Fachkraft für Sozialpädagogik/Soziale Arbeit (m/w/d)baito Pro Job

Refugio Villingen-Schwenningen sucht ab März 2025 eine Fachkraft (unbefristet)

Sozialpädagogik / Soziale Arbeit (m | w | d)

(25-30 Wochenstunden)

Sie suchen sehr gute, fachliche und kollegiale Arbeitsbedingungen, sowie ein innovatives und spannendes Arbeitsumfeld in einer renommierten Non-Profit-Organisation?

Refugio Villingen-Schwenningen bietet seit 1998 für traumatisierte Geflüchtete Psychotherapie, Sozialberatung und Asylverfahrensbegleitung.

Für die soziale Beratung und Asylverfahrensbegleitung wünschen wir uns Ihre Kompetenz und empathische Persönlichkeit ab März 2025

Ihre Aufgabenbereiche:

• Soziale Beratung und Familienhilfen, Casemanagement
• Beratung Sozialrecht, teilweise auch im Asyl- und Aufenthaltsrecht
• Durchführung von Aufnahmegesprächen
• Teilnahme an Teamkonferenzen und Supervisionen
• Kooperation mit externen Sozialdiensten, Fachstellen u. tätigkeitsbezogenen Netzwerken

Wir bieten Ihnen eine vielfältige und interessante Tätigkeit mit umfänglichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem multiprofessionellen, engagierten Team. In einem Umfeld der Wertschätzung sind Ihre Ideen willkommen. Die Stelle bietet viele Möglichkeiten der aktiven Gestaltung. Die Vergütung erfolgt nach TVÖD Bund

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik / Soziale Arbeit
• Eigenverantwortliches Arbeiten bei ausgeprägter Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Kooperation mit SprachmittlerInnen
• Deutsch fließend in Wort und Schrift

Erwünscht ist außerdem:

• Erfahrung im Umgang mit Geflüchteten
• Erste Berufserfahrungen Soziale Arbeit
• Kenntnisse im Asy- und Aufenthaltsrecht

Wir bieten Ihnen:

• unbefristetes Arbeitsverhältnis  
• flexible Arbeitszeitgestaltung sowie mobiles Arbeiten, freie Wochenenden
• regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
• Vergütung nach TVÖD Bund, Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge

Hinweis zum Datenschutz:

Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen geben Sie uns die Einwilligung, Ihre von Ihnen übersendeten personenbezogenen Daten zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens zu verarbeiten (vgl. Art. 6 DSGVO). Sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden Ihre elektronisch übermittelten Daten gelöscht, es sei denn, sie werden zum Zweck der Anstellung weiter benötigt.