Lehrbeauftragte (w/m/d) für das Modul Arbeitsrecht

Lehrbeauftragten (w/m/d) für das Modul Arbeitsrecht

Modern // regional // wirtschaftsnah: Die Technische Hochschule Brandenburg (THB) ist eine junge und dynamische Hochschule mit ca. 2.500 Studierenden in 24 Studiengängen in den Fachbereichen Informatik und Medien, Technik sowie Wirtschaft in der Stadt Brandenburg an der Havel. Als familienfreundliche Hochschule auf einem grünen Campus bieten wir attraktive Arbeitsbedingungen.

Wir suchen im Studiengang Berufsbegleitende Betriebswirtschaftslehre (B. Sc.) für das Sommersemester 2025 einen

Lehrbeauftragten (w/m/d) für das Modul Arbeitsrecht

Ziel der Lehrveranstaltung ist es, den Studierenden grundlegende und praxisorientierte Kenntnisse des Arbeitsrechts zu vermitteln. Sie sollen in die Lage versetzt werden, die relevanten Rechtsquellen des Arbeitsrechts zu erkennen und deren Anwendung in der Praxis zu verstehen. Im Bereich des Individualarbeitsrechts sollen die Studierenden die rechtlichen Grundlagen für die Begründung eines Arbeitsverhältnisses sowie die wesentlichen Inhalte von Arbeitsverträgen kennenlernen. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf den rechtlichen Rahmenbedingungen von Leistungsstörungen im Arbeitsverhältnis sowie den rechtlichen Aspekten der Beendigung von Arbeitsverhältnissen. Die Studierenden sollen in die Lage versetzt werden, arbeitsrechtliche Fragestellungen in der Praxis zu analysieren und fundierte Lösungen zu entwickeln.

Die Veranstaltung Arbeitsrecht I umfasst 4 SWS, davon 20 Einheiten in Präsenz á 45 min. Die Länge der einzelnen Sitzungen kann flexibel koordiniert werden. Die Termine liegen im Zeitraum vom 07.03.2025 bis zum 14.06.2025 freitags (14:00 - 19:00 Uhr) oder samstags (08:00 - 16:45 Uhr) und werden mit dem Studiengangsmanagement abgestimmt.

Das Modul Arbeitsrecht gehört zu den Wahlpflichtmodulen, die über zwei Semester durchgeführt werden. Es ist wünschenswert, wenn auch das Modul Arbeitsrecht II im Folgesemester übernommen werden könnte:

• Arbeitsrecht I: Grundlagen des Arbeitsrechts und Individualarbeitsrecht (4. Semester)

• Arbeitsrecht II: Schutzrechte der Arbeitnehmer und Kollektivarbeitsrecht (5. Semester)

Wenn Sie sich bewerben, erheben und verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten gemäß Art. 5 und 6 Abs. 1 lit. B der DSGVO, § 26 Abs. 1 und Abs. 6 Satz 2 BbgDSG nur zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung und für Zwecke, die sich durch eine mögliche zukünftige Beschäftigung an der TH Brandenburg ergeben. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Daten gelöscht.

Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns!