54 Refugee Care Jobs

Begleitung und Betreuung von Ehrenamtlichen, Erfassung des Bedarfes an ehrenamtlicher Unterstützung und Einsatzplanung, Planung von Veranstaltungen im Bereich Ehrenamt, Einsatzplanung und Betreuung von Ehrenamtlichen bei Aktionen und Großeinsätzen, Betreuung, Durchführung und Vorbereitung von Corporate Volunteering Einsätzen in deutscher und englischer Sprache, Akquise neuer Ehrenamtlicher und deren Vermittlung in die entsprechenden Bereiche, Akquise neuer Corporate Volunteering Partner*innen

in Absprache mit der Einrichtungsleitung und dem Team die Sicherstellung des reibungslosen Betriebsablaufs der Einrichtung unterstützen, Soziale Beratung der Bewohner*innen, Unterstützung beim Stellen von Anträgen, Unterstützung in der Kommunikation mit Ämtern, Ärzten, Behörden, Schulen etc., Anbindung an Angebote im Stadtteil etc., die Begleitung und Unterstützung der Bewohner*innen in ihrem Alltag, organisatorische Aufgaben, Dokumentenpflege

Bedarfsorientierte Sozialberatung und -begleitung der Geflüchteten in der Anschlussunterbringung durch ein einzelfallbezogenes Integrationsmanagement, Erstellung individueller Integrationspläne und Unterstützung deren Umsetzung, Hilfestellung bei Angeboten von Vereinen und anderen Institutionen im Bereich Sprache, Bildung, Arbeit und gesellschaftlicher Teilhabe und die Geflüchtete an diese heranführen, Kooperation mit den lokalen Akteueren der Integrationsarbeit und Vernetzung mit diesen

Sozial- und Verfahrensberatung, Erstellen von individuellen Integrationsplänen, kollegiale Zusammenarbeit mit den beteiligten Institutionen, Begleitung und Kooperation mit Ehrenamtlichen, ganzheitliche Betreuung der Geflüchteten in den Unterkünften

Durchführung von Erstgesprächen mit geflüchteten Menschen, Hilfestellung bei der Orientierung in ihrer aktuellen Lebenssituation, Bedarfsgerechte Anbindung an das Hamburger Hilfesystem, Krisenintervention mit Veranlassung entsprechender Hilfemaßnahmen, Akquirierung und Weiterentwicklung bedarfsgerechter Gruppenangebote, Sicherung der betrieblichen Abläufe und Qualitätsstandards

Beratung von Flüchtlingen, Mitarbeit in drittmittelgeförderten Projekten, Lotsenfunktion in der Empfangsberatung, Verwaltungsaufgaben, Praktikum im Rahmen des Studiums der Sozialen Arbeit (Pflichtpraktikum)

Soziale Betreuung zur Integration von Geflüchteten, Schaffen einer Atmosphäre des „Sich-Wohl-Fühlens“, Kompetente Beratung der geflüchteten Menschen und Erstellen personenbezogener Dokumentationen, Gestalten des Alltags und Einüben lebenspraktischer Fähigkeiten, Unterstützung und Förderung im Hinblick auf Selbstständigkeit und Eigenverantwortung, Zusammenarbeit mit verschiedenen Ämtern und Behörden

Belegungssteuerung und Sicherstellung einer bedarfsgerechten Unterbringung in Kooperation mit der Aufnahme- und Vermittlungsstelle (AVS), Verwaltung der Daten der Bewohner (m/w/d) und Datenaustausch mit AVS sowie Sachbearbeitungen, Motivierung, Aktivierung und Unterstützung der Bewohner (m/w/d) in allen Fragen des Alltags, Beratung/Unterstützung in allen behördlichen Fragen und Anliegen (keine Rechtsberatung), Unterstützung bei der Inanspruchnahme von Leistungsbezügen, Information über soziale und ausländerrechtliche Beratungsstellen, Vermittlung von Kenntnissen über die Infrastruktur des Stadtteils, Unterstützung der Arbeit von freiwilligen Helfern, Bestellwesen inklusive Wareneingangskontrolle, Administrative Arbeiten, Beratungs- und Falldokumentation, Mitwirkung in Arbeitskreisen freier Träger und des Bezirks, Enge Zusammenarbeit mit behördlichen Stellen

