Rechtswissenschaften mit mindestens 13 Punkten in der Summe der beiden Staatsexamina Sie können sich bereits bewerben, wenn Sie innerhalb der nächsten zwei Monate die schriftlichen Ergebnisse des zweiten Staatsexamens erhalten, sofern davon auszugehen ist, dass die Notenvorgabe erfüllt werden wird. Das endgültige Zeugnis ist bei Bekanntgabe vor Einstellung nachzureichen Förderlich sind Kenntnisse über die rechtlichen Grundlagen der Arbeit des BAMF Sie haben Interesse an Personalführung und überzeugen durch ein selbstsicheres Auftreten Zusätzlich verfügen Sie über eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit und können komplexe Sachverhalte systematisch bearbeiten Außerdem arbeiten Sie auch unter Termindruck analytisch und bringen bestenfalls schon Erfahrung in konzeptionellen Arbeiten mit Ihr Organisationstalent hilft Ihnen dabei, den Tagesablauf gut strukturiert zu gestalten, und Sie zeigen volle Einsatzbereitschaft in Ihrer täglichen Arbeit Da für die Ausübung der Tätigkeit eine einfache Sicherheitsüberprüfung (SÜ1) gem. § 5 AsylG i.V.m. § 8 SÜG erforderlich ist, bringen Sie die Bereitschaft mit, diese zu durchlaufen Die Aufgabenwahrnehmung erfordert – ausgerichtet am Anforderungsprofil für Referentinnen und Referenten im Bundesamt – ausgeprägte Fähigkeiten in den Bereichen Führung, soziale, kommunikative und methodische Kompetenz sowie Gender- und Diversitykompetenz. Erwartet wird ein hohes Maß an Pflichtbewusstsein, Engagement, selbstsicherem Auftreten und Motivation Unser Angebot
Das Bundesamt hat sich die Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt.
Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt. Passt das BAMF zu mir? Das Bundesamt bietet seinen Mitarbeitenden sinnstiftende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld. Außerdem bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz sowie attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
Flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeitarbeit, Gleittage Sportangebote Mobile Arbeitsmodelle, Home-Office Coaching, Supervision & Mentoring Betriebliche Altersvorsorge vermögenswirksame Leistungen Eltern-Kind-Zimmer & Kita-Partnerschaften (standortabhängig) Gesundheitsmanagement 30 Tage Erholungsurlaub Weihnachten und Silvester arbeitsfrei Parkplätze Jobticket (standortabhängig) Über 60 Standorte deutschlandweit Zulagen & Stufensteigerungen (z. B. BAMF-Zulage) Weiterbildungsmöglichkeiten durch eigenes Qualifizierungszentrum Verbeamtungsmöglichkeiten Bezahlung nach TVöD Bund Jahressonderzahlung für Angestellte Erstattung Umzugskosten nach § 44 TVöD i. V. m. § 4 BUKG Vereinbarkeit von Pflege, Familie und Beruf Verantwortungsvolles Umweltmanagement
Bamf.de/karriere
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