22 days ago
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#kinder#jugendliche#unterstützung
Erzieher*in, Heilpädagog*in, Sozialpädagog*in (m/w/d)
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Intro
Die St. Johannis GmbH sucht eine*n Erzieher*in, Heilpädagog*in oder Sozialpädagog*in für das Ambulant Betreute Wohnen. Die Zielgruppe sind Menschen, die Unterstützung im Alltag benötigen, um eine selbstständige Lebensführung zu erreichen. Die Aufgaben umfassen die Förderung der Selbstständigkeit, Unterstützung im Alltag und bei Behördengängen, Netzwerkarbeit und Dokumentation. Der Einsatz erfolgt im Betreuten Wohnen und optional in einer heilpädagogisch-therapeutischen Wohngruppe.
Tasks
- Förderung der Selbstständigkeit von leistungsberechtigten Personen
- Unterstützung und Anleitung im lebenspraktischen Bereich, im Alltag, bei der Freizeitgestaltung und bei Behördengängen
- Vermittlung von bedarfsspezifischen Hilfsangeboten
- Hilfe bei formalen und finanziellen Angelegenheiten
- Erstellung von Berichten und Dokumentationen
- Netzwerkarbeit und Kooperation mit externen Stellen, zuständigen Kostenträgern sowie Ämtern
Requirements
- Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher*in, Heilpädagoge*in, Sozialpädagoge*in, Heilerziehungspfleger*in oder vergleichbare pädagogische Abschlüsse
- Sozialpädagogische Handlungskompetenzen
- Erfahrung in Gesprächsführung
- Hohe Reflexionsbereitschaft, Empathie, Konfliktfähigkeit, Flexibilität, Entscheidungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen
- Sehr hohe flexible Arbeitszeit
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung sowie Supervision
- Führerschein und PC-Kenntnisse
Benefits
- Vergütung angelehnt an das aktuelle Vergütungsniveau des AVR des Diakonischen Werkes Mitteldeutschland
- Halbjährliche Zusatzzahlungen
- Betriebliche Entgeltumwandlung
- Bezuschussung beim Fahrradkauf
- Intensive Einarbeitungsphase
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildung
- Selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten
- Wochenarbeitszeit von 30 bis 39 Stunden
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Interne Fortbildungsangebote
- Beteiligung an der Konzeptweiterentwicklung
- Unterstützung bei der Suche nach einem Kita-Betreuungsplatz
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Individuelle Gestaltungsmöglichkeiten und selbständiges Arbeiten
- Regelmäßige Teamevents und Feste
- Jährliche Mitarbeiterfreizeit und weitere Veranstaltungen
- Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten mit finanzieller und arbeitszeitlicher Unterstützung
- Regelmäßige Supervision und Reflexionsmöglichkeiten
- Wertschätzende und freundliche Arbeitsatmosphäre
22 days ago
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