Leitung administrative Anwendungen (m/w/d)
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Intro
Als Leiter für administrative Anwendungen spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Sicherstellung eines effizienten und sicheren Betriebs der administrativen IT-Systeme und tragen maßgeblich zur digitalen Transformation des Unternehmens bei. Zu Ihren Aufgaben gehören die Leitung des Bereichs administrative Anwendungen, kontinuierliche Verbesserung und Weiterentwicklung der Systeme, Teamführung, Prozessgestaltung, Systemarchitektur, Priorisierung von Projekten und Ressourcensteuerung, Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen Partnern, Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Förderung von Innovationen. Sie benötigen ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position. Erfahrung im Gesundheitswesen und Kenntnisse der deutschen Gesundheitssystemlandschaften sind von Vorteil. Das Angebot beinhaltet die Teilnahme an einem Digitalisierungsprojekt, ein anspruchsvolles Tätigkeitsfeld, Qualifizierungsmöglichkeiten, attraktive Vergütung und Sozialleistungen, Homeoffice-Optionen, Mitarbeitervorteile, 30 Tage Urlaub pro Jahr und ein Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss.
Tasks
- Leitung und Ausbau des Bereichs administrative Anwendungen
- Konzernweiter Ansprechpartner für Fragen zu administrativen Anwendungen
- Förderung der kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung der Systeme
- Mitwirkung an der Digitalisierungsstrategie
- Planung und Implementierung von IT-Strategien für administrative Anwendungen
- Teamführung und -entwicklung
- Gestaltung und Optimierung von Prozessen
- Entwicklung einer Systemarchitektur
- Priorisierung und Ressourcensteuerung
- Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen Partnern
- Sicherstellung der Compliance
- Verfolgung von neuen Trends und Technologien
Requirements
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Ausbildung
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung, davon mindestens 5 Jahre im Gesundheitswesen
- Führungskompetenzen und Kommunikationsfähigkeiten
- Kenntnisse im Bereich der Gesundheitssystemlandschaften
- Agiles Mindset
Benefits
- Teilnahme an einem Digitalisierungsprojekt
- Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem gemeinnützigen Konzern
- Dynamisches Team und teamorientierte Arbeitsatmosphäre
- Qualifizierungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
- Möglichkeit zum Homeoffice
- Mitarbeitervorteile wie Dienstradleasing und Corporate Benefits
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss
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