geprüfte:r Lebensmittelkontrolleur*in (m/w/d)

Das Bezirksamt Pankow von Berlin, Abt. Ordnung und Öffentlicher Raum sucht ab sofort, unbefristet, eine:n

geprüfte:n Lebensmittelkontrolleur:in (m/w/d)

Kennziffer: 014-3400-2025

Entgeltgruppe: E9a (Bewertungsvermutung)

Geplanter Einsatzort: Fröbelstraße 17, 10405 Berlin

Ihr Arbeitsgebiet umfasst u. a.:

• Überwachung des Verkehrs mit Erzeugnissen im Sinne des Lebensmittel- und Futtermittelgesetzbuches und der in diesem Bezug stehenden Verordnungen (VO) und Richtlinien (RL) durch Kontrolle der Einhaltung der Bestimmungen über den Schutz der Gesundheit, Hygiene, Zusatzstoffe, Behandlung mit ionisierenden Strahlen, Rückstände und Umweltkontaminationen, Schadstoffe, Stoffe mit pharmakologischer Wirkung, betriebseigene Maßnahmen und Kontrollen, neuartige Lebensmittel, Kennzeichnung, Kenntlichmachung, Verbote zum Schutz vor Täuschung und Werbung
• Durchführung sensorischer Prüfungen der Erzeugnisse im Sinne des Lebensmittel- und Futtermittelgesetzbuches hinsichtlich der Abweichung von einer Norm
• Erlass von Ordnungsverfügungen; Veranlassung von Maßnahmen im Rahmen der Gefahrenabwehr; Prüfung der Schrift- und Datenträger, Einholen der erforderlichen Auskünfte, Durchführung von Ermittlungen und Vernehmungen im Verwaltungs- und Ordnungswidrigkeitenverfahren; Ermittlungen zur Anzeige von Straftaten; Betriebskontrollen einschließlich Überprüfung betriebseigener Maßnahmen und Kontrollen
• Überwachung der Schutzmaßnahmen sowie laufender Reinigungs- und Desinfektionsmaßnahmen nach amtstierärztlicher Feststellung anzeigepflichtiger Tierseuchen oder bei Seuchenverdacht. Beaufsichtigung angeordneter Abschlussdesinfektionen.
• Wahrnehmung von Dienstaufgaben außerhalb der Regelarbeitszeit (auch an Sonn- und Feiertagen)
• Außendienstfähigkeit ist unabdingbar

Formale Anforderungen:

Beamte:

• Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen des mittleren Lebensmittelkontrolldienstes; erfolgreich abgelegte Prüfung nach der LMK-Verordnung; Fähigkeit und Eignung zur Außendiensttätigkeit

Tarifbeschäftigte:

• erfolgreich abgelegte Prüfung nach der Lebensmittelkontrollverordnung oder Auszubildende (m/w/d) die im laufenden Jahr ihre Ausbildung beenden
• oder Hochschulabsolventen (m/w/d) mit einem Master im Bereich Lebensmitteltechnologie/ Lebensmittelchemie

Fachliche Anforderungen:

• sichere Kenntnisse des aktuellen Lebensmittelrechtes (einschließlich Tabakerzeugnisse, Kosmetikmittel und Bedarfsgegenstände)
• sichere Rechtskenntnisse im Bereich Ordnungswidrigkeiten und Verwaltungskenntnisse
• anwendungssichere Kenntnisse des Gefahrenabwehrrechtes und des Verwaltungsvollstreckungsgesetzes
• Grundkenntnisse der Standardsoftware (MS Word, Excel) und fachspezifischer Software „Balvi“
• Kenntnisse Preisangabenrecht und Arzneimittelrecht

Außerfachliche Anforderungen:

• eine ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• ein hohes Maß an Selbstständigkeit
• es ist sehr wichtig Entscheidungen treffen zu können und seine Arbeitsabläufe zu organisieren

Wir bieten...

• ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und eine gute Work-Life-Balance (durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung) und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten
• die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen sowie ein individuelles Wissensmanagement
• aktive Gesundheitsangebote während der Arbeitszeit
• eine kostenlose externe Sozialberatung
• ein vergünstigtes Firmenticket für den Bereich des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg bzw. eine Hauptstadtzulage
• eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte
• eine Bezahlung nach geltendem Tarifvertrag
• 30 Tage Erholungsurlaub in einem Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
• Jahressonderzahlung

Ihre Ansprechperson für organisatorische Fragen:

• ein Bewerbungsanschreiben/Motivationsschreiben
• einen tabellarischen und lückenlosen Lebenslauf
• eine aktuelle dienstliche Beurteilung/ein aktuelles Arbeitszeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr)
• einen Nachweis über Ihre berufliche Qualifikation (Urkunde Studiumabschluss oder Prüfungszeugnis Berufsausbildung)
• für Bewerber:innen, die bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt sind, bitte ich um die Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte. Bitte beachten Sie, dass trotz des Einverständnisses eine vollständige Bewerbung inklusive aller geforderten Unterlagen erforderlich ist; ein Verweis auf die Personalakte ist nicht ausreichend!

Hinweise:

Bitte schauen Sie auch in unsere Ausfüllhinweise - das erleichtert Ihre und unsere Arbeit: HINWEISE ZUR BEWERBUNG

Das Bezirksamt Pankow hat sich aufgrund des Frauenförderplans verpflichtet, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, zu erhöhen. Daher sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Anerkannte schwerbehinderte Menschen oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist der Bewerbung beizufügen. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Voraussetzungen der Stellenausschreibung erfüllen, ist ausdrücklich erwünscht.

Vielfalt ist einer unserer zentralen Organisationswerte. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Eine Besetzung der Stelle mit Teilzeitbeschäftigten ist grundsätzlich möglich. Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung gemäß den dienstlichen Erfordernissen wird vorausgesetzt.

Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner.

Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden die Daten der Bewerber:innen elektronisch gespeichert und im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens durch das Bezirksamt Pankow weiterverarbeitet [§ 6 Abs. 1 EU- DSGVO].

Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Nähere Informationen hierzu finden Sie unter: Datenschutzerklärung

Kosten, die Ihnen durch die Einladung zur Vorstellung entstehen, können durch uns leider nicht übernommen werden.