Einzelfallberatung von Menschen mit Flucht- und Zuwanderungsgeschichte zur Förderung der Integration unter Berücksichtigung der persönlichen Bedürfnisse über verschiedene Rechtskreise hinweg, Verweisberatung in Kooperation und als Schnittstelle zu Institutionen öffentlicher und freier Träger, Koordination von Unterstützungsangebote sowie Weiterleitung an passende Anlaufstellen und Vernetzung von Hilfsstrukturen, Aufbau und die Pflege der Netzwerkarbeit zur Stärkung von Kooperationen und Austausch, um Synergien zu schaffen und integrationsfördernde Maßnahmen optimal umzusetzen, Entwicklung von integrationsfördernden Konzepten und aktive Mitwirkung bei deren Umsetzung, Dokumentation und Berichtswesen gemäß den Vorgaben des Landes NRW

Vorbereitung der Unterbringung in den Unterkünften, Aktive Mitarbeit in der Betreuung der Flüchtlinge, Betreuung des Umfeldes der Flüchtlingsunterkünfte, Beratung, Hilfe und Begleitung der Flüchtlinge

Sozialpädagogische Betreuung von erwachsenen Geflüchteten und ihren Familien, Umsetzung der mit dem Land Berlin vertraglich vereinbarten Leistungen und Erfüllung der Qualitätsanforderungen des Landes unter Zugrundelegung des sozialpädagogischen Betreuungskonzeptes der Einrichtung, Führen der Erstaufnahme- und Clearinggespräche mit neu ankommenden Bewohnern*innen, Erstellung von Unterstützungsangeboten in Zusammenarbeit mit der/dem Sozialbetreuer*in, Sozialberatung der Bewohner*innen und ggf. Weiterleitung an Fachberatungsstellen, Ermittlung besonderer Schutzbedarfe und Weiterleitung an Fachstellen und Fachärzte in enger Zusammenarbeit mit den Projektmitarbeiter*innen der Asylerstberatung und der Ermittlungsstelle besonders schutzbedürftiger Flüchtlinge, Organisation und Durchführung von geschlechtsspezifischen und / oder fachbezogenen Informations- und Beratungsangeboten, Führung der Auszugsgespräche mit Bewohnern*innen und Erstellung der erforderlichen Unterlagen, Pflege der Bewohner*innen-Akte, Unterstützung von Kooperationen und Vernetzungen für die Bedarfe und die Integration der geflüchteten Menschen, Mitarbeit im Qualitätsmanagement

Belegungssteuerung und Sicherstellung einer bedarfsgerechten Unterbringung in Kooperation mit anderen unternehmensinternen Stellen, Verwalten der Bewohner:innendaten sowie Umsetzung von Verwaltungsakten, Überprüfung und Abnahme erbrachter (Dienst-)Leistungen Dritter, Einsatzsteuerung des Technischen Dienstes und der Eigenreinigung vor Ort (in Abstimmung mit der zuständigen Teamleitung), Dokumentation und Ressourcenmanagement, Einhalten der Vorgaben von Arbeitssicherheit und Brandschutz, Mitwirkung an Organisation und Umsetzung von Veranstaltungen

Begleitung von untergebrachten Personen, Beratung für obdachlose Menschen, Hilfe für geflüchtete Menschen, Einzel- und Gruppengespräche mit Bewohner/innen, Zusammenarbeit und Kooperation mit Integrationsmanager/innen und der Stadtverwaltung, Deeskalation und Krisenintervention, Berichterstattung zur Unterbringungssituation, Regelmäßige Begehung der Unterkünfte

Betreuung von Kindern, Jugendlichen und Familien in Notlagen, Beratung und Vermittlung passender Unterstützungsmöglichkeiten, Nachgehen von Hinweisen zur Gefährdung von Kindern und Jugendlichen und Kooperation mit Kindertagesstätten, Schulen und Ärzten, Organisation von Aufnahme, Unterbringung und ersten Hilfsmaßnahmen für unbegleitete minderjährige Geflüchtete, Vorbereitung von Entscheidungen über Maßnahmen der Hilfe zur Erziehung, Sorgfältige Dokumentation der Arbeit, Verfassen von Stellungnahmen und Mitwirkung bei familiengerichtlichen Verfahren

Teilnahme an Einsätzen des Aufbauteams, Orientierungsberatung, Motivierung, Aktivierung und Unterstützung der Bewohner:innen im Alltag, Netzwerkarbeit mit Akteur:innen der unterschiedlichen Hilfesysteme, Sozialpädagogische Krisenintervention, Sicherstellung der betrieblichen Abläufe und Qualitätsstandards

Koordination und Durchführung von Gruppenangeboten für Frauen., Soziale Beratung und Begleitung von Menschen mit Migrations- und Fluchterfahrung., Akquise von Honorarkräften und Ehrenamtlichen., Vernetzung und Kooperation mit beteiligten Akteuren., Eigenständige Umsetzung der Projektaktivitäten.

Einzelfallbegleitung und soziale Beratung von erwachsenen Menschen und Familien mit Migrationshintergrund mit der Methode des Case-Managements, Netzwerkarbeit, Dokumentation und Berichtswesen, Organisation von Workshops und Gruppenangeboten

Mitarbeit bei der Vorbereitung und Unterbringung von Geflüchteten, Teilnahme an Krisen- und Beratungsgesprächen, Zusammenarbeit mit dem Umzugs- und Betreuungsmanagement im Dienstleistungszentrum Integration und Demokratie, Einbindung zu beteiligender Träger weiterführender Hilfen, Teilnahme an Dienstberatungen

Verwaltung der Geldbudgets der jungen Menschen, Zusammenarbeit mit Ämtern, Behörden sowie Schulen und Ausbildungsstätten, Planung und Durchführung von themenorientierten Gruppen- und Freizeitangeboten, Dokumentation, Berichtswesen und Qualitätssicherung

Begleitung der unbegleiteten minderjährigen Flüchtlinge in einer 8er Gruppe im Alltag, Gewährleistung der pädagogischen Grundaufgaben im Gruppendienst während der Dienstzeiten: Hausaufgabenförderung, Erarbeiten von Gruppenregeln, Freizeitgestaltung, Vermittlung und Umsetzung von Teambeschlüssen, Unterstützung der Jugend-Konferenzen, Intervention bei Gruppenkonflikten und Krisen, Vorbereitung und Durchführung von Festen, Feiern und Ferienfreizeiten, Förderung der sozialen-emotional Entwicklung der Jugendlichen, Unterstützung bei der Bearbeitung von Verhaltensauffälligkeiten und Verhaltensdefiziten durch Gruppen- bzw. Einzelgespräche, der Einsatz heilpädagogischer Methoden und die Umsetzung der Gruppenstruktur, Einzelförderung und –unternehmungen mit den Jugendlichen, Führen von Gesprächen mit Vormund und Jugendamt, Übernahme hauswirtschaftlicher, organisatorischer und Verwaltungsaufgaben (z. B. Einkauf), Verwaltung und Vergabe von Medikamenten, Gewährleistung eines reibungslosen Informationsflusses, Dokumentation der heilpädagogischen Arbeit

Individuelle Integrationsförderung mit sozialpädagogischer Beratung und Case Management, Sozialpädagogische Betreuung junger Menschen vor, während und nach den Integrationskursen, Organisation und Durchführung von bedarfsgerechten Gruppenangeboten, Projektjugendarbeit, Akquise von Projekt- und Drittmitteln und deren Abrechnung, Netzwerk-, Gremien-und Sozialraumarbeit, Eigenständigkeit bei der Gestaltung und Durchführung im Rahmen der Aufgabenstellung