Junior Vertriebsreferent*in (m/w/d)

Junior Vertriebsreferent (m/w/d) Bank Süddeutschland

• Baden-Württemberg
• Bayern
• München
• Stuttgart

Gestalten Sie mit uns eine nachhaltig soziale Zukunft!

Mit unseren Finanz- und Serviceleistungen wollen wir gemeinsam mit unseren Kunden aus Gesundheitswesen, Sozial- und Bildungsbereich die Zukunft einer sozialen Gesellschaft vorantreiben. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Miteinander, Verantwortung und Vielfalt. Bringen Sie ihre Erfahrungen und neuen Ideen bei uns ein und entwickeln sie sich in einer sinnstiftenden Tätigkeit weiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ort: Großraum Stuttgart oder München, remote möglich (Präsenztermine nach individueller Abstimmung)

Darin können Sie uns unterstützen:

• Sie agieren als Schnittstelle zwischen unseren Kunden, der Kundenberatung sowie den nachgelagerten Fachbereichen (u.a. Marktfolge) und sorgen für einen reibungslosen Ablauf (ohne eigene Vertriebsziele)
• Sie übernehmen als erster Ansprechpartner (d/m/w) am Telefon die Beratung unserer Kunden rund um das Thema Zahlungsverkehr, Konto und Bankkarten
• Sachbearbeitung für den Kundenstamm der Geschäftsstelle, z.B. Konten- und Kartenverwaltung
• Durchführung von Recherchearbeiten
• Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen in enger Zusammenarbeit mit dem Firmenkundenberater (m/w/d)
• Übernahme von administrativen Tätigkeiten
• Erstellung und Aufbereitung von Konzepten und Präsentationen

Das bringen Sie mit:

• Ausbildung als Bankkauffrau oder Bankkaufmann (d/w/m)
• Grundkenntnisse in der Sachbearbeitung
• Erste Erfahrungen im Firmenkundengeschäft wünschenswert.
• Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Serviceorientierung
• Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Neugier und Kommunikationsstärke 
• Kundenorientierung sowie freundliches und verbindliches Auftreten.
• Gute MS-Office Kenntnisse

Das bieten wir:

• Attraktives Gehalt nach dem Tarifvertrag der Volks- und Raiffeisenbanken: 13 Gehälter + eine variable Vergütung, welche sich an den Leistungen und am Erfolg des Unternehmens bemisst
• Betriebliche Altersvorsorge (BAV) – hoher Zuschuss von zwei Drittel (4,6 % von 6,9 %) der Bruttobezüge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Urlaubsgeld i.H.v. 358,00 brutto p.a.
• Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Veränderung mitzugestalten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
• Mobiles Arbeiten
• Flexibles Arbeiten 
• Gleitzeit sowie die Möglichkeit zur Freistellung bei familiären Ausnahmesituationen
• Moderne Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen (z.B. höhenverstellbaren Schreibtischen)
• Urban Sports Club Mitgliedschaft – Bezuschussung von 25 € 
• Dienstrad im Rahmen der Entgeltumwandlung (Eurorad)
• Beratung bei der Pflege von Angehörigen und Lebenslagen Coaching durch unseren Dienstleister (awo LifeBalance)
• KiTa-Platz Vermittlung in Kooperation mit Fröbel Kindergärten

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!