14 days ago
Full-time
Senior
#kinderschutz#hilfsorgansation#pädagogik
Leitung (m/w/d) für das SOS-Kinderdorf Sauerland
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Intro
Der SOS-Kinderdorf e.V. sucht eine erfahrene, zielorientierte und überzeugende Führungspersönlichkeit als Leitung für das SOS-Kinderdorf Sauerland in Lüdenscheid.
Tasks
- Personelle, finanzielle und betriebswirtschaftliche Gesamtverantwortung für das SOS-Kinderdorf Sauerland
- Verantwortung und Steuerung der Bereiche Marketing, Spender- und Öffentlichkeitsarbeit
- Personalverantwortung für ca. 130 Mitarbeiter*innen
- Strategische, qualitative und pädagogische Weiterentwicklung der Einrichtung
- Weiterentwicklung der Organisations- und Kommunikationsstrukturen und Qualitätssicherung
- Verantwortung des Etats, Akquirierung von Fördermitteln und Verhandlung von Leistungsentgelten
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Vernetzung mit regionalen Kooperationspartnern und Jugendhilfeträgern
- Vertretung und Repräsentation der Einrichtung und des Trägers in der Öffentlichkeit
- Umsetzung von Kinderrechten und Wahrung des Kinderschutzes
Requirements
- Hochschulabschluss der Sozialpädagogik, Pädagogik oder Psychologie oder gleichwertige Qualifikation
- Idealerweise betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation
- Mehrjährige Leitungserfahrung und einschlägige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe
- Engagierte, durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter sozialer und kommunikativer Kompetenz
- Unternehmerisches Denken und Fähigkeit, pädagogische und wirtschaftliche Zielsetzungen zu verbinden
- Wichtigkeit der Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter*innen in der Personalführung
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktives, am TVöD orientiertes Gehalt
- Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
- 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes
- Bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
- Günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
- Umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
- Freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeiten, Geburt oder Adoption eines Kindes
- Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern über den Paritätischen Gesamtverband
- 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
- Anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
- Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten
- Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
- Sparen auf einem persönlichen Zeitwertkonto
- Flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen
- Umfangreicher Veranstaltungskatalog mit Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Regelmäßige Supervision
- Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
- Angebote zur Gesundheitsprävention
- Mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten
14 days ago
